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【2022年最新版】光・彩に転職すると年収はいくら? | 年代・役職別年収を業界比較で徹底分析!

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光・彩の平均年収ランキングのまとめ

株式会社光・彩は、山梨県に本社を構える、その他製品で事業を手掛ける企業です。 光・彩の平均年収は407万円で、業界ランキング639位の平均年収となっています。 今回は、そんな光・彩に転職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひご自身と照らし合わせながら読んでみてください!また、面接対策に役立つ光・彩の事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、転職活動の参考にしてくださいね!

また、下記の記事では、就活生向けに光・彩の平均年収について解説しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください!


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光・彩の平均年収はいくら?

平均年収のサマリー

2022年度の光・彩の平均年収は、407万円でした(有価証券報告書調べ)。全国平均の年収が436万円であることを考えると、 全国平均よりも低い水準となっています。

ここで、平均年収の推移をみてみましょう。

平均年収の推移

光・彩の平均年収の推移

光・彩の平均年収は直近6年間で、 +8.2%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。

年代別の平均年収

光・彩の年代別平均年収

次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は310万円で、 30~34歳になると357万円と平均年収が47万円プラスとなります。 さらに、35~39歳になると407万円で、40~45歳になると435万円40~45歳になると466万円となります。 そして、50~54歳になると503万円55~59歳になると502万円となります。

※こちらの試算は、株式会社光・彩が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている 賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。 詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。

ここまで、光・彩の平均年収のサマリーについてみてきました。 しかし、転職活動をする上で他社との比較は欠かせません。 光・彩の平均年収は業界やエリア別で分析した際に、 上位何位なのでしょうか?

それでは、ランキングについて確認をしていきましょう!


ランキング

業界内ランキング

光・彩の業界内年収ランキング

光・彩が属する業界である、「その他製品」の上場企業平均年収は571万円でした。 そのため、光・彩の平均年収は業界平均と比較をして 164万円低く、 業界内ランキングでは、701社中639位と比較的低い平均年収となっています。

次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう!

エリア内ランキング

光・彩の役職別平均年収の比較

光・彩の本社がある山梨県における上場企業の平均年収は578万円となります。
そのため、光・彩の平均年収はエリア平均と比較をして 171万円低く、 エリア内ランキングでは、75社中63位比較的低い平均年収となっています。

以上、光・彩の年収ランキングについて見てきました。 ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。

それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう!


光・彩でキャリアを重ねると

ボーナスはどれくらい貰える?

光・彩のボーナス額の平均値は、65万円でした。 同業種の業界平均が70万円であることから、 5万円程低い金額になっています。

出世するといくら貰える?

光・彩のエリア内年収ランキング

次に、光・彩の役職別平均年収をみてみましょう。

係長の平均年収は505万円、 課長の平均年収は661万円、 部長の平均年収は797万円と、 同業界の平均と比較をして 比較的低い水準にあることが分かります。

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光・彩の生涯年収はいくら?

光・彩の生涯年収ランキング

調査の結果、光・彩の平均生涯年収は1.5億円でした。

全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、 光・彩の生涯年収は 比較的低い水準となっています。

※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで株式会社光・彩で働いたと仮定して算出しています。


光・彩の従業員調査

ここまで光・彩の年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、転職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。

光・彩の従業員数

光・彩の従業員数比較

有価証券報告書によると、光・彩の従業員数は、69人でした。 その他製品の従業情報員の平均従業員数が、892人であることから、 業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが618位(701社中)であることからも、 規模の比較的小さい企業であることが分かります。

光・彩の従業員の平均勤続年数

光・彩の平均勤続年数比較

有価証券報告書によると、光・彩の平均勤続年数は、5.2年でした。 その他製品の従業員の平均属年数が、14.1年であることから、 比較的、出入りの多い職場であると言えるでしょう。

光・彩の従業員平均年齢

光・彩の従業員の平均年齢比較

有価証券報告書によると、光・彩の従業員の平均年齢は、33.7歳でした。 その他製品の従業員の平均年齢が、41.2歳であることから、 比較的若い人の多い職場であると言えます。


光・彩の事業展望

「せっかく光・彩に採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。 そのためにも、光・彩が今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。 また、それだけでなく光・彩がどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。 それでは一緒に事業展望を見ていきましょう!

光・彩は、事業戦略として、「グローバル経済環境下における市場構造の変化や競争激化によるビジネス上の課題に加え、環境問題や高齢化社会の進行等の社会的課題も年々増大している中、昨年発生した新型コロナウイルス感染症の拡大は、あらゆる場面において、従来の行動様式・価値観等の変化をもたらしつつある」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。

  • テクノロジーと職人技能を融合し、サスティナブルな製品づくりを通じて付加価値を高めることにより、「世界のデファクトスタンダード」となるジュエリーパーツとジュエリーの供給実現を目指してまいりましたが、上記のような状況においても、目指す姿を変えることなく、事業を推進していく
  • 例として、ユーザー様、取引先様にとっては使いやすく、強度がある製品を供給するのはもちろんのこと、新たな素材を用いて金属アレルギーが発生しにくく、発がん性物質及びそれらを構成する主要元素を徹底排除したジュエリーの製作
  • 製品づくりのベースには、職人の持つ技術に最先端の機械加工を掛け合わせることで確立した独自技術があるが、これは絶え間なく実施してきた研究開発と設備投資の蓄積と考えている

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業績分析

続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、光・彩の将来性を分析していきしょう!

売上額から見る光・彩の将来性

光・彩の売上高推移のグラフ

光・彩は、主な事業として、を手がけています。 ここで、光・彩の売上高推移についてみて見ましょう。 直近6年間の売上成長率は51.0%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、光・彩の売上高ランキングは、 同業種で586位業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。

純利益から見る光・彩の将来性

光・彩の純利益高推移のグラフ

次に、光・彩の純利益推移についてみてみましょう。 直近6年間の純利益成長率は1269.0%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、光・彩の売上高ランキングは、 同業種で567位業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。

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光・彩に転職するには?

ここまで光・彩の年収について様々な角度から分析してきました。それでは、光・彩に転職するためにはどうしたらよいのでしょうか?最も有効な手段は、転職エージェントを活用することです。

転職エージェント活用のメリット


  • 非公開求人にアクセスすることができる
  • 面接対策を行ってもらえる
  • 採用担当者や人事から直接仕入れた情報を提供してくれる
    表には出ていない各社の中途採用情報や求める人材像を教えてくれるかも!

転職エージェントに登録することで、光・彩の過去の転職実績に基づいた対策を行ってくれたり、非公開求人に案内してくれたりする可能性もあるでしょう。
ここからは、転職エージェントの中でも特におすすめの3社を紹介していきます!各社の特徴や強みは様々なので、気になった転職エージェントがあれば複数登録してみるのもいいでしょう!

光・彩の求人もあるかも…?
転職エージェントおすすめ3選

1. キャリアスタート

キャリアスタート

おすすめポイント


  • 【高給与+安定雇用】の正社員案件
  • 履歴書・職務経歴書の添削から面接対策まで徹底的にサポート
  • 経験豊富なコンサルタントがあなたの強みや価値観を分析

キャリアスタートは、高給与+安定雇用の案件を多数取り扱う転職エージェントです。書類添削から面接対策まで全て無料でサポートしてくれます。また、経験豊富なコンサルタントがあなたの強みや価値観を分析してくれるため、ご自身にあった企業を紹介可能です。

キャリアスタートの口コミを調べてみると、担当コンサルタントに信頼を寄せる声が多くありました。

キャリアスタートの口コミ

LINEで連絡できるので、困ったときにすぐ相談することができました。履歴書の添削や模擬面接のお願いにもすぐに対応していただきとても感謝しています。

キャリアスタートの口コミ

担当の方がとても気さくで質問しやすい環境でした。初めての転職活動で分からないことが多かったのでありがたかったです。

対象エリア 全国
運営会社 キャリアスタート株式会社

出典: https://careerstart.co.jp/

2. パソナキャリア

パソナキャリア

おすすめポイント


  • 転職者の3人に2人が年収アップ
  • 高い満足度を誇る手厚いフォローや親身なサポート
  • 多くの非公開求人

パソナキャリアは、親身で丁寧なサポートに定評のある大手転職エージェントです。はじめての転職活動も安心して進めることができます。また、ハイクラス向けのサービスは多くの非公開求人があり、高年収を目指す方にもおすすめです。

パソナキャリアの口コミを調べてみると、親身で丁寧なサポートが評判でした。

パソナキャリアの口コミ

新卒で入社した企業に勤めて15年ほど経ち、転職を決意。手厚いサポートのおかげで希望通りの条件で転職することができました。パソナキャリアは紹介してくださる求人の質が一番よかったです。

パソナキャリアの口コミ

応募書類の書き方や面接の仕方など細やかに指導してくださいました。転職成功後も困ったことがないかを気にかけてくださったのがとても好印象です。

対象エリア 全国
運営会社 株式会社パソナ

出典: https://www.pasonacareer.jp/

3. doda

doda

おすすめポイント


  • 求人数約10万件
  • 書類・面接の対策などあらゆる面でサポート
  • 転職者満足度No1

dodaは約10万件の求人数を誇る、大手転職エージェントです。業界・職種も網羅しているため、あなたの希望に沿った転職活動が可能。また人事担当者をひきつける履歴書や職務経歴書を書くための秘訣を、丁寧にアドバイスしてくれるため、初めての転職でも安心して進められます。

dodaの口コミを調べてみると、サポートの充実さを評価する声が多くありました。

dodaの口コミ

履歴書・職務経歴書の書き方を指導していただいたおかげで書類選考の通過率を上げることができました。また、面接対策でも、自己PRするときのポイントなど丁寧にアドバイスいただきました。

dodaの口コミ

履歴書の提出、筆記試験、面接など選考ステップごとに相談や対策をしていただいただけでなく、企業に直接言いにくい交渉も代わりにしてくださいました。

対象エリア 全国
運営会社 パーソルキャリア株式会社

出典: https://doda.jp/


光・彩の競合企業は?

光・彩と企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。

企業名 平均年収 事業内容
浅香工業株式会社 510万円 その他製品
株式会社フード・プラネット 63万円 その他製品
エステールホールディングス株式会社 429万円 その他製品
マジェスティゴルフ株式会社 656万円 その他製品
株式会社遠藤製作所 709万円 その他製品
株式会社マツモト 412万円 その他製品
株式会社日本創発グループ 643万円 その他製品
ホクシン株式会社 511万円 その他製品
カーディナル株式会社 371万円 その他製品
株式会社リーガルコーポレーション 541万円 その他製品

その他製品業界の企業年収ランキングは?

光・彩が属するその他製品業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、その他製品業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 株式会社東洋経済新報社 1173万円 274人
2位 株式会社バンダイナムコホールディングス 1121万円 25人
3位 任天堂株式会社 971万円 2498人
4位 ヤマハ株式会社 884万円 2389人
5位 株式会社アシックス 865万円 972人
6位 フランスベッドホールディングス株式会社 807万円 16人
7位 ピジョン株式会社 801万円 368人
8位 株式会社フジシールインターナショナル 788万円 41人
9位 興研株式会社 777万円 233人
10位 大日本印刷株式会社 766万円 10328人

その他製品業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください!


山梨県の企業年収ランキングは?

光・彩が属する山梨県において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、山梨県における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 ファナック株式会社 1098万円 4105人
2位 株式会社 トリケミカル研究所 735万円 178人
3位 株式会社キトー 612万円 677人
4位 株式会社 山梨中央銀行 612万円 1615人
5位 富士急行株式会社 550万円 190人
6位 株式会社プレミアムウォーターホールディングス 546万円 45人
7位 株式会社オキサイド 526万円 160人
8位 リバーエレテック株式会社 521万円 65人
9位 株式会社エノモト 513万円 486人
10位 DCMくろがねや株式会社 441万円 161人

山梨県に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください!


企業データ

最後に、光・彩の企業データについて調査した結果を記載します。

項目詳細
会社名株式会社光・彩
所在地山梨県甲斐市竜地3049番地
代表取締役社長代表取締役社長  深沢 栄二
業種その他製品

光・彩の歴史

歴史をもっと見る

1967年4月

貴金属装身具の製造及び販売を目的として、山梨県甲府市和田町(現・山梨県甲府市緑が丘)に株式会社光彩工芸を設立

1982年7月

山梨県北巨摩郡双葉町(現・山梨県甲斐市)に双葉工場を新設、併せて生産設備を新設し本格的な操業を開始

1985年8月

貴金属材料の伸線、圧延加工の内製化を目的に、機械設備を増設する。これにより100%内製化を実現

1988年5月

業容の拡大に対応し、双葉工場隣接敷地内に6階建工場を建設し、最新機械設備を導入、併せて製・販一体化を目的として、本社機能の一部を移管

1990年6月

本社を山梨県北巨摩郡双葉町(現・山梨県甲斐市)へ移転

1995年10月

日本証券業協会に株式を店頭登録

1999年4月

経営基盤強化と将来の営業戦略展開に向け、2代目社長に深沢栄二が就任し、創業者である深沢信夫は会長に就任

2004年10月

日本証券業協会へ店頭登録を取消し、ジャスダック証券取引所(現 東京証券取引所JASDAQ(スタンダード))に株式を上場

2017年8月

社名を株式会社光・彩に改称

 


まとめ

今回の記事では、光・彩の年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、転職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。

関連する業界については、下記で詳しく紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。

また、他の同業種の企業についても企業研究をしたい方は、こちらの記事もぜひ参考にしてみて下さい!

【関連企業の年収を徹底調査】

このサイトについて

各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。

出典

監修 年収チェッカー編集部


本サイトの記事は、人材業界と統計学の双方に専門的な知識を持つ、年収チェッカー編集部によって作成されています。