エスイーの年収は630万円｜年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】
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株式会社エスイーは、東京都に本社を構える、金属製品で事業を手掛ける企業です。 エスイーの平均年収は630万円で、業界ランキング23位の平均年収となっています。 今回は、そんなエスイーに就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください！また、面接対策に役立つエスイーの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね！
また、下記の記事では、エスイーについて、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください！
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エスイーの平均年収はいくら？
平均年収のサマリー
2022年度のエスイーの平均年収は、630万円でした（有価証券報告書調べ）。全国平均の年収が614万円であることを考えると、
全国平均よりも高い水準となっています。
ここで、平均年収の推移をみてみましょう。
平均年収の推移
エスイーの平均年収は直近7年間で、 +3.1%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。
年代別の平均年収
次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は420万円で、
30~34歳になると484万円と平均年収が64万円プラスとなります。
さらに、35~39歳になると551万円で、40~45歳になると589万円、40~45歳になると630万円となります。
そして、50~54歳になると680万円、55~59歳になると680万円となります。
※こちらの試算は、株式会社エスイーが発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている
賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。
詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。
ここまで、エスイーの平均年収のサマリーについてみてきました。
しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。
エスイーの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、
上位何位なのでしょうか？
それでは、ランキングについて確認をしていきましょう！
ランキング
業界内ランキング
エスイーが属する業界である、「金属製品」の上場企業平均年収は573万円でした。
そのため、エスイーの平均年収は業界平均と比較をして
57万円高く、
業界内ランキングでは、98社中23位と比較的高い平均年収となっています。
次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう！
エリア内ランキング
エスイーの本社がある東京都における上場企業の平均年収は652万円となります。
そのため、エスイーの平均年収はエリア平均と比較をして
22万円低く、
エリア内ランキングでは、2266社中1104位と
同程度の平均年収となっています。
以上、エスイーの年収ランキングについて見てきました。
ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。
それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう！
エスイーでキャリアを重ねると
ボーナスはどれくらい貰える？
エスイーのボーナス額の平均値は、101万円でした。
同業種の業界平均が92万円であることから、
9万円程高い金額になっています。
出世するといくら貰える？
次に、エスイーの役職別平均年収をみてみましょう。
係長の平均年収は781万円、
課長の平均年収は1021万円、
部長の平均年収は1231万円と、
同業界の平均と比較をして
比較的高い水準にあることが分かります。
エスイーの生涯年収はいくら？
調査の結果、エスイーの平均生涯年収は2.0億円でした。
全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、
エスイーの生涯年収は
比較的高い水準となっています。
※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで株式会社エスイーで働いたと仮定して算出しています。
エスイーの従業員調査
ここまでエスイーの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。
エスイーの従業員数
有価証券報告書によると、エスイーの従業員数は、192人でした。
金属製品の従業情報員の平均従業員数が、760人であることから、
業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが76位（98社中）であることからも、
規模の比較的小さい企業であることが分かります。
エスイーの従業員の平均勤続年数
有価証券報告書によると、エスイーの平均勤続年数は、12.3年でした。
金属製品の従業員の平均属年数が、15.9年であることから、
比較的、出入りの多い職場であると言えるでしょう。
エスイーの従業員平均年齢
有価証券報告書によると、エスイーの従業員の平均年齢は、42.9歳でした。 金属製品の従業員の平均年齢が、42.2歳であることから、 比較的年齢の高い職場であると言えます。
エスイーの事業展望
「せっかくエスイーに採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。
そのためにも、エスイーが今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。
また、それだけでなくエスイーがどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。
それでは一緒に事業展望を見ていきましょう！
エスイーは、事業戦略として、「昨今の情報通信技術の発達と浸透は、建設・建築業界においても例外ではなく、大量のデータを駆使したデジタル技術によりフィジカル（現実）空間の事象をサイバー空間に再現し、そこでの最適解をもってフィジカルな空間をロボット等の技術によって変えていくという取組は今後大きく進展していくものと見ている」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。
- エスイーグループは、Sustain（支える・守る・つなぐ）のために培ってきた経験・技術を拡張・進化させ、深刻化する社会問題に新しいSustain（支える・守る・つなぐ）により解決し、Sustainableな社会の発展に貢献し、自らもSustainableな発展を遂げ、全てのステークホルダーの満足を追求し続ける
- 公共事業への依存低減を図るべく、建築市場での民間需要向け資材販売事業へ参入し、さらには、公共・民間両市場をターゲットとした鉄鋼製品および鉄骨工事ならびにコンクリート製品の販売にも活動領域を拡げている
- 中期的な方向性の中で、人口減少・高齢化社会の進行状況と予算の制約により、各地方自治体の具体的な対応は違いが生じてくると思われる
業績分析
続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、エスイーの将来性を分析していきしょう！
売上額から見るエスイーの将来性
エスイーは、主な事業として、建設用資機材の製造・販売事業を手がけています。
ここで、エスイーの売上高推移についてみて見ましょう。
直近7年間の売上成長率は5.5%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、エスイーの売上高ランキングは、
同業種で64位と
業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。
純利益から見るエスイーの将来性
次に、エスイーの純利益推移についてみてみましょう。
直近7年間の純利益成長率は1007.2%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、エスイーの売上高ランキングは、
同業種で46位と
業界を牽引している企業となっています。
エスイーの競合企業は？
エスイーと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。
| 企業名 | 平均年収 | 事業内容 |
| 株式会社ケー・エフ・シー | 637万円 | 金属製品 |
| 信和株式会社 | 549万円 | 金属製品 |
| 日創プロニティ株式会社 | 456万円 | 金属製品 |
| 東洋刄物株式会社 | 460万円 | 金属製品 |
| 株式会社三ツ知 | 518万円 | 金属製品 |
| 川田テクノロジーズ株式会社 | 717万円 | 金属製品 |
| 特殊電極株式会社 | 543万円 | 金属製品 |
| 株式会社トーアミ | 513万円 | 金属製品 |
| 株式会社共和工業所 | 525万円 | 金属製品 |
| 株式会社オーネックス | 492万円 | 金属製品 |
金属製品業界の企業年収ランキングは？
エスイーが属する金属製品業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、金属製品業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！
| 順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
| 1位 | 三和ホールディングス株式会社 | 990万円 | 45人 |
| 2位 | 宮地エンジニアリンググループ株式会社 | 905万円 | 19人 |
| 3位 | 株式会社横河ブリッジホールディングス | 767万円 | 36人 |
| 4位 | トーカロ株式会社 | 749万円 | 725人 |
| 5位 | 東洋製罐グループホールディングス株式会社 | 741万円 | 470人 |
| 6位 | 川田テクノロジーズ株式会社 | 717万円 | 89人 |
| 7位 | 日本発條株式会社 | 702万円 | 5013人 |
| 8位 | ＪＦＥコンテイナー株式会社 | 700万円 | 304人 |
| 9位 | 株式会社ＬＩＸＩＬ | 697万円 | 14352人 |
| 10位 | 文化シヤッター株式会社 | 687万円 | 1976人 |
金属製品業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください！
東京都の企業年収ランキングは？
エスイーが属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！
| 順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
| 1位 | モルガン・スタンレーＭＵＦＧ証券株式会社 | 2735万円 | 731人 |
| 2位 | Ｍ＆Ａキャピタルパートナーズ株式会社 | 2688万円 | 150人 |
| 3位 | ヒューリック株式会社 | 1803万円 | 189人 |
| 4位 | 株式会社光通信 | 1682万円 | 7人 |
| 5位 | 三菱商事株式会社 | 1631万円 | 4629人 |
| 6位 | ショーボンドホールディングス株式会社 | 1563万円 | 10人 |
| 7位 | 株式会社リゾート＆メディカル | 1560万円 | 2人 |
| 8位 | 株式会社めぶきフィナンシャルグループ | 1490万円 | 16人 |
| 9位 | ソレイジア・ファーマ株式会社 | 1490万円 | 21人 |
| 10位 | 三井物産株式会社 | 1482万円 | 5587人 |
東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください！
企業データ
最後に、エスイーの企業データについて調査した結果を記載します。
| 項目 | 詳細 |
| 会社名 | 株式会社エスイー |
| 会社ホームページ | http://www.se-corp.com/ |
| 所在地 | 東京都新宿区西新宿６丁目５番１号 |
| 代表取締役社長 | 代表取締役社長 宮原 一郎 |
| 業種 | 金属製品 |
| 事業内容 | 建設資機材製造販売 |
エスイーの歴史
|
年月 |
事項 |
|
1981年12月 |
ＳＥＥＥ工法に要する建設用資機材の販売および賃貸を主な事業目的として、新構造技術株式会社（1967年８月設立）の一事業部門を分離・独立し、エスイー産業株式会社を設立。同時に東京営業所（現・東京支店）、仙台営業所（現・東北支店）、名古屋営業所（現・名古屋支店）、大阪営業所（現・大阪支店）、九州営業所（現・九州支店）を設置 |
|
1987年４月 |
宮崎県宮崎市に宮崎営業所を設置 |
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４月 |
新潟県新潟市に新潟営業所（現・北陸営業所）を設置 |
|
1988年10月 |
札幌市中央区に北海道営業所を設置 |
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1989年４月 |
北海道営業所を廃止し、東京営業所に併合 |
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４月 |
「斜張橋用斜材Ｆ－ＰＨ型」の販売を開始（呼子大橋に採用） |
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1990年４月 |
新構造技術株式会社より製品製造部門および工業所有権を譲受け、神奈川県厚木市に厚木工場を設置 |
|
1991年１月 |
美野里工業株式会社の株式取得 |
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12月 |
商号を株式会社エスイーに変更 |
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1992年８月 |
厚木工場の土地、建物を新構造技術株式会社より譲受け |
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1994年３月 |
「斜張橋用斜材Ｆ５００ＰＨ型」の販売を開始（秩父公園橋に採用） |
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８月 |
「ＳＥＥＥ永久グラウンドアンカー工法・タイブルアンカーＡ型」が財団法人砂防・地すべり技術センターの技術審査証明を取得 |
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11月 |
山口県山口市に山口工場を新設し、西日本・九州市場への供給能力の強化と各種部材の内製化を開始 |
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12月 |
株式会社コリアエスイーの株式取得 |
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1995年１月 |
本社を東京都新宿区西新宿六丁目３番１号に移転 （登記上の本店所在地を東京都千代田区西神田一丁目３番６号に移転） |
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10月 |
「新型落橋防止装置」の販売を開始 |
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1996年３月 |
「斜張橋用大型斜材ＰＡＣ－Ｈ型」の販売を開始（サンマリンブリッジに採用） |
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10月 |
３次元任意形骨組構造／設計・解析トータルシステムのソフト『ＳＣＯＯＰ』を開発し、運用開始（フランスＳＥＥＥ社（現：ＩＮＧＥＲＯＰ社）と共同開発） |
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11月 |
宮崎営業所を廃止し、九州支店に併合 |
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1997年４月 |
株式の額面金額変更のために形式上の存続会社である株式会社エスイー（東京都中央区）と合併 |
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1998年４月 |
「ＳＥＥＥ永久グラウンドアンカー工法・タイブルアンカーＵ型」の販売を開始 |
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７月 |
国際規格ISO9001認証取得 |
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11月 |
香川県高松市に四国営業所を設置 |
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1999年６月 |
日本証券業協会に株式を店頭登録 |
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11月 |
国際標準の新定着工法「ＦＵＴシステム」の販売を開始 |
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2000年９月 |
「新型落防タイ－ブリッジシステム」の販売を開始 |
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10月 |
広島県広島市に中国支店（現・中国営業所）を設置 |
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2001年４月 |
美野里工業株式会社（資本金1,200万円）を吸収合併 |
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６月 |
株式会社アンジェロセック（現・連結子会社）を設立 |
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2002年５月 |
橋梁用斜材ケーブル「ＦＵＴ－Ｈ型斜材ケーブル」が財団法人土木研究センターの建設技術審査証明を取得 |
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10月 |
切土法面の崩落防止を目的とした鋼製受圧板「ＫＩＴフレーム」の販売を開始 |
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2003年５月 |
登記上の本店所在地を東京都千代田区神田駿河台二丁目９番地に移転 |
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12月 |
「ＳＥＥＥ永久グラウンドアンカー工法・タイブルアンカーＭ型」の販売を開始 |
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12月 |
斜面全体を緑化できるグラウンドアンカー工法向け鋼製受圧板「ＫＩＴ受圧板」の販売を開始 |
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2004年８月 |
エスイーバイオマステクノ株式会社を設立（2015年11月会社清算） |
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８月 |
斜張橋斜材実験タワー新設（架設実験開始） |
|
９月 |
北海道札幌市に北海道営業所を設置 |
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12月 |
日本証券業協会への店頭登録を取消し、ジャスダック証券取引所に株式を上場 |
まとめ
今回の記事では、エスイーの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。
関連する業界については、下記で詳しく紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。
また、他の同業種の企業についても企業研究をしたい方は、こちらの記事もぜひ参考にしてみて下さい！
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出典
- 厚生労働省：毎月勤労統計調査（全国調査・地方調査）
- 厚生労働省：国民生活基礎調査
- 厚生労働省：賃金構造基本統計調査
- 厚生労働省：職業情報提供サイト（日本版O-NET）
- 国税庁：民間給与実態統計調査
- 総務省統計局：家計調査（家計収支）
- 人事院：職種別民間給与実態調査
- 金融庁：EDINET
- 厚生労働省発表：女性の活躍推進企業データベースオープンデータ