ジャパンベストレスキューシステムの年収は462万円|年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】

最終更新日:


ジャパンベストレスキューシステムの平均年収ランキングのまとめ

ジャパンベストレスキューシステム株式会社は、愛知県に本社を構える、サービス業で事業を手掛ける企業です。 ジャパンベストレスキューシステムの平均年収は462万円で、業界ランキング400位の平均年収となっています。 今回は、そんなジャパンベストレスキューシステムに就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください!また、面接対策に役立つジャパンベストレスキューシステムの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね!

また、下記の記事では、ジャパンベストレスキューシステムについて、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください!


おすすめコンテンツ


ジャパンベストレスキューシステムの平均年収はいくら?

平均年収のサマリー

2021年度のジャパンベストレスキューシステムの平均年収は、462万円でした(有価証券報告書調べ)。全国平均の年収が614万円であることを考えると、 全国平均よりも低い水準となっています。

ここで、平均年収の推移をみてみましょう。

平均年収の推移

ジャパンベストレスキューシステムの平均年収の推移

ジャパンベストレスキューシステムの平均年収は直近7年間で、 -4.4%減少と減少トレンドとなり、平均年収が減少していることが分かります。

年代別の平均年収

ジャパンベストレスキューシステムの年代別平均年収

次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は313万円で、 30~34歳になると383万円と平均年収が70万円プラスとなります。 さらに、35~39歳になると462万円で、40~45歳になると505万円40~45歳になると520万円となります。 そして、50~54歳になると575万円55~59歳になると576万円となります。

※こちらの試算は、ジャパンベストレスキューシステム株式会社が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている 賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。 詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。

ここまで、ジャパンベストレスキューシステムの平均年収のサマリーについてみてきました。 しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。 ジャパンベストレスキューシステムの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、 上位何位なのでしょうか?

それでは、ランキングについて確認をしていきましょう!


ランキング

業界内ランキング

ジャパンベストレスキューシステムの業界内年収ランキング

ジャパンベストレスキューシステムが属する業界である、「サービス業」の上場企業平均年収は531万円でした。 そのため、ジャパンベストレスキューシステムの平均年収は業界平均と比較をして 69万円低く、 業界内ランキングでは、647社中400位と比較的低い平均年収となっています。

次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう!

エリア内ランキング

ジャパンベストレスキューシステムのエリア内年収ランキング

ジャパンベストレスキューシステムの本社がある愛知県における上場企業の平均年収は572万円となります。
そのため、ジャパンベストレスキューシステムの平均年収はエリア平均と比較をして 110万円低く、 エリア内ランキングでは、259社中216位比較的低い平均年収となっています。

以上、ジャパンベストレスキューシステムの年収ランキングについて見てきました。 ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。

それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう!

ジャパンベストレスキューシステムでキャリアを重ねると

ボーナスはどれくらい貰える?

ジャパンベストレスキューシステムのボーナス額の平均値は、74万円でした。 同業種の業界平均が85万円であることから、 11万円程低い金額になっています。

出世するといくら貰える?

ジャパンベストレスキューシステムの役職別平均年収の比較

次に、ジャパンベストレスキューシステムの役職別平均年収をみてみましょう。

係長の平均年収は573万円、 課長の平均年収は749万円、 部長の平均年収は903万円と、 同業界の平均と比較をして 比較的低い水準にあることが分かります。


ジャパンベストレスキューシステムの生涯年収はいくら?

ジャパンベストレスキューシステムの生涯年収ランキング

調査の結果、ジャパンベストレスキューシステムの平均生涯年収は1.7億円でした。

全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、 ジャパンベストレスキューシステムの生涯年収は 比較的低い水準となっています。

※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳までジャパンベストレスキューシステム株式会社で働いたと仮定して算出しています。


ジャパンベストレスキューシステムの従業員調査

ここまでジャパンベストレスキューシステムの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。

ジャパンベストレスキューシステムの従業員数

ジャパンベストレスキューシステムの従業員数比較

有価証券報告書によると、ジャパンベストレスキューシステムの従業員数は、178人でした。 サービス業の従業情報員の平均従業員数が、623人であることから、 業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが284位(647社中)であることからも、 規模の比較的小さい企業であることが分かります。

ジャパンベストレスキューシステムの従業員の平均勤続年数

ジャパンベストレスキューシステムの平均勤続年数比較

有価証券報告書によると、ジャパンベストレスキューシステムの平均勤続年数は、5.5年でした。 サービス業の従業員の平均属年数が、8.3年であることから、 比較的、出入りの多い職場であると言えるでしょう。

ジャパンベストレスキューシステムの従業員平均年齢

ジャパンベストレスキューシステムの従業員の平均年齢比較

有価証券報告書によると、ジャパンベストレスキューシステムの従業員の平均年齢は、36.8歳でした。 サービス業の従業員の平均年齢が、40.1歳であることから、 比較的若い人の多い職場であると言えます。

ジャパンベストレスキューシステムの離職率

ジャパンベストレスキューシステムの従業員の離職率

ジャパンベストレスキューシステムの10年以内の離職率は男性従業員が66.7%女性従業員が71.4%

でした。 生活関連サービス業、娯楽業の10年以内の平均離職率が、男性従業員が62.4%、女性従業員が69.9%であることから、 男女ともに比較的離職率が高いことが分かります。
※ 参考:厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2021年10月25日時点)を加工して作成


ジャパンベストレスキューシステムの勤務環境はブラック?それともホワイト?

ここまで、ジャパンベストレスキューシステムの平均年収と従業員について分析してきました。 ところで、ジャパンベストレスキューシステムの勤務環境はブラックなのでしょうか?それともホワイトなのでしょうか? 見極める一つの判断材料として残業時間や有給休暇日数について確認してみましょう!

ジャパンベストレスキューシステムにおける従業員の平均残業時間と有給休暇の取得日数

ジャパンベストレスキューシステムの平均残業時間

ジャパンベストレスキューシステムの従業員の平均残業時間は、一月あたり10.4時間でした。 生活関連サービス業、娯楽業の従業員の平均残業時間が、11.3時間であることから、 比較的残業時間が短いことが分かります。

ジャパンベストレスキューシステムの従業員の有給休暇の平均取得日数は、一年で12.5日でした。 生活関連サービス業、娯楽業の従業員の平均日数が、11.4日であることから、 比較的有給休暇をとりやすいことが分かります。

ジャパンベストレスキューシステムの長時間労働是正のための取組内容

ジャパンベストレスキューシステムは次のような取り組みによって、長時間労働是正に励んでいるようです。

各部署より代表者を1名ずつ集め、月に1回会議を実施。連続する3か月間の平均残業時間10時間未満を目指し、各部署の課題を共有、解決に向けて話し合いを行う。

出典:厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2021年10月25日時点)


ジャパンベストレスキューシステムは女性にとって働きやすい?

ジャパンベストレスキューシステムが女性にとって働きやすい環境か気になる方も多いと思います。 それでは、育休取得率と女性従業員の割合をみてみましょう!

ジャパンベストレスキューシステムにおける女性の育休取得率と女性従業員の割合

ジャパンベストレスキューシステムの女性の育休取得率

ジャパンベストレスキューシステムの女性従業員の育休取得率は、100.0%でした。 生活関連サービス業、娯楽業の女性従業員の育休取得率が平均81.4%であることから、 比較的育休がとりやすいことが分かります。

ジャパンベストレスキューシステムの女性従業員の割合

ジャパンベストレスキューシステムの従業員に占める女性従業員の割合は、40.8%でした。 生活関連サービス業、娯楽業の女性従業員の割合が平均47.6%であることから、 比較的女性従業員が少ないことが分かります。


ジャパンベストレスキューシステムの事業展望

「せっかくジャパンベストレスキューシステムに採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。 そのためにも、ジャパンベストレスキューシステムが今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。 また、それだけでなくジャパンベストレスキューシステムがどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。 それでは一緒に事業展望を見ていきましょう!

ジャパンベストレスキューシステムは、事業戦略として、「会員事業につきましては、主に賃貸住宅仲介及び分譲住宅市場において、会員制の生活トラブル解決サービス「安心入居サポート」や住宅設備保証サービス「安心修理サポート」を展開しており、不動産関連企業とのパートナーシップを拡大することで、賃貸住宅への入居時や分譲住宅の購入時における会員獲得の増加と市場浸透を加速していく」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。

  • 激甚災害時における事業への直接又は間接的な影響に対しては、中枢機能であるコンタクトセンターの停止回避を最優先とし、名古屋市の本社内及び岐阜県大垣市に設置するコンタクトセンターに加え、東京本部での受電体制を整備するとともに、エリアの異なる複数の業務委託先への外注フローを整備することで、リスクを分散している
  • 新型コロナウイルス感染症拡大時においても、日々の検温・除菌・換気及びリモートワークの推奨等を実施し、感染拡大の抑止に努めるとともに、万一、社内で感染が発生した場合に備え、在宅での受電体制や業務委託先への外注フローも整備しており、事業への影響を極小化できる体制の構築に取り組んでいる
  • 今後も持続的な成長並びに中長期的な企業価値の向上を目指し、パートナーシップの拡大やM&A等の多様な戦略を用いて、新たな事業を創出するとともに、最小の組織・資源で最大価値を発揮できるよう、経営効率を見据えた事業ポートフォリオの見直しを図っていく

業績分析

続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、ジャパンベストレスキューシステムの将来性を分析していきしょう!

売上額から見るジャパンベストレスキューシステムの将来性

ジャパンベストレスキューシステムの売上高推移のグラフ

ジャパンベストレスキューシステムは、主な事業として、駆けつけ・会員・保険・リペア・ライフテックを手がけています。 ここで、ジャパンベストレスキューシステムの売上高推移についてみて見ましょう。 直近7年間の売上成長率は-8.5%で、 成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、ジャパンベストレスキューシステムの売上高ランキングは、 同業種で314位業界を牽引している企業となっています。

純利益から見るジャパンベストレスキューシステムの将来性

ジャパンベストレスキューシステムの純利益高推移のグラフ

次に、ジャパンベストレスキューシステムの純利益推移についてみてみましょう。 直近7年間の純利益成長率は131.7%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、ジャパンベストレスキューシステムの売上高ランキングは、 同業種で577位業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。


ジャパンベストレスキューシステムの競合企業は?

ジャパンベストレスキューシステムと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。

企業名 平均年収 事業内容
株式会社アクトコール 448万円 サービス業
日本PCサービス株式会社 382万円 サービス業
株式会社アクアライン 375万円 サービス業
株式会社交換できるくん 515万円 サービス業
GMO TECH株式会社 500万円 サービス業
テクノプロ・ホールディングス株式会社 610万円 サービス業
日本エマージェンシーアシスタンス株式会社 411万円 サービス業
株式会社フルスピード 486万円 サービス業
タメニー株式会社 432万円 サービス業
株式会社リログループ 563万円 サービス業

サービス業業界の企業年収ランキングは?

ジャパンベストレスキューシステムが属するサービス業業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、サービス業業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 M&Aキャピタルパートナーズ株式会社 2688万円 150人
2位 株式会社ストライク 1432万円 191人
3位 株式会社電通グループ 1341万円 164人
4位 RPAホールディングス株式会社 1288万円 15人
5位 EPSホールディングス株式会社 1253万円 59人
6位 株式会社日本M&Aセンター 1243万円 653人
7位 フロンティア・マネジメント株式会社 1217万円 226人
8位 ケネディクス株式会社 1160万円 67人
9位 株式会社ベイカレント・コンサルティング 1106万円 2638人
10位 株式会社シグマクシス 1092万円 73人

サービス業業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください!


愛知県の企業年収ランキングは?

ジャパンベストレスキューシステムが属する愛知県において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、愛知県における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 中部日本放送株式会社 1132万円 68人
2位 豊田通商株式会社 1114万円 2648人
3位 株式会社コメダホールディングス 956万円 8人
4位 株式会社フジミインコーポレーテッド 897万円 693人
5位 株式会社エスポア 864万円 5人
6位 中部電力株式会社 857万円 3127人
7位 トヨタ自動車株式会社 857万円 70710人
8位 名工建設株式会社 837万円 1130人
9位 株式会社ATグループ 828万円 56人
10位 岡谷鋼機株式会社 827万円 678人

愛知県に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください!


企業データ

最後に、ジャパンベストレスキューシステムの企業データについて調査した結果を記載します。

項目 詳細
会社名 ジャパンベストレスキューシステム株式会社
会社ホームページ http://www.jbr.co.jp/
所在地 愛知県名古屋市中区錦1丁目10番20号
代表取締役社長 代表取締役  榊原 暢宏
業種 サービス業
事業内容 生活トラブル解決の総合サービス

ジャパンベストレスキューシステムの歴史

歴史をもっと見る

1999年8月

商号をジャパンベストレスキューシステム株式会社に変更。

2000年1月

加盟店研修・教育事業を開始。

2001年1月

株式会社エイブルとの提携事業である「入退居時のカギ交換サービス」を開始。

2001年9月

本社を名古屋市昭和区鶴舞に移転。

2002年8月

旭硝子株式会社(現AGC株式会社)との提携事業である一般消費者向け緊急ガラス割換サービス

を開始。

2004年4月

セコム株式会社とセコムテクノサービス株式会社(2011年7月 セコム株式会社との合併によ

り消滅)との共同出資でセコムウィン株式会社を設立し、高機能防犯性ガラスの販売を開始。

2004年6月

株式会社INAX(現株式会社LIXIL)との共同出資で株式会社水の救急車を設立し、水まわりサー

ビス事業を拡充。

2004年8月

株式会社ミニミニ企画(現株式会社ミニクリーン中部)との提携事業である賃貸住宅入居者向け

「ミニミニ入居安心サービス」の販売を開始。

2005年2月

全国大学生活協同組合連合会との提携事業である大学生活協同組合員向け「学生生活110番」に

関するサービスを開始。

2005年8月

東京証券取引所マザーズに株式を上場。

2005年11月

ジャパンロックレスキューサービス株式会社への出資。

2006年4月

当社会員事業のうち、バイク会員を会社分割しJBR Motorcycle株式会社を設立。

2007年9月

東京証券取引所市場第一部へ市場変更。

2007年11月

名古屋証券取引所市場第一部上場。

2008年10月

リプラス少額短期保険株式会社(現ジャパン少額短期保険株式会社)の全株式を取得。

2009年4月

株式会社光通信との共同出資で株式会社ライフデポを設立。

2010年4月

当社連結子会社のJBR Motorcycle株式会社が、自動車賃貸事業を開始。

2011年4月

JBR Motorcycle株式会社を会社分割し、バイク会員事業部門を売却。

2011年4月

JBR Motorcycle株式会社の商号をJBR Leasing株式会社へ変更。

2012年5月

株式会社アットワーキングへの出資。

2012年6月

At Working Singapore Pte.Ltd.を設立。

2013年5月

ソーシャルロックサービス株式会社(現SLS株式会社)への出資。

2013年12月

ネット110番株式会社への出資。

2015年4月

株式会社プレコムジャパンへの出資。

2015年9月

本社を名古屋市中区錦に移転。

2015年10月

JBR Leasing株式会社を吸収合併。

2015年10月

株式会社水の救急車を吸収合併。

2015年10月

ネット110番株式会社が株式会社プレコムジャパンを吸収合併し、商号を株式会社プレコムジャ

パンに変更。

2016年5月

株式会社リペアワークスよりリペア事業を譲受。

2016年5月

株式会社トラスト・グロー・パートナーズの全株式を取得、完全子会社化し、

商号をJBRあんしん保証株式会社に変更。

2016年6月

株式会社プレコムジャパンの株式を追加取得し、完全子会社化。

2016年7月

JBRあんしん保証株式会社へ吸収分割によりあんしん修理サポート会員に係る事業を承継。

2016年7月

株式会社ライフデポの株式を追加取得し、完全子会社化。

2016年8月

ジャパンロックレスキューサービス株式会社の全株式を取得し、完全子会社化。

2016年9月

株式会社ライフデポを吸収合併。

2016年9月

株式会社プレコムジャパンを吸収合併。

2016年10月

ジャパンロックレスキューサービス株式会社を吸収合併。

2019年4月

損害保険業の免許取得を目的としたジャパン設立準備株式会社を設立。

2019年5月

子会社であるジャパン設立準備株式会社について日本生命保険相互会社及び株式会社セブン銀行

を引受先とする第三者割当増資。

2019年6月

子会社であるジャパン設立準備株式会社が金融庁より損害保険業の免許を取得。

2019年7月

子会社であるジャパン設立準備株式会社が商号をレスキュー損害保険株式会社へ変更し、業務

開始。

2019年10月

ジャパン少額短期保険株式会社の全株式をレスキュー損害保険株式会社に譲渡。

2020年8月

日本PCサービス株式会社の株式を取得し、当社の持分法適用関連会社とする。

2021年7月

子会社であるJBRあんしん保証株式会社が商号をジャパンワランティサポート株式会社に変更。

2021年9月

株式会社アクトコール及び株式会社TSUNAGUを簡易株式交換により完全子会社化。


まとめ

今回の記事では、ジャパンベストレスキューシステムの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。

関連する業界については、下記で詳しく紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。

また、他の同業種の企業についても企業研究をしたい方は、こちらの記事もぜひ参考にしてみて下さい!

【関連企業の年収を徹底調査】

このサイトについて

各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。

出典

監修 年収チェッカー編集部


本サイトの記事は、人材業界と統計学の双方に専門的な知識を持つ、年収チェッカー編集部によって作成されています。