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光・彩の年収は407万円｜年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】

#その他製品の会社#山梨県の会社

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光・彩の平均年収ランキングのまとめ

株式会社光・彩は、山梨県に本社を構える、その他製品で事業を手掛ける企業です。 光・彩の平均年収は407万円で、業界ランキング118位の平均年収となっています。 今回は、そんな光・彩に就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください！また、面接対策に役立つ光・彩の事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね！

また、下記の記事では、光・彩について、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください！

就活生必見！
【光・彩】平均年収407万円｜年収推移・業界・年代・役職別など徹底解説！ | CareerMine（キャリアマイン）

【光・彩】平均年収407万円｜年収推移・業界・年代・役職別など徹底解説！ | CareerMine（キャリアマイン）

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光・彩の平均年収はいくら？

平均年収のサマリー

2022年度の光・彩の平均年収は、407万円でした（有価証券報告書調べ）。全国平均の年収が614万円であることを考えると、 全国平均よりも低い水準となっています。

ここで、平均年収の推移をみてみましょう。

平均年収の推移

光・彩の平均年収の推移

光・彩の平均年収は直近7年間で、 +7.2%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。

年代別の平均年収

光・彩の年代別平均年収

次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は310万円で、 30~34歳になると357万円と平均年収が47万円プラスとなります。 さらに、35~39歳になると407万円で、40~45歳になると435万円、40~45歳になると466万円となります。 そして、50~54歳になると503万円、55~59歳になると502万円となります。

※こちらの試算は、株式会社光・彩が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている 賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。 詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。

ここまで、光・彩の平均年収のサマリーについてみてきました。 しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。 光・彩の平均年収は業界やエリア別で分析した際に、 上位何位なのでしょうか？

それでは、ランキングについて確認をしていきましょう！

ランキング

業界内ランキング

光・彩の業界内年収ランキング

光・彩が属する業界である、「その他製品」の上場企業平均年収は573万円でした。 そのため、光・彩の平均年収は業界平均と比較をして 166万円低く、 業界内ランキングでは、129社中118位と比較的低い平均年収となっています。

次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう！

エリア内ランキング

光・彩のエリア内年収ランキング

光・彩の本社がある山梨県における上場企業の平均年収は560万円となります。
そのため、光・彩の平均年収はエリア平均と比較をして 153万円低く、 エリア内ランキングでは、15社中12位と 比較的低い平均年収となっています。

以上、光・彩の年収ランキングについて見てきました。 ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。

それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう！

光・彩でキャリアを重ねると

ボーナスはどれくらい貰える？

光・彩のボーナス額の平均値は、65万円でした。 同業種の業界平均が92万円であることから、 27万円程低い金額になっています。

出世するといくら貰える？

光・彩の役職別平均年収の比較

次に、光・彩の役職別平均年収をみてみましょう。

係長の平均年収は504万円、 課長の平均年収は660万円、 部長の平均年収は795万円と、 同業界の平均と比較をして 比較的低い水準にあることが分かります。

光・彩の生涯年収はいくら？

光・彩の生涯年収ランキング

調査の結果、光・彩の平均生涯年収は1.5億円でした。

全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、 光・彩の生涯年収は 比較的低い水準となっています。

※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで株式会社光・彩で働いたと仮定して算出しています。

光・彩の従業員調査

ここまで光・彩の年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。

光・彩の従業員数

光・彩の従業員数比較

有価証券報告書によると、光・彩の従業員数は、69人でした。 その他製品の従業情報員の平均従業員数が、835人であることから、 業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが113位（129社中）であることからも、 規模の比較的小さい企業であることが分かります。

光・彩の従業員の平均勤続年数

光・彩の平均勤続年数比較

有価証券報告書によると、光・彩の平均勤続年数は、5.2年でした。 その他製品の従業員の平均属年数が、14.2年であることから、 比較的、出入りの多い職場であると言えるでしょう。

光・彩の従業員平均年齢

光・彩の従業員の平均年齢比較

有価証券報告書によると、光・彩の従業員の平均年齢は、33.7歳でした。 その他製品の従業員の平均年齢が、41.8歳であることから、 比較的若い人の多い職場であると言えます。

光・彩の事業展望

「せっかく光・彩に採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。 そのためにも、光・彩が今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。 また、それだけでなく光・彩がどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。 それでは一緒に事業展望を見ていきましょう！

光・彩は、事業戦略として、「グローバル経済環境下における市場構造の変化や競争激化によるビジネス上の課題に加え、環境問題や高齢化社会の進行等の社会的課題も年々増大している中、昨年発生した新型コロナウイルス感染症の拡大は、あらゆる場面において、従来の行動様式・価値観等の変化をもたらしつつある」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。

  • テクノロジーと職人技能を融合し、サスティナブルな製品づくりを通じて付加価値を高めることにより、「世界のデファクトスタンダード」となるジュエリーパーツとジュエリーの供給実現を目指してまいりましたが、上記のような状況においても、目指す姿を変えることなく、事業を推進していく
  • 例として、ユーザー様、取引先様にとっては使いやすく、強度がある製品を供給するのはもちろんのこと、新たな素材を用いて金属アレルギーが発生しにくく、発がん性物質及びそれらを構成する主要元素を徹底排除したジュエリーの製作
  • 製品づくりのベースには、職人の持つ技術に最先端の機械加工を掛け合わせることで確立した独自技術があるが、これは絶え間なく実施してきた研究開発と設備投資の蓄積と考えている

業績分析

続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、光・彩の将来性を分析していきしょう！

売上額から見る光・彩の将来性

光・彩の売上高推移のグラフ

光・彩は、主な事業として、を手がけています。 ここで、光・彩の売上高推移についてみて見ましょう。 直近7年間の売上成長率は69.6%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、光・彩の売上高ランキングは、 同業種で116位と 業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。

純利益から見る光・彩の将来性

光・彩の純利益高推移のグラフ

次に、光・彩の純利益推移についてみてみましょう。 直近7年間の純利益成長率は1164.1%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、光・彩の売上高ランキングは、 同業種で105位と 業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。

光・彩の競合企業は？

光・彩と企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。

企業名 平均年収 事業内容
浅香工業株式会社 560万円 その他製品
株式会社フード・プラネット 63万円 その他製品
エステールホールディングス株式会社 426万円 その他製品
株式会社幸和製作所 476万円 その他製品
株式会社遠藤製作所 709万円 その他製品
マジェスティゴルフ株式会社 656万円 その他製品
株式会社廣済堂 533万円 その他製品
株式会社リーガルコーポレーション 449万円 その他製品
株式会社日本創発グループ 643万円 その他製品
カーディナル株式会社 371万円 その他製品

その他製品業界の企業年収ランキングは？

光・彩が属するその他製品業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、その他製品業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 株式会社日本経済新聞社 1220万円 2624人
2位 株式会社バンダイナムコホールディングス 1205万円 23人
3位 株式会社東洋経済新報社 1173万円 274人
4位 株式会社朝日新聞社 1113万円 3619人
5位 任天堂株式会社 988万円 2634人
6位 株式会社アシックス 865万円 972人
7位 ヤマハ株式会社 860万円 2387人
8位 株式会社西日本新聞社 859万円 561人
9位 ピジョン株式会社 801万円 368人
10位 株式会社神戸新聞社 796万円 482人

その他製品業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください！

山梨県の企業年収ランキングは？

光・彩が属する山梨県において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、山梨県における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 ファナック株式会社 1248万円 4257人
2位 株式会社　トリケミカル研究所 735万円 178人
3位 株式会社　山梨中央銀行 609万円 1614人
4位 株式会社キトー 608万円 687人
5位 リバーエレテック株式会社 601万円 64人
6位 富士急行株式会社 563万円 187人
7位 株式会社プレミアムウォーターホールディングス 547万円 40人
8位 株式会社オキサイド 540万円 209人
9位 株式会社エノモト 521万円 499人
10位 ＤＣＭくろがねや株式会社 441万円 161人

山梨県に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください！

企業データ

最後に、光・彩の企業データについて調査した結果を記載します。

項目 詳細
会社名 株式会社光・彩
所在地 山梨県甲斐市竜地３０４９番地
代表取締役社長 代表取締役社長　　深沢　栄二
業種 その他製品

光・彩の歴史

歴史をもっと見る

1967年４月

貴金属装身具の製造及び販売を目的として、山梨県甲府市和田町(現・山梨県甲府市緑が丘)に株式会社光彩工芸を設立

1982年７月

山梨県北巨摩郡双葉町(現・山梨県甲斐市)に双葉工場を新設、併せて生産設備を新設し本格的な操業を開始

1985年８月

貴金属材料の伸線、圧延加工の内製化を目的に、機械設備を増設する。これにより100％内製化を実現

1988年５月

業容の拡大に対応し、双葉工場隣接敷地内に６階建工場を建設し、最新機械設備を導入、併せて製・販一体化を目的として、本社機能の一部を移管

1990年６月

本社を山梨県北巨摩郡双葉町(現・山梨県甲斐市)へ移転

1995年10月

日本証券業協会に株式を店頭登録

1999年４月

経営基盤強化と将来の営業戦略展開に向け、２代目社長に深沢栄二が就任し、創業者である深沢信夫は会長に就任

2004年10月

日本証券業協会へ店頭登録を取消し、ジャスダック証券取引所（現　東京証券取引所ＪＡＳＤＡＱ（スタンダード））に株式を上場

2017年８月

社名を株式会社光・彩に改称

 

まとめ

今回の記事では、光・彩の年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。

関連する業界については、下記で詳しく紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。

また、他の同業種の企業についても企業研究をしたい方は、こちらの記事もぜひ参考にしてみて下さい！

【関連企業の年収を徹底調査】

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各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。

出典

監修 年収チェッカー編集部

本サイトの記事は、人材業界と統計学の双方に専門的な知識を持つ、年収チェッカー編集部によって作成されています。