フジックスの年収は442万円｜年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】
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株式会社フジックスは、京都府に本社を構える、繊維製品で事業を手掛ける企業です。 フジックスの平均年収は442万円で、業界ランキング47位の平均年収となっています。 今回は、そんなフジックスに就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください！また、面接対策に役立つフジックスの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね！
また、下記の記事では、フジックスについて、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください！
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フジックスの平均年収はいくら？
平均年収のサマリー
2022年度のフジックスの平均年収は、442万円でした（有価証券報告書調べ）。全国平均の年収が614万円であることを考えると、
全国平均よりも低い水準となっています。
ここで、平均年収の推移をみてみましょう。
平均年収の推移
フジックスの平均年収は直近7年間で、 0.0%減少と減少トレンドとなり、平均年収が減少していることが分かります。
年代別の平均年収
次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は272万円で、
30~34歳になると314万円と平均年収が42万円プラスとなります。
さらに、35~39歳になると358万円で、40~45歳になると382万円、40~45歳になると409万円となります。
そして、50~54歳になると442万円、55~59歳になると441万円となります。
※こちらの試算は、株式会社フジックスが発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている
賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。
詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。
ここまで、フジックスの平均年収のサマリーについてみてきました。
しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。
フジックスの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、
上位何位なのでしょうか？
それでは、ランキングについて確認をしていきましょう！
ランキング
業界内ランキング
フジックスが属する業界である、「繊維製品」の上場企業平均年収は539万円でした。
そのため、フジックスの平均年収は業界平均と比較をして
97万円低く、
業界内ランキングでは、57社中47位と比較的低い平均年収となっています。
次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう！
エリア内ランキング
フジックスの本社がある京都府における上場企業の平均年収は597万円となります。
そのため、フジックスの平均年収はエリア平均と比較をして
155万円低く、
エリア内ランキングでは、75社中65位と
比較的低い平均年収となっています。
以上、フジックスの年収ランキングについて見てきました。
ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。
それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう！
フジックスでキャリアを重ねると
ボーナスはどれくらい貰える？
フジックスのボーナス額の平均値は、71万円でした。
同業種の業界平均が86万円であることから、
15万円程低い金額になっています。
出世するといくら貰える？
次に、フジックスの役職別平均年収をみてみましょう。
係長の平均年収は548万円、
課長の平均年収は716万円、
部長の平均年収は864万円と、
同業界の平均と比較をして
比較的低い水準にあることが分かります。
フジックスの生涯年収はいくら？
調査の結果、フジックスの平均生涯年収は1.3億円でした。
全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、
フジックスの生涯年収は
比較的低い水準となっています。
※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで株式会社フジックスで働いたと仮定して算出しています。
フジックスの従業員調査
ここまでフジックスの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。
フジックスの従業員数
有価証券報告書によると、フジックスの従業員数は、121人でした。
繊維製品の従業情報員の平均従業員数が、1652人であることから、
業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが36位（57社中）であることからも、
規模の比較的小さい企業であることが分かります。
フジックスの従業員の平均勤続年数
有価証券報告書によると、フジックスの平均勤続年数は、20.5年でした。
繊維製品の従業員の平均属年数が、17.0年であることから、
一度フジックスに就職した人が比較的長い期間働いている、定着率の高い職場と言えそうです。
フジックスの従業員平均年齢
有価証券報告書によると、フジックスの従業員の平均年齢は、48.6歳でした。 繊維製品の従業員の平均年齢が、43.7歳であることから、 比較的年齢の高い職場であると言えます。
フジックスの勤務環境はブラック？それともホワイト？
ここまで、フジックスの平均年収と従業員について分析してきました。 ところで、フジックスの勤務環境はブラックなのでしょうか？それともホワイトなのでしょうか？ 見極める一つの判断材料として残業時間や有給休暇日数について確認してみましょう！
フジックスの平均残業時間
フジックスの従業員の平均残業時間は、一月あたり1.6時間でした。 繊維工業の従業員の平均残業時間が、7.3時間であることから、 比較的残業時間が短いことが分かります。
フジックスの有給休暇の取得日数
フジックスの従業員の有給休暇の平均取得日数は、一年で12.0日でした。 繊維工業の従業員の平均日数が、11.6日であることから、 比較的有給休暇をとりやすいことが分かります。
フジックスは女性にとって働きやすい？
フジックスの女性活躍を推進する取り組み
フジックスは次のような取り組みによって、女性の活躍を推進しているようです。
○従業員 合計：140人（うち女性：60人）、女性比率：42.9％
※2013年度期末時点。有価証券報告書記載の単体ベース。
○平均年齢 合計：45.1歳（男性：47.1歳、女性：42.5歳）
※2013年度期末時点。有価証券報告書記載の単体ベース。
○新入社員定着状況：男性：％、女性：％
○産休取得者数：3人
○育休取得者数 合計：3人（うち男性：0人）
○育児休業復職率：100％
○平均年間給与：4,397,075円
○女性登用に関する目標・内容：
○各種報告書での情報開示の有無等 CSR発行有無：（無）、CSR記載有無：（）、統合発行有無：（無）、統合記載有無：（）出典：厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2021年10月25日時点）
フジックスの事業展望
「せっかくフジックスに採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。
そのためにも、フジックスが今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。
また、それだけでなくフジックスがどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。
それでは一緒に事業展望を見ていきましょう！
フジックスは、事業戦略として、「業は、労働集約型産業であり、豊富で低廉な労働力が求められるため、単品大量生産型の衣料品は、その縫製も低賃金の地域や国に移動する傾向があるが、小ロット多品種で短納期、かつ、高い縫製品質が求められる高級衣料品や高機能衣料品については、その消費地への短納期での供給を踏まえて、賃金が上昇傾向にある中国や東南アジア諸国においても、今後も一定の生産のボリュームを維持していくと考えられる」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。
- わが国よりはるかに大きな成熟市場を有する欧米市場における製品のシェアは極めて低く、独自性の高い製品の提案等によって、シェア拡大の余地があるほか、中国を始め東南アジア諸国においては、富裕層などを中心に、一定の手作りホビー需要が根付いており、今後も市場成長の可能性がある
- 世界の同業他社の事業状況からの推測ながら、世界市場におけるシェアは極めて小さく、欧米や日本に加えてアジア各国の同業他社がしのぎを削るアジア地域におけるシェアは、独自の製品の開発を始め、競争力を高めて顧客の支持を得ることで中長期的には拡大の余地がある
- 手芸関連市場に対してSNSなども活用しながら、ソーイングを始め、自宅で楽しめる手作りホビーの魅力を発信し、新たな需要の掘り起こしに努めるとともに、家庭用縫い糸においても独自の製品を提案し、欧米諸国やアジア地域など海外市場の開拓に努める
業績分析
続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、フジックスの将来性を分析していきしょう！
売上額から見るフジックスの将来性
フジックスは、主な事業として、日本・アジアを手がけています。
ここで、フジックスの売上高推移についてみて見ましょう。
直近7年間の売上成長率は-25.6%で、
成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、フジックスの売上高ランキングは、
同業種で52位と
業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。
純利益から見るフジックスの将来性
次に、フジックスの純利益推移についてみてみましょう。
直近7年間の純利益成長率は63.5%で、
成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、フジックスの売上高ランキングは、
同業種で44位と
業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。
フジックスの競合企業は？
フジックスと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。
| 企業名 | 平均年収 | 事業内容 |
| オーベクス株式会社 | 499万円 | 繊維製品 |
| 株式会社ナイガイ | 461万円 | 繊維製品 |
| 岐セン株式会社 | 368万円 | 繊維製品 |
| 株式会社 キング | 607万円 | 繊維製品 |
| 株式会社ワコールホールディングス | 554万円 | 繊維製品 |
| 片倉工業株式会社 | 614万円 | 繊維製品 |
| 倉庫精練株式会社 | 339万円 | 繊維製品 |
| アツギ株式会社 | 525万円 | 繊維製品 |
| 山喜株式会社 | 368万円 | 繊維製品 |
| 株式会社ラピーヌ | 375万円 | 繊維製品 |
繊維製品業界の企業年収ランキングは？
フジックスが属する繊維製品業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、繊維製品業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！
| 順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
| 1位 | 株式会社ＴＳＩホールディングス | 1068万円 | 18人 |
| 2位 | 帝人株式会社 | 739万円 | 2890人 |
| 3位 | 東レ株式会社 | 734万円 | 7175人 |
| 4位 | 帝国繊維株式会社 | 698万円 | 177人 |
| 5位 | 株式会社デサント | 683万円 | 22人 |
| 6位 | 東洋紡株式会社 | 650万円 | 3831人 |
| 7位 | 日本フエルト株式会社 | 639万円 | 413人 |
| 8位 | 株式会社ゴールドウイン | 637万円 | 1188人 |
| 9位 | 株式会社トーア紡コーポレーション | 628万円 | 77人 |
| 10位 | 富士紡ホールディングス株式会社 | 625万円 | 94人 |
繊維製品業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください！
京都府の企業年収ランキングは？
フジックスが属する京都府において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、京都府における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！
| 順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
| 1位 | 任天堂株式会社 | 988万円 | 2634人 |
| 2位 | オムロン株式会社 | 849万円 | 4610人 |
| 3位 | 株式会社 ジーエス・ユアサ コーポレーション | 845万円 | 11人 |
| 4位 | 株式会社 島津製作所 | 841万円 | 3491人 |
| 5位 | 株式会社ＳＣＲＥＥＮホールディングス | 822万円 | 398人 |
| 6位 | 日本新薬株式会社 | 806万円 | 1827人 |
| 7位 | 株式会社村田製作所 | 797万円 | 9771人 |
| 8位 | ローム株式会社 | 789万円 | 3546人 |
| 9位 | 株式会社ファルコホールディングス | 766万円 | 3人 |
| 10位 | 三洋化成工業株式会社 | 762万円 | 1350人 |
京都府に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください！
企業データ
最後に、フジックスの企業データについて調査した結果を記載します。
| 項目 | 詳細 |
| 会社名 | 株式会社フジックス |
| 所在地 | 京都府京都市北区平野宮本町５番地 |
| 代表取締役社長 | 代表取締役社長 藤 井 一 郎 |
| 業種 | 繊維製品 |
フジックスの歴史
年月 |
事項 |
1921年３月 |
京都市上京区に生糸・撚糸の販売を目的として藤井太一商店を創業 |
1923年３月 |
絹手縫い糸の製造販売を開始 |
1927年１月 |
商号を合名会社藤井太一商店に変更 |
1937年10月 |
京都市右京区の日本人造テグス工業株式会社を買収し、山之内工場を開設 |
1940年４月 |
生糸配給統制規則が制定され、生産部門を藤井絹糸工業所、配給部門を藤井太一商店に分離 |
1949年１月 |
絹縫い糸の統制規則が解除され、生産部門及び配給部門を統合し、商号を藤井繊維工業所に変更 |
1949年９月 |
東京都中央区に東京支店を開設 |
1950年１月 |
各種繊維による縫い糸の製造及び販売を主目的として藤井繊維株式会社(資本金500万円)を設立 |
1951年４月 |
東洋レーヨン株式会社(現・東レ株式会社)の技術協力を得て、日本初の合繊ミシン糸“キング印ナイロンミシン糸”を開発・発売 |
1967年９月 |
滋賀県八日市市(現・東近江市)に八日市工場(現滋賀事業所)を新設し撚糸の製造を開始 |
1970年３月 |
創業50周年を節目として、本社を京都市北区に新築移転 |
1977年４月 |
東京支店を東京都台東区に新築移転 |
1993年１月 |
商号を株式会社フジックスに変更 |
1993年４月 |
中国、上海市に合弁会社上海富士克制線有限公司(現・連結子会社)を設立 |
1994年９月 |
大阪証券取引所の市場第二部特別指定銘柄(新二部)及び京都証券取引所に上場 |
1995年３月 |
中国、上海市に現地法人上海富士克貿易有限公司(現・連結子会社)を設立 |
1996年１月 |
大阪証券取引所市場第二部に上場 |
1996年２月 |
滋賀県八日市市(現・東近江市)に物流センターを新設 |
1996年９月 |
大阪証券取引所が当社株式を信用銘柄に選定 |
2000年４月 |
国際的な繊維製品の安全規格エコテックス規格100の認証を取得 |
2000年８月 |
連結子会社上海富士克制線有限公司がISO9002の認証を取得 |
2001年11月 |
環境マネジメントシステムの国際規格ISO14001の認証を取得 |
2002年９月 |
染色部門を除いた生産部門を八日市に集約、物流センター京都分室を八日市物流センターに統合 |
2003年11月 |
子会社上海新富士克制線有限公司(現・連結子会社)を設立 |
2004年12月 2008年12月 2009年９月 2009年10月 2009年10月 |
子会社富士克國際(香港)有限公司(現・連結子会社)を設立 山之内事業所(染色工場)を滋賀事業所に移転し、生産部門を集約 縫い糸事業を営む株式会社ＦＴＣ(現・連結子会社)を設立 株式会社ＦＴＣが東洋紡ミシン糸株式会社より事業の一部(縫い糸事業)を譲受 秋田県横手市の縫い糸卸売業 株式会社シオン(現・連結子会社)の全株式を取得し子会社化 |
2010年11月 |
山梨県甲府市の衣料原材料及び縫い糸卸業 株式会社ニットマテリアル(現・連結子会社)を設立 |
2011年４月 2011年６月 |
株式会社ＦＴＣが中国に子会社上海福拓線貿易有限公司(現・連結子会社)を設立 タイにサハグループとの合弁会社FUJIX INTERNATIONAL Co.,Ltd.(持分法適用会社)を設立 |
2011年７月 |
秋田県横手市に東北物流センターを開設し、東京支店の物流機能を移設 |
2012年５月 2013年７月 2013年８月 2014年３月 2014年７月 |
ベトナム・ホーチミン市にFUJIX VIETNAM CO.,LTD.(現・連結子会社)を設立 東京証券取引所市場第二部へ移行 FUJIX INTERNATIONAL Co.,Ltd.の増資を引き受け連結子会社化 上海富士克制線有限公司と上海新富士克制線有限公司が現在地に新築移転 滋賀事業所において太陽光発電を開始し、電力会社への売電を開始 |
2017年６月 |
中国溧陽市の縫製糸撚糸加工会社「常州英富紡織有限公司」の持分を追加取得し、連結子会社化 |
2019年３月 |
東京支店を豊島区目白に新築移転 |
2020年６月 |
京都市北区の本社新社屋竣工 |
2021年３月 |
創業100周年を迎える |
まとめ
今回の記事では、フジックスの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。
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- 【スポーツ業界研究｜2021年最新版】ESの書き方から面接対策まで徹底解説！
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また、他の同業種の企業についても企業研究をしたい方は、こちらの記事もぜひ参考にしてみて下さい！
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各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。
出典
- 厚生労働省：毎月勤労統計調査（全国調査・地方調査）
- 厚生労働省：国民生活基礎調査
- 厚生労働省：賃金構造基本統計調査
- 厚生労働省：職業情報提供サイト（日本版O-NET）
- 国税庁：民間給与実態統計調査
- 総務省統計局：家計調査（家計収支）
- 人事院：職種別民間給与実態調査
- 金融庁：EDINET
- 厚生労働省発表：女性の活躍推進企業データベースオープンデータ