天龍製鋸の年収は590万円|年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【2025年最新版】

最終更新日:


天龍製鋸の平均年収ランキングのまとめ

天龍製鋸株式会社は、静岡県に本社を構える、金属製品で事業を手掛ける企業です。 天龍製鋸の平均年収は590万円で、業界ランキング56位の平均年収となっています。 今回は、そんな天龍製鋸に就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください!また、面接対策に役立つ天龍製鋸の事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね!

また、下記の記事では、天龍製鋸について、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください!


おすすめコンテンツ


天龍製鋸の平均年収はいくら?

平均年収のサマリー

2025年度の天龍製鋸の平均年収は、590万円でした(有価証券報告書調べ)。全国平均の年収が681万円であることを考えると、 全国平均よりも低い水準となっています。

ここで、平均年収の推移をみてみましょう。

平均年収の推移

天龍製鋸の平均年収の推移

天龍製鋸の平均年収は直近9年間で、 -3.6%減少と減少トレンドとなり、平均年収が減少していることが分かります。

年代別の平均年収

天龍製鋸の年代別平均年収

次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は421万円で、 30~34歳になると485万円と平均年収が64万円プラスとなります。 さらに、35~39歳になると553万円で、40~45歳になると590万円40~45歳になると632万円となります。 そして、50~54歳になると682万円55~59歳になると681万円となります。

※こちらの試算は、天龍製鋸株式会社が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている 賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。 詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。

ここまで、天龍製鋸の平均年収のサマリーについてみてきました。 しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。 天龍製鋸の平均年収は業界やエリア別で分析した際に、 上位何位なのでしょうか?

それでは、ランキングについて確認をしていきましょう!


ランキング

業界内ランキング

天龍製鋸の業界内年収ランキング

天龍製鋸が属する業界である、「金属製品」の上場企業平均年収は612万円でした。 そのため、天龍製鋸の平均年収は業界平均と比較をして 22万円低く、 業界内ランキングでは、98社中56位と比較的低い平均年収となっています。

次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう!

エリア内ランキング

天龍製鋸のエリア内年収ランキング

天龍製鋸の本社がある静岡県における上場企業の平均年収は575万円となります。
そのため、天龍製鋸の平均年収はエリア平均と比較をして 15万円高く、 エリア内ランキングでは、66社中29位同程度の平均年収となっています。

以上、天龍製鋸の年収ランキングについて見てきました。 ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。

それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう!

天龍製鋸でキャリアを重ねると

ボーナスはどれくらい貰える?

天龍製鋸のボーナス額の平均値は、95万円でした。 同業種の業界平均が98万円であることから、 3万円程低い金額になっています。

出世するといくら貰える?

天龍製鋸の役職別平均年収の比較

次に、天龍製鋸の役職別平均年収をみてみましょう。

係長の平均年収は731万円、 課長の平均年収は956万円、 部長の平均年収は1153万円と、 同業界の平均と比較をして 比較的低い水準にあることが分かります。


天龍製鋸の生涯年収はいくら?

天龍製鋸の生涯年収ランキング

調査の結果、天龍製鋸の平均生涯年収は2.0億円でした。

全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、 天龍製鋸の生涯年収は 比較的低い水準となっています。

※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで天龍製鋸株式会社で働いたと仮定して算出しています。


天龍製鋸の従業員調査

ここまで天龍製鋸の年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。

天龍製鋸の従業員数

天龍製鋸の従業員数比較

有価証券報告書によると、天龍製鋸の従業員数は、199人でした。 金属製品の従業情報員の平均従業員数が、776人であることから、 業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが71位(98社中)であることからも、 規模の比較的小さい企業であることが分かります。

天龍製鋸の従業員の平均勤続年数

天龍製鋸の平均勤続年数比較

有価証券報告書によると、天龍製鋸の平均勤続年数は、18.2年でした。 金属製品の従業員の平均属年数が、16.0年であることから、 一度天龍製鋸に就職した人が比較的長い期間働いている、定着率の高い職場と言えそうです。

天龍製鋸の従業員平均年齢

天龍製鋸の従業員の平均年齢比較

有価証券報告書によると、天龍製鋸の従業員の平均年齢は、41.8歳でした。 金属製品の従業員の平均年齢が、42.9歳であることから、 比較的若い人の多い職場であると言えます。


業績分析

続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、天龍製鋸の将来性を分析していきしょう!

売上額から見る天龍製鋸の将来性

天龍製鋸の売上高推移のグラフ

天龍製鋸は、主な事業として、日本・中国・アジア・アメリカ・ヨーロッパを手がけています。 ここで、天龍製鋸の売上高推移についてみて見ましょう。 直近9年間の売上成長率は20.2%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、天龍製鋸の売上高ランキングは、 同業種で68位業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。

純利益から見る天龍製鋸の将来性

天龍製鋸の純利益高推移のグラフ

次に、天龍製鋸の純利益推移についてみてみましょう。 直近9年間の純利益成長率は89.2%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、天龍製鋸の売上高ランキングは、 同業種で30位業界を牽引している企業となっています。


天龍製鋸の競合企業は?

天龍製鋸と企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。

企業名 平均年収 事業内容
株式会社エスイー 700万円 金属製品
京都機械工具株式会社 593万円 金属製品
中国工業株式会社 536万円 金属製品
東洋刄物株式会社 460万円 金属製品
JFEコンテイナー株式会社 700万円 金属製品
株式会社ケー・エフ・シー 664万円 金属製品
株式会社 丸順 536万円 金属製品
カネソウ株式会社 514万円 金属製品
株式会社オーネックス 493万円 金属製品
株式会社トーアミ 559万円 金属製品

金属製品業界の企業年収ランキングは?

天龍製鋸が属する金属製品業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、金属製品業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 宮地エンジニアリンググループ株式会社 1169万円 21人
2位 三和ホールディングス株式会社 999万円 36人
3位 株式会社横河ブリッジホールディングス 857万円 59人
4位 ホッカンホールディングス株式会社 826万円 62人
5位 日本発條株式会社 791万円 5281人
6位 株式会社ヤマシナ 757万円 3人
7位 東洋製罐グループホールディングス株式会社 754万円 495人
8位 川田テクノロジーズ株式会社 751万円 94人
9位 文化シヤッター株式会社 734万円 2225人
10位 トーカロ株式会社 731万円 943人

金属製品業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください!


静岡県の企業年収ランキングは?

天龍製鋸が属する静岡県において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、静岡県における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 ヤマハ発動機株式会社 817万円 10929人
2位 スター精密株式会社 793万円 507人
3位 スズキ株式会社 784万円 17414人
4位 ヤマハ株式会社 783万円 3423人
5位 ローランド ディー.ジー.株式会社 783万円 435人
6位 スルガ銀行株式会社 767万円 1172人
7位 株式会社静岡銀行 753万円 2593人
8位 静岡ガス株式会社 746万円 637人
9位 浜松ホトニクス株式会社 744万円 4227人
10位 株式会社エフ・シー・シー 738万円 1027人

静岡県に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください!


企業データ

最後に、天龍製鋸の企業データについて調査した結果を記載します。

項目 詳細
会社名 天龍製鋸株式会社
所在地 静岡県袋井市浅羽3711番地
代表取締役社長 代表取締役社長  大 石 高 彰
業種 金属製品

天龍製鋸の歴史

歴史をもっと見る

年月

概要

1913年10月

天龍製鋸株式会社を設立

1918年3月

東京支店を東京市深川区(現 東京都江東区)に設置(1945年4月戦時罹災のため閉鎖)

1919年7月

大阪支店を大阪市北区に設置

1919年9月

秋田支店を秋田市楢山字長沼(現 東通仲町)に設置

1920年4月

社員2名を英国に派遣、木工用丸鋸の製造方法を修得し、帰国後わが国最初の製鋸事業に成功

1927年12月

パス印商標が登録される

1930年8月

商工省より木工用丸鋸が優良国産品に選定される

1937年11月

大阪支店を大阪市大正区に移転(1944年10月戦時罹災のため閉鎖)

1946年8月

東京出張所を東京都日本橋区(現 中央区)に設置

1948年1月

大阪出張所を大阪市西区に設置

1950年12月

木工用丸鋸に対し、業界初の日本工業規格(JIS)表示許可工場に指定される

1957年10月

東京、大阪、秋田各出張所を東京支店、大阪支店、秋田支店に昇格

1960年3月

電動工具用丸鋸の生産開始

1962年10月

チップソーの量産開始

1965年5月

ダイヤモンドソー基板の生産開始

1968年11月

東京支店を東京都台東区に移転

1972年4月

熊本営業所を熊本市に設置(1987年4月廃止)

1972年12月

関係会社㈱パス(帯鋸の加工)、㈱カケン(ダイヤモンドソーの製造)設立(1992年4月吸収合併)

1973年10月

北陸営業所を富山市新庄町に設置

1974年2月

大韓民国に、合弁会社英昌刃物㈱(ダイヤモンドソー基板の加工)設立(1992年2月合弁関係を解消)

1976年5月

関係会社㈱ギケン(各種目立機他製造)設立(1992年4月吸収合併)

1979年6月

秋田支店を秋田市山王中島町に移転

1982年8月

メタルソーの販売開始

1984年1月

本社及び工場を静岡県磐田郡浅羽町(現 静岡県袋井市)に移転

1984年5月

メタルチップソーの生産開始

1988年11月

社団法人 日本証券業協会 東京・名古屋地区協会に店頭登録

1991年8月

大阪支店を東大阪市に移転

1993年10月

北海道営業所を旭川市に設置(2000年6月秋田支店へ統合)

1994年7月

中華人民共和国に、大韓民国の英昌刃物㈱との合弁で天龍製鋸(中国)有限公司(チップソー等の製造販売)設立(2000年9月英昌刃物㈱の持分をすべて取得し、100%出資子会社とした)

1995年4月

東京支店を千葉県習志野市に移転

1995年11月

中華人民共和国に、中華人民共和国のYANTAI XINLEI SUPERHARD MATERIALS (GROUP) CORP.との合弁で煙台天龍製鋸有限公司を設立(2003年2月解散)

1996年5月

アメリカ合衆国に、TENRYU AMERICA, INC.(チップソー等の販売)設立

2002年1月

中華人民共和国の龍蓮工具(廊坊)有限公司(カッター類の製造販売)へ出資

2004年8月

タイ王国に、TENRYU SAW (THAILAND) CO., LTD.(チップソー等の製造加工・販売)設立

2004年12月

株式会社ジャスダック証券取引所に株式を上場

2009年9月

ドイツ連邦共和国に、TENRYU EUROPE GMBH(チップソー等の販売)設立

2010年4月

ジャスダック証券取引所と大阪証券取引所の合併に伴い、大阪証券取引所(JASDAQ市場)に株式を上場

 


まとめ

今回の記事では、天龍製鋸の年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。

関連する業界については、下記で詳しく紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。

また、他の同業種の企業についても企業研究をしたい方は、こちらの記事もぜひ参考にしてみて下さい!

【関連企業の年収を徹底調査】

このサイトについて

各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。

出典

監修 年収チェッカー編集部


本サイトの記事は、人材業界と統計学の双方に専門的な知識を持つ、年収チェッカー編集部によって作成されています。