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【2021年最新版】任天堂に転職すると年収はいくら? | 年代・役職別年収を業界比較で徹底分析!

最終更新日:


任天堂の平均年収ランキングのまとめ

任天堂株式会社は、京都府に本社を構える、その他製品で事業を手掛ける企業です。 任天堂の平均年収は971万円で、業界ランキング22位の平均年収となっています。 今回は、そんな任天堂に転職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひご自身と照らし合わせながら読んでみてください!また、面接対策に役立つ任天堂の事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、転職活動の参考にしてくださいね!

また、下記の記事では、就活生向けに任天堂の平均年収について解説しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください!


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任天堂の平均年収はいくら?

平均年収のサマリー

2021年度の任天堂の平均年収は、971万円でした(有価証券報告書調べ)。全国平均の年収が436万円であることを考えると、 全国平均よりも高い水準となっています。

ここで、平均年収の推移をみてみましょう。

平均年収の推移

任天堂の平均年収の推移

任天堂の平均年収は直近6年間で、 +9.0%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。

年代別の平均年収

任天堂の年代別平均年収

次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は692万円で、 30~34歳になると797万円と平均年収が105万円プラスとなります。 さらに、35~39歳になると909万円で、40~45歳になると971万円40~45歳になると1038万円となります。 そして、50~54歳になると1121万円55~59歳になると1120万円となります。

※こちらの試算は、任天堂株式会社が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている 賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。 詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。

ここまで、任天堂の平均年収のサマリーについてみてきました。 しかし、転職活動をする上で他社との比較は欠かせません。 任天堂の平均年収は業界やエリア別で分析した際に、 上位何位なのでしょうか?

それでは、ランキングについて確認をしていきましょう!


ランキング

業界内ランキング

任天堂の業界内年収ランキング

任天堂が属する業界である、「その他製品」の上場企業平均年収は572万円でした。 そのため、任天堂の平均年収は業界平均と比較をして 399万円高く、 業界内ランキングでは、711社中22位と比較的高い平均年収となっています。

次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう!

エリア内ランキング

任天堂の役職別平均年収の比較

任天堂の本社がある京都府における上場企業の平均年収は598万円となります。
そのため、任天堂の平均年収はエリア平均と比較をして 373万円高く、 エリア内ランキングでは、428社中8位比較的高い平均年収となっています。

以上、任天堂の年収ランキングについて見てきました。 ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。

それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう!

任天堂でキャリアを重ねると

ボーナスはどれくらい貰える?

任天堂のボーナス額の平均値は、156万円でした。 同業種の業界平均が70万円であることから、 86万円程高い金額になっています。

出世するといくら貰える?

任天堂のエリア内年収ランキング

次に、任天堂の役職別平均年収をみてみましょう。

係長の平均年収は1204万円、 課長の平均年収は1574万円、 部長の平均年収は1898万円と、 同業界の平均と比較をして 比較的高い水準にあることが分かります。

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任天堂の生涯年収はいくら?

任天堂の生涯年収ランキング

調査の結果、任天堂の平均生涯年収は3.3億円でした。

全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、 任天堂の生涯年収は 比較的高い水準となっています。

※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで任天堂株式会社で働いたと仮定して算出しています。


任天堂の従業員調査

ここまで任天堂の年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、転職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。

任天堂の従業員数

任天堂の従業員数比較

有価証券報告書によると、任天堂の従業員数は、2498人でした。 その他製品の従業情報員の平均従業員数が、884人であることから、 業界より比較的多い人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが51位(711社中)であることからも、 かなり規模の大きい企業であることが分かります。

任天堂の従業員の平均勤続年数

任天堂の平均勤続年数比較

有価証券報告書によると、任天堂の平均勤続年数は、14.2年でした。 その他製品の従業員の平均属年数が、14.1年であることから、 一度任天堂に就職した人が比較的長い期間働いている、定着率の高い職場と言えそうです。

任天堂の従業員平均年齢

任天堂の従業員の平均年齢比較

有価証券報告書によると、任天堂の従業員の平均年齢は、39.6歳でした。 その他製品の従業員の平均年齢が、41.2歳であることから、 比較的若い人の多い職場であると言えます。


任天堂は女性にとって働きやすい?

任天堂の女性活躍を推進する取り組み

任天堂は次のような取り組みによって、女性の活躍を推進しているようです。

○育児休業取得率:女性100%、男性37%(2019/4/1~2020/3/31に子どもが生まれた社員を対象)
○採用・登用する正社員に占める女性割合(2016年度~2019年度の累計):28.5%

出典:厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2021年10月25日時点)

ここまで任天堂が女性にとって働きやすい環境かについて分析してきました。女性の方は、結婚や出産などでキャリアプランが変わることが多いため、キャリアに悩みを抱える方もいるでしょう。 LIBZは、求職者が自分らしい働き方ができるよう仕事探しを支援する転職サービスです。女性目線での転職アドバイスを得意としており、女性の方はぜひ登録しておきたいサービスの一つです。

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任天堂の事業展望

「せっかく任天堂に採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。 そのためにも、任天堂が今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。 また、それだけでなく任天堂がどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。 それでは一緒に事業展望を見ていきましょう!

任天堂は、事業戦略として、「中核のビジネスを持続的に成長させるために、「任天堂IPに触れる人口の拡大」を基本戦略として掲げ、世界中に広く普及するスマートデバイスをはじめ、映像コンテンツやテーマパーク、キャラクターグッズなど、ゲーム専用機以外の分野でもお客様と任天堂IPとの接点を広げることによって、より多くのお客様にゲーム体験にも興味を持っていただくきっかけを作る」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。

  • 独自の娯楽体験を実現するために、ハード・ソフト一体型のゲーム専用機ビジネスを経営の中核に置き、どのような娯楽でも「いつかは必ず飽きられてしまう」という考えのもと、世界中のすべての人々に向けて独創的な商品やサービスの提案を続けていく
  • 任天堂はこれからも「娯楽は他と違うからこそ価値がある」という「独創」の精神を大切にし、時代に合わせて自らを柔軟に変化させながら、強みを活かしたユニークな娯楽を提案することによって持続的成長と企業価値の向上に努めていく
  • 市場環境においては、世界中の人々の娯楽に対するニーズが高まる中で、技術の進歩とともに娯楽の多様化が進むだけでなく、ゲーム産業への参入企業が増加してきており、競争が一段と厳しさを増している

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業績分析

続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、任天堂の将来性を分析していきしょう!

売上額から見る任天堂の将来性

任天堂の売上高推移のグラフ

任天堂は、主な事業として、を手がけています。 ここで、任天堂の売上高推移についてみて見ましょう。 直近6年間の売上成長率は286.5%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、任天堂の売上高ランキングは、 同業種で1位業界を牽引している企業となっています。

純利益から見る任天堂の将来性

任天堂の純利益高推移のグラフ

次に、任天堂の純利益推移についてみてみましょう。 直近6年間の純利益成長率は8831.3%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、任天堂の売上高ランキングは、 同業種で1位業界を牽引している企業となっています。

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任天堂に転職するには?

ここまで任天堂の年収について様々な角度から分析してきました。それでは、任天堂に転職するためにはどうしたらよいのでしょうか?最も有効な手段は、転職エージェントを活用することです。

転職エージェント活用のメリット


  • 非公開求人にアクセスすることができる
  • 面接対策を行ってもらえる
  • 採用担当者や人事から直接仕入れた情報を提供してくれる
    表には出ていない各社の中途採用情報や求める人材像を教えてくれるかも!

転職エージェントに登録することで、任天堂の過去の転職実績に基づいた対策を行ってくれたり、非公開求人に案内してくれたりする可能性もあるでしょう。
ここからは、転職エージェントの中でも特におすすめの3社を紹介していきます!各社の特徴や強みは様々なので、気になった転職エージェントがあれば複数登録してみるのもいいでしょう!

任天堂の求人もあるかも…?
転職エージェントおすすめ3選

1. キャリアスタート

キャリアスタート

おすすめポイント


  • 【高給与+安定雇用】の正社員案件
  • 履歴書・職務経歴書の添削から面接対策まで徹底的にサポート
  • 経験豊富なコンサルタントがあなたの強みや価値観を分析

キャリアスタートは、高給与+安定雇用の案件を多数取り扱う転職エージェントです。書類添削から面接対策まで全て無料でサポートしてくれます。また、経験豊富なコンサルタントがあなたの強みや価値観を分析してくれるため、ご自身にあった企業を紹介可能です。

キャリアスタートの口コミを調べてみると、担当コンサルタントに信頼を寄せる声が多くありました。

キャリアスタートの口コミ

LINEで連絡できるので、困ったときにすぐ相談することができました。履歴書の添削や模擬面接のお願いにもすぐに対応していただきとても感謝しています。

キャリアスタートの口コミ

担当の方がとても気さくで質問しやすい環境でした。初めての転職活動で分からないことが多かったのでありがたかったです。

対象エリア 全国
運営会社 キャリアスタート株式会社

出典: https://careerstart.co.jp/

2. パソナキャリア

パソナキャリア

おすすめポイント


  • 転職者の3人に2人が年収アップ
  • 高い満足度を誇る手厚いフォローや親身なサポート
  • 多くの非公開求人

パソナキャリアは、親身で丁寧なサポートに定評のある大手転職エージェントです。はじめての転職活動も安心して進めることができます。また、ハイクラス向けのサービスは多くの非公開求人があり、高年収を目指す方にもおすすめです。

パソナキャリアの口コミを調べてみると、親身で丁寧なサポートが評判でした。

パソナキャリアの口コミ

新卒で入社した企業に勤めて15年ほど経ち、転職を決意。手厚いサポートのおかげで希望通りの条件で転職することができました。パソナキャリアは紹介してくださる求人の質が一番よかったです。

パソナキャリアの口コミ

応募書類の書き方や面接の仕方など細やかに指導してくださいました。転職成功後も困ったことがないかを気にかけてくださったのがとても好印象です。

対象エリア 全国
運営会社 株式会社パソナ

出典: https://www.pasonacareer.jp/

3. doda

doda

おすすめポイント


  • 求人数約10万件
  • 書類・面接の対策などあらゆる面でサポート
  • 転職者満足度No1

dodaは約10万件の求人数を誇る、大手転職エージェントです。業界・職種も網羅しているため、あなたの希望に沿った転職活動が可能。また人事担当者をひきつける履歴書や職務経歴書を書くための秘訣を、丁寧にアドバイスしてくれるため、初めての転職でも安心して進められます。

dodaの口コミを調べてみると、サポートの充実さを評価する声が多くありました。

dodaの口コミ

履歴書・職務経歴書の書き方を指導していただいたおかげで書類選考の通過率を上げることができました。また、面接対策でも、自己PRするときのポイントなど丁寧にアドバイスいただきました。

dodaの口コミ

履歴書の提出、筆記試験、面接など選考ステップごとに相談や対策をしていただいただけでなく、企業に直接言いにくい交渉も代わりにしてくださいました。

対象エリア 全国
運営会社 パーソルキャリア株式会社

出典: https://doda.jp/


任天堂の競合企業は?

任天堂と企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。

企業名 平均年収 事業内容
株式会社タカラトミー 698万円 その他製品
大建工業株式会社 553万円 その他製品
リンテック株式会社 643万円 その他製品
NISSHA株式会社 685万円 その他製品
株式会社パイロットコーポレーション 635万円 その他製品
三菱鉛筆株式会社 744万円 その他製品
株式会社ウッドワン 448万円 その他製品
コマニー株式会社 565万円 その他製品
ヤマハ株式会社 884万円 その他製品
株式会社ノダ 569万円 その他製品

その他製品業界の企業年収ランキングは?

任天堂が属するその他製品業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、その他製品業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 株式会社バンダイナムコホールディングス 1205万円 23人
2位 株式会社東洋経済新報社 1173万円 274人
3位 任天堂株式会社 971万円 2498人
4位 ヤマハ株式会社 884万円 2389人
5位 株式会社アシックス 865万円 972人
6位 フランスベッドホールディングス株式会社 807万円 16人
7位 ピジョン株式会社 801万円 368人
8位 株式会社フジシールインターナショナル 788万円 41人
9位 興研株式会社 777万円 233人
10位 大日本印刷株式会社 766万円 10328人

その他製品業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください!


京都府の企業年収ランキングは?

任天堂が属する京都府において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、京都府における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 マクセルホールディングス株式会社 1042万円 42人
2位 任天堂株式会社 971万円 2498人
3位 株式会社 ジーエス・ユアサ コーポレーション 856万円 11人
4位 株式会社SCREENホールディングス 824万円 410人
5位 オムロン株式会社 803万円 4829人
6位 株式会社 島津製作所 802万円 3492人
7位 日本新薬株式会社 795万円 1806人
8位 三洋化成工業株式会社 762万円 1350人
9位 株式会社松風 745万円 468人
10位 第一工業製薬株式会社 732万円 560人

京都府に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください!


企業データ

最後に、任天堂の企業データについて調査した結果を記載します。

項目詳細
会社名任天堂株式会社
会社ホームページhttp://www.nintendo.co.jp/
所在地京都府京都市南区上鳥羽鉾立町11番地1
代表取締役社長代表取締役社長    古川  俊太郎
業種その他製品
事業内容家庭用レジャー機器の製造・販売

任天堂の歴史

歴史をもっと見る

1947年11月

かるた・トランプ類の製造・販売会社として京都市東山区今熊野東瓦町に、株式会社丸福として発足。

1949年9月

丸福かるた販売株式会社に社名変更。

1950年3月

任天堂かるた株式会社に社名変更するとともに、合名会社山内任天堂(現  株式会社山内)より大統領印等のかるたの製造業務を継承。

1951年7月

任天堂骨牌株式会社に社名変更。

1959年9月

本社を京都市東山区福稲上高松町60番地に移転。

1961年9月

東京都に東京支店を設置。

1962年1月

大阪証券取引所市場第二部及び京都証券取引所に株式を上場。

1963年10月

任天堂株式会社(現商号)に社名変更。

1970年7月

大阪証券取引所市場第一部に指定。

1980年4月

アメリカ、ニューヨーク州に現地法人Nintendo of America Inc.を設立。

1982年2月

アメリカ、ワシントン州に新たに現地法人Nintendo of America Inc.(現  連結子会社)を設立し、既存のニューヨーク州法人を吸収合併。

1983年7月

東京証券取引所市場第一部に株式を上場。

1983年11月

京都府宇治市槇島町に新工場(現  宇治工場)を設置。

1990年2月

ドイツに現地法人Nintendo of Europe GmbH(現  連結子会社)を設立。

1993年2月

フランスに現地法人Nintendo France S.A.R.L.(現  連結子会社)を設立。

2000年11月

本社を京都市南区上鳥羽鉾立町11番地1(現在地)に移転。

2006年7月

韓国に現地法人韓国任天堂株式会社(現  連結子会社)を設立。

2016年6月

監査等委員会設置会社へ移行。

2017年4月

ジェスネット株式会社の株式を取得し、同社の商号を任天堂販売株式会社(現  連結子会社)に変更。

 


まとめ

今回の記事では、任天堂の年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、転職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。

関連する業界については、下記で詳しく紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。

また、他の同業種の企業についても企業研究をしたい方は、こちらの記事もぜひ参考にしてみて下さい!

【関連企業の年収を徹底調査】

このサイトについて

各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。

出典

監修 年収チェッカー編集部


本サイトの記事は、人材業界と統計学の双方に専門的な知識を持つ、年収チェッカー編集部によって作成されています。