ロック・フィールドの年収は442万円｜年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】
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株式会社ロック・フィールドは、兵庫県に本社を構える、食料品で事業を手掛ける企業です。 ロック・フィールドの平均年収は442万円で、業界ランキング126位の平均年収となっています。 今回は、そんなロック・フィールドに就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください！また、面接対策に役立つロック・フィールドの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね！
また、下記の記事では、ロック・フィールドについて、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください！
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ロック・フィールドの平均年収はいくら？
平均年収のサマリー
2021年度のロック・フィールドの平均年収は、442万円でした（有価証券報告書調べ）。全国平均の年収が614万円であることを考えると、
全国平均よりも低い水準となっています。
ここで、平均年収の推移をみてみましょう。
平均年収の推移
ロック・フィールドの平均年収は直近7年間で、 +0.7%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。
年代別の平均年収
次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は315万円で、
30~34歳になると363万円と平均年収が48万円プラスとなります。
さらに、35~39歳になると414万円で、40~45歳になると442万円、40~45歳になると473万円となります。
そして、50~54歳になると511万円、55~59歳になると510万円となります。
※こちらの試算は、株式会社ロック・フィールドが発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている
賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。
詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。
ここまで、ロック・フィールドの平均年収のサマリーについてみてきました。
しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。
ロック・フィールドの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、
上位何位なのでしょうか？
それでは、ランキングについて確認をしていきましょう！
ランキング
業界内ランキング
ロック・フィールドが属する業界である、「食料品」の上場企業平均年収は611万円でした。
そのため、ロック・フィールドの平均年収は業界平均と比較をして
169万円低く、
業界内ランキングでは、140社中126位と比較的低い平均年収となっています。
次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう！
エリア内ランキング
ロック・フィールドの本社がある兵庫県における上場企業の平均年収は587万円となります。
そのため、ロック・フィールドの平均年収はエリア平均と比較をして
145万円低く、
エリア内ランキングでは、135社中121位と
比較的低い平均年収となっています。
以上、ロック・フィールドの年収ランキングについて見てきました。
ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。
それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう！
ロック・フィールドでキャリアを重ねると
ボーナスはどれくらい貰える？
ロック・フィールドのボーナス額の平均値は、71万円でした。
同業種の業界平均が98万円であることから、
27万円程低い金額になっています。
出世するといくら貰える？
次に、ロック・フィールドの役職別平均年収をみてみましょう。
係長の平均年収は548万円、
課長の平均年収は716万円、
部長の平均年収は864万円と、
同業界の平均と比較をして
比較的低い水準にあることが分かります。
ロック・フィールドの生涯年収はいくら？
調査の結果、ロック・フィールドの平均生涯年収は1.5億円でした。
全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、
ロック・フィールドの生涯年収は
比較的低い水準となっています。
※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで株式会社ロック・フィールドで働いたと仮定して算出しています。
ロック・フィールドの従業員調査
ここまでロック・フィールドの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。
ロック・フィールドの従業員数
有価証券報告書によると、ロック・フィールドの従業員数は、1518人でした。
食料品の従業情報員の平均従業員数が、859人であることから、
業界より比較的多い人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが14位（140社中）であることからも、
かなり規模の大きい企業であることが分かります。
ロック・フィールドの従業員の平均勤続年数
有価証券報告書によると、ロック・フィールドの平均勤続年数は、13.7年でした。
食料品の従業員の平均属年数が、14.8年であることから、
比較的、出入りの多い職場であると言えるでしょう。
ロック・フィールドの従業員平均年齢
有価証券報告書によると、ロック・フィールドの従業員の平均年齢は、37.8歳でした。 食料品の従業員の平均年齢が、41.3歳であることから、 比較的若い人の多い職場であると言えます。
ロック・フィールドの勤務環境はブラック？それともホワイト？
ロック・フィールドの長時間労働是正のための取組内容
ロック・フィールドは次のような取り組みによって、長時間労働是正に励んでいるようです。
・多用な働き方の構築、制度の見直しによる労働環境の整備
・数値目標の設定とフォローアップ出典：厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2021年10月25日時点）
ロック・フィールドの事業展望
「せっかくロック・フィールドに採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。
そのためにも、ロック・フィールドが今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。
また、それだけでなくロック・フィールドがどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。
それでは一緒に事業展望を見ていきましょう！
ロック・フィールドは、事業戦略として、「私たちは、ＳＯＺＡＩへの情熱と自ら変革する行動力をもって、豊かなライフスタイルの創造に貢献する。」という企業理念のもと、新型コロナウイルス感染症拡大をきっかけとした社会環境や消費行動の急速な変化を好機と捉え、デジタル技術を活用した顧客サービスの見直しと強化、全社を挙げた生産性向上等による経営体質の一層の強化に取り組んでいく」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。
- 今後も持続可能な社会の実現に向けた社会課題の解決を目指し、ファクトリーにおける廃棄物ゼロ（ゼロ・エミッション）等の取り組みを継続するとともに、包装資材の使用量削減や環境対応素材への見直し、店舗におけるフードロス削減を推進していく
- 理念・価値観に基づく企業活動がＳＤＧｓにつながるという認識の下、これまで継続してきた環境、健康、地域・コミュニティとの共創などの取り組みをさらに加速させ、持続可能な社会の実現に貢献していく
- 新型コロナウイルス感染症の収束後も定着するものと考えられ、食品スーパーやコンビニエンスストアなど従来の競合だけではなく、外食企業や飲食店も含め、業界の垣根を越えた競争が今後も激化するものと思われる
業績分析
続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、ロック・フィールドの将来性を分析していきしょう！
売上額から見るロック・フィールドの将来性
ロック・フィールドは、主な事業として、を手がけています。
ここで、ロック・フィールドの売上高推移についてみて見ましょう。
直近7年間の売上成長率は-5.8%で、
成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、ロック・フィールドの売上高ランキングは、
同業種で60位と
業界を牽引している企業となっています。
純利益から見るロック・フィールドの将来性
次に、ロック・フィールドの純利益推移についてみてみましょう。
直近7年間の純利益成長率は-15.8%で、
成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、ロック・フィールドの売上高ランキングは、
同業種で70位と
業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。
ロック・フィールドの競合企業は？
ロック・フィールドと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。
| 企業名 | 平均年収 | 事業内容 |
| シノブフーズ株式会社 | 529万円 | 食料品 |
| 第一屋製パン株式会社 | 423万円 | 食料品 |
| ヱスビー食品株式会社 | 572万円 | 食料品 |
| カゴメ株式会社 | 766万円 | 食料品 |
| 株式会社あじかん | 506万円 | 食料品 |
| 一正蒲鉾株式会社 | 406万円 | 食料品 |
| 亀田製菓株式会社 | 539万円 | 食料品 |
| はごろもフーズ株式会社 | 483万円 | 食料品 |
| 伊藤ハム米久ホールディングス株式会社 | 688万円 | 食料品 |
| 株式会社なとり | 531万円 | 食料品 |
食料品業界の企業年収ランキングは？
ロック・フィールドが属する食料品業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、食料品業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！
| 順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
| 1位 | サントリーホールディングス株式会社 | 1140万円 | 482人 |
| 2位 | サントリー食品インターナショナル株式会社 | 1118万円 | 523人 |
| 3位 | アサヒグループホールディングス株式会社 | 1114万円 | 336人 |
| 4位 | 味の素株式会社 | 1046万円 | 3252人 |
| 5位 | 明治ホールディングス株式会社 | 1015万円 | 85人 |
| 6位 | 三井製糖株式会社 | 977万円 | 41人 |
| 7位 | 不二製油グループ本社株式会社 | 949万円 | 137人 |
| 8位 | ダイドーグループホールディングス株式会社 | 913万円 | 23人 |
| 9位 | 日本たばこ産業株式会社 | 897万円 | 7154人 |
| 10位 | キリンホールディングス株式会社 | 870万円 | 1156人 |
食料品業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください！
兵庫県の企業年収ランキングは？
ロック・フィールドが属する兵庫県において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、兵庫県における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！
| 順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
| 1位 | 西本Ｗｉｓｍｅｔｔａｃホールディングス株式会社 | 1074万円 | 50人 |
| 2位 | 川崎汽船株式会社 | 990万円 | 794人 |
| 3位 | ＪＣＲファーマ株式会社 | 887万円 | 797人 |
| 4位 | 株式会社アシックス | 865万円 | 972人 |
| 5位 | 兼松株式会社 | 857万円 | 795人 |
| 6位 | 株式会社タクマ | 856万円 | 958人 |
| 7位 | シスメックス株式会社 | 835万円 | 2259人 |
| 8位 | アサヒホールディングス株式会社 | 825万円 | 12人 |
| 9位 | 株式会社神戸新聞社 | 796万円 | 482人 |
| 10位 | 大和工業株式会社 | 794万円 | 68人 |
兵庫県に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください！
企業データ
最後に、ロック・フィールドの企業データについて調査した結果を記載します。
| 項目 | 詳細 |
| 会社名 | 株式会社ロック・フィールド |
| 会社ホームページ | http://www.rockfield.co.jp/ |
| 所在地 | 兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町１５番地２ |
| 代表取締役社長 | 代表取締役社長 古塚 孝志 |
| 業種 | 食料品 |
| 事業内容 | そうざいの製造・販売（主力ブランド：ＲＦ１，神戸コロッケ、ベジテリアなど） |
ロック・フィールドの歴史
|
1972年６月 |
株式会社ロック・フィールドを資本金300万円で設立。本店を神戸市生田区元町通２丁目95番地（現神戸市中央区元町通２丁目４番１号）に設置。そうざい製造販売業を開始。 |
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1972年６月 |
大丸と取引開始、神戸店に第１号店を出店。 |
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1973年７月 |
髙島屋と取引開始、大阪店に出店。大阪地区進出。 |
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1980年３月 |
髙島屋横浜店に出店。関東地区進出。 |
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1980年11月 |
神戸工場第１工場を神戸市東灘区に開設。 |
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1982年11月 |
神戸工場にハム・ソーセージ類の増産を目的として第２工場を増設。 |
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1985年６月 |
神戸工場第２工場にサラダ工場を増設、サラダの量産開始。 |
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1985年10月 |
スモークサーモン等の生産能力を増強するために神戸工場に第３工場を増設。 |
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1986年４月 |
経営基盤強化のため、関係会社コウベデリカテッセン(株)を吸収合併。 |
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1986年５月 |
子会社 (株)コウベデリカテッセンを設立。 |
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1989年４月 |
コロッケ専門店「神戸コロッケ」１号店を神戸市中央区に出店。 |
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1991年３月 |
大阪証券取引所市場第二部特別指定銘柄に株式上場。 |
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1991年５月 |
サラダ・コロッケ等の生産能力を増強するために静岡ファクトリーを静岡県磐田郡豊岡村（現磐田市）に開設。 |
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1991年６月 |
カリー元年新発売。 |
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1992年５月 |
ハウスブランド「ＲＦ１」創設。 |
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1996年１月 |
大阪証券取引所市場第二部に指定。 |
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1999年８月 |
神戸・静岡・玉川の３ファクトリー同時に環境ISO14001の認証取得。 |
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2000年２月 |
資本金55億4,416万円に増資、同時に東京証券取引所市場第一部に上場、大阪証券取引所市場第一部に指定。 |
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2000年４月 |
静岡ファクトリー第２棟増設、ファクトリーパーク竣工。 |
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2001年１月 |
アジアをテーマとしたそうざい店舗「融合」１号店を東京都立川市に出店。 |
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2003年２月 |
フレッシュジュース専門店「ベジテリア」１号店を名古屋市中村区に出店。 |
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2003年11月 |
首都圏への商品供給強化を目的とした玉川SPSファクトリーを川崎市高津区に開設。 |
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2004年９月 |
神戸ヘッドオフィス／神戸ファクトリーを神戸市東灘区魚崎浜町15番地２に開設。 |
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2005年９月 |
和そうざい店舗「いとはん」１号店を大阪市北区に出店。 |
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2009年４月 |
静岡ファクトリー第３棟増設。 |
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2010年３月 |
セレクトショップ「グリーン・グルメ」１号店を東京都豊島区に出店。 |
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2012年８月 |
子会社 岩田（上海）餐飲管理有限公司を設立。 |
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2017年９月 |
「ＲＦ１オンラインショップ（現ロック・フィールド オンラインショップ）」開設。 |
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2018年１月 |
企画開発拠点であるクリエイション・ラボを神戸ヘッドオフィス内に開設。 |
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2020年10月 |
静岡ファクトリー第４棟増設。 |
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2021年４月 |
「ＲＦ１」142店舗、「グリーン・グルメ」65店舗、「いとはん」33店舗、「神戸コロッケ」34店舗、「ベジテリア」26店舗、「融合」10店舗となる。 |
まとめ
今回の記事では、ロック・フィールドの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。
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出典
- 厚生労働省：毎月勤労統計調査（全国調査・地方調査）
- 厚生労働省：国民生活基礎調査
- 厚生労働省：賃金構造基本統計調査
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