長瀬産業の年収は1029万円|年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】

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長瀬産業の平均年収ランキングのまとめ

長瀬産業株式会社は、大阪府に本社を構える、卸売業で事業を手掛ける企業です。 長瀬産業の平均年収は1029万円で、業界ランキング11位の平均年収となっています。 今回は、そんな長瀬産業に就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください!また、面接対策に役立つ長瀬産業の事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね!

また、下記の記事では、長瀬産業について、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください!


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長瀬産業の平均年収はいくら?

平均年収のサマリー

2022年度の長瀬産業の平均年収は、1029万円でした(有価証券報告書調べ)。全国平均の年収が620万円であることを考えると、 全国平均よりも高い水準となっています。

ここで、平均年収の推移をみてみましょう。

平均年収の推移

長瀬産業の平均年収の推移

長瀬産業の平均年収は直近7年間で、 +16.7%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。

年代別の平均年収

長瀬産業の年代別平均年収

次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は745万円で、 30~34歳になると829万円と平均年収が84万円プラスとなります。 さらに、35~39歳になると936万円で、40~45歳になると1029万円40~45歳になると1092万円となります。 そして、50~54歳になると1182万円55~59歳になると1136万円となります。

※こちらの試算は、長瀬産業株式会社が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている 賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。 詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。

ここまで、長瀬産業の平均年収のサマリーについてみてきました。 しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。 長瀬産業の平均年収は業界やエリア別で分析した際に、 上位何位なのでしょうか?

それでは、ランキングについて確認をしていきましょう!


ランキング

業界内ランキング

長瀬産業の業界内年収ランキング

長瀬産業が属する業界である、「卸売業」の上場企業平均年収は630万円でした。 そのため、長瀬産業の平均年収は業界平均と比較をして 399万円高く、 業界内ランキングでは、369社中11位と比較的高い平均年収となっています。

次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう!

エリア内ランキング

長瀬産業のエリア内年収ランキング

長瀬産業の本社がある大阪府における上場企業の平均年収は640万円となります。
そのため、長瀬産業の平均年収はエリア平均と比較をして 389万円高く、 エリア内ランキングでは、485社中20位比較的高い平均年収となっています。

以上、長瀬産業の年収ランキングについて見てきました。 ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。

それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう!

長瀬産業でキャリアを重ねると

ボーナスはどれくらい貰える?

長瀬産業のボーナス額の平均値は、165万円でした。 同業種の業界平均が101万円であることから、 64万円程高い金額になっています。

出世するといくら貰える?

長瀬産業の役職別平均年収の比較

次に、長瀬産業の役職別平均年収をみてみましょう。

係長の平均年収は1276万円、 課長の平均年収は1668万円、 部長の平均年収は2012万円と、 同業界の平均と比較をして 比較的高い水準にあることが分かります。


長瀬産業の生涯年収はいくら?

長瀬産業の生涯年収ランキング

調査の結果、長瀬産業の平均生涯年収は3.5億円でした。

全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、 長瀬産業の生涯年収は 比較的高い水準となっています。

※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで長瀬産業株式会社で働いたと仮定して算出しています。


長瀬産業の従業員調査

ここまで長瀬産業の年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。

長瀬産業の従業員数

長瀬産業の従業員数比較

有価証券報告書によると、長瀬産業の従業員数は、892人でした。 卸売業の従業情報員の平均従業員数が、469人であることから、 業界より比較的多い人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが43位(369社中)であることからも、 かなり規模の大きい企業であることが分かります。

長瀬産業の従業員の平均勤続年数

長瀬産業の平均勤続年数比較

有価証券報告書によると、長瀬産業の平均勤続年数は、15.1年でした。 卸売業の従業員の平均属年数が、13.6年であることから、 一度長瀬産業に就職した人が比較的長い期間働いている、定着率の高い職場と言えそうです。

長瀬産業の従業員平均年齢

長瀬産業の従業員の平均年齢比較

有価証券報告書によると、長瀬産業の従業員の平均年齢は、41.5歳でした。 卸売業の従業員の平均年齢が、42.3歳であることから、 比較的若い人の多い職場であると言えます。


長瀬産業の勤務環境はブラック?それともホワイト?

ここまで、長瀬産業の平均年収と従業員について分析してきました。 ところで、長瀬産業の勤務環境はブラックなのでしょうか?それともホワイトなのでしょうか? 見極める一つの判断材料として残業時間や有給休暇日数について確認してみましょう!

長瀬産業における従業員の平均残業時間と有給休暇の取得日数

長瀬産業の平均残業時間

長瀬産業の従業員の平均残業時間は、一月あたり17.2時間でした。 卸売業、小売業の従業員の平均残業時間が、14.2時間であることから、 比較的残業時間が長いことが分かります。

長瀬産業の従業員の有給休暇の平均取得日数は、一年で10.8日でした。 卸売業、小売業の従業員の平均日数が、9.9日であることから、 比較的有給休暇をとりやすいことが分かります。

長瀬産業の長時間労働是正のための取組内容

長瀬産業は次のような取り組みによって、長時間労働是正に励んでいるようです。

・ノー残業デーの実施
・衛生委員会における社員のWLB向上施策の協議

出典:厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2021年10月25日時点)


長瀬産業は女性にとって働きやすい?

長瀬産業が女性にとって働きやすい環境か気になる方も多いと思います。 それでは、育休取得率と女性従業員の割合をみてみましょう!

長瀬産業における女性の育休取得率と女性従業員の割合

長瀬産業の女性の育休取得率

長瀬産業の女性従業員の育休取得率は、100.0%でした。 卸売業、小売業の女性従業員の育休取得率が平均83.6%であることから、 比較的育休がとりやすいことが分かります。

長瀬産業の女性従業員の割合

長瀬産業の従業員に占める女性従業員の割合は、33.8%でした。 卸売業、小売業の女性従業員の割合が平均34.1%であることから、 比較的女性従業員が少ないことが分かります。


長瀬産業の事業展望

「せっかく長瀬産業に採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。 そのためにも、長瀬産業が今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。 また、それだけでなく長瀬産業がどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。 それでは一緒に事業展望を見ていきましょう!

長瀬産業は、事業戦略として、「ACE2.0では、NAGASEの持続的な成長を可能にするため、すべてのステークホルダーが期待する“想い”を具体的な“形”(事業・仕組み・風土)として創出し、“温もりある未来を創造するビジネスデザイナー”を目指し、「収益構造の変革」と「企業風土の変革」の2つの変革と、両変革を支える機能として、DXのさらなる加速、サステナビリティの推進およびコーポレート機能の強化を図る」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。

  • NAGASEは、2032年(創業200年)の「ありたい姿」“温もりある未来を創造するビジネスデザイナー”の実現に向け、NAGASEにとって重要なステークホルダーと各ステークホルダーに提供したい価値、それらを実現するためのマテリアリティ(重要課題)を下記のとおり特定している
  • DXの活用等により顧客、社会との接点を増やし、そこから見つけた新たな課題に対し、「利益を生み出す解決策」を提供することで、社会・環境価値向上に向けた“持続可能な事業”(=N-Sustainable事業)の創出を図っていく
  • 2021年度は、育成領域において様々なスタートアップ企業への投資等を行いましたが、投資・モニタリングの仕組みの見直しを改めて行い、これら投資によって生まれるビジネスが早期に収益貢献できるよう推進していく

業績分析

続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、長瀬産業の将来性を分析していきしょう!

売上額から見る長瀬産業の将来性

長瀬産業の売上高推移のグラフ

長瀬産業は、主な事業として、機能素材・加工材料・電子・エネルギー・モビリティ・生活関連を手がけています。 ここで、長瀬産業の売上高推移についてみて見ましょう。 直近7年間の売上成長率は-41.4%で、 成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、長瀬産業の売上高ランキングは、 同業種で77位業界を牽引している企業となっています。

純利益から見る長瀬産業の将来性

長瀬産業の純利益高推移のグラフ

次に、長瀬産業の純利益推移についてみてみましょう。 直近7年間の純利益成長率は97.4%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、長瀬産業の売上高ランキングは、 同業種で19位業界を牽引している企業となっています。


長瀬産業の競合企業は?

長瀬産業と企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。

企業名 平均年収 事業内容
蝶理株式会社 925万円 卸売業
日本紙パルプ商事株式会社 809万円 卸売業
岩谷産業株式会社 900万円 卸売業
日鉄物産株式会社 830万円 卸売業
第一実業株式会社 889万円 卸売業
株式会社BuySell Technologies 434万円 卸売業
新生紙パルプ商事株式会社 663万円 卸売業
株式会社トーカン 589万円 卸売業
伊藤忠食品株式会社 622万円 卸売業
伯東株式会社 767万円 卸売業

卸売業業界の企業年収ランキングは?

長瀬産業が属する卸売業業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、卸売業業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 マクニカ・富士エレ ホールディングス株式会社 1873万円 28人
2位 三菱商事株式会社 1631万円 4629人
3位 伊藤忠商事株式会社 1627万円 4215人
4位 三井物産株式会社 1482万円 5587人
5位 住友商事株式会社 1356万円 5240人
6位 丸紅株式会社 1192万円 4389人
7位 豊田通商株式会社 1114万円 2648人
8位 西本Wismettacホールディングス株式会社 1100万円 59人
9位 双日株式会社 1095万円 2099人
10位 株式会社ミツウロコグループホールディングス 1077万円 20人

卸売業業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください!


大阪府の企業年収ランキングは?

長瀬産業が属する大阪府において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、大阪府における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 株式会社キーエンス 2279万円 2788人
2位 日本商業開発株式会社 1697万円 58人
3位 伊藤忠商事株式会社 1627万円 4215人
4位 株式会社MBSメディアホールディングス 1344万円 627人
5位 朝日放送グループホールディングス株式会社 1253万円 72人
6位 サントリーホールディングス株式会社 1140万円 1213人
7位 アンジェス株式会社 1120万円 39人
8位 株式会社朝日新聞社 1113万円 3619人
9位 武田薬品工業株式会社 1105万円 5149人
10位 日本ペイントホールディングス株式会社 1072万円 51人

大阪府に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください!


企業データ

最後に、長瀬産業の企業データについて調査した結果を記載します。

項目 詳細
会社名 長瀬産業株式会社
設立年月日 1917年
会社ホームページ http://www.nagase.co.jp/
所在地 大阪府大阪市西区新町1丁目1番17号
代表取締役社長 代表取締役社長  朝 倉 研 二
業種 卸売業
事業内容 化学品、合成樹脂、電子材料、化粧品、健康食品等の輸出・輸入及び国内販売

長瀬産業の歴史

歴史を知っておくことは、その会社の安定性を理解するだけでなく、面接対策の観点からもとても重要です。 長瀬産業の創設年は1917年で106年の社歴を持っており、 卸売業の中では 比較的長い社歴を持っています。

歴史をもっと見る

1832年6月

京都西陣において創業(屋号鱗形屋)。染料・澱粉・ふのり類を販売。

1893年8月

大阪市西区に大阪支店開設。

1898年11月

本店を大阪に移転。

1900年9月

スイス・バーゼル化学工業社と取引開始。

1911年7月

東京支店を開設。

1917年12月

株式会社長瀬商店として発足。資本金300万円。

1923年4月

米国・イーストマン コダック社と取引開始。

1930年11月

米国・ユニオン カーバイド社と販売代理店契約締結。

1940年4月

名古屋支店を開設。

1943年6月

商号を長瀬産業株式会社に変更。

1964年9月

株式を公開(大阪証券取引所市場第二部に上場)。

1968年4月

米国・ゼネラル エレクトリック社と代理店契約締結。

1970年4月

スイス・チバ ガイギー社と共同出資により長瀬チバ株式会社(現・ナガセケムテックス株式会社・連結子会社)を設立。

1970年8月

東京・大阪両証券取引所市場第一部銘柄に指定。

1971年2月

香港に長瀬(香港)有限公司(現・連結子会社)を設立。

1971年4月

米国・ニューヨークにNagase America Corporation(現・Nagase America LLC・連結子会社)を設立。

1974年2月

米国・テクニカル オペレイションズ社と合弁会社長瀬ランダウア株式会社(現・持分法適用会社)を設立。

1975年4月

シンガポールにNagase Singapore(Pte)Ltd.(現・連結子会社)を設立。

1980年4月

ドイツ・デュッセルドルフにNagase(Europa)GmbH(現・連結子会社)を設立。

1982年3月

マレーシア・クアラルンプールにNagase(Malaysia)Sdn.Bhd.(現・連結子会社)を設立。

1985年5月

ソウル支店を開設。

1988年8月

台湾に台湾長瀬股份有限公司(現・連結子会社)を設立。

1989年3月

タイにNagase(Thailand)Co.,Ltd.(現・連結子会社)を設立。

1989年4月

財団法人長瀬科学技術振興財団(現・公益財団法人長瀬科学技術振興財団)を設立。

1989年7月

東京支社を東京本社とし、大阪・東京両本社制を採用。

1990年3月

米国・テネシーに合弁会社Sofix Corporation(現・SOFIX LLC・連結子会社)を設立。

1990年4月

神戸市にナガセR&Dセンター(現・ナガセバイオイノベーションセンター)を開設。

1990年12月

台湾に合弁会社長華塑膠股份有限公司(現・連結子会社)を設立。

1997年4月

フィリピン・マニラにNagase Philippines Corporation(現・連結子会社)を設立。

1997年9月

中国・上海に上海長瀬貿易有限公司(現・連結子会社)、韓国・アニャンにNagase Engineering Service Korea Co.,Ltd.(現・連結子会社)を設立。

1998年2月

インドネシア・ジャカルタにPT.Nagase Impor-Ekspor Indonesia(現・連結子会社)を設立。

1998年3月

中国・上海に上海華長貿易有限公司(現・連結子会社)を設立。

2001年3月

ソウル支店を廃止し、現地法人Nagase Korea Corporation(現・連結子会社)を設立。

2002年3月

中国・広州に広州長瀬貿易有限公司(現・連結子会社)を設立。

2002年7月

ベトナムにハノイ駐在員事務所を開設。

2002年9月

中国・無錫に長瀬精細化工(無錫)有限公司(現・長瀬電子材料(無錫)有限公司・連結子会社)を設立。

2003年9月

中国・天津に天津長瀬国際貿易有限公司(現・連結子会社)を設立。

2004年9月

中国・深圳に長華国際貿易(深圳)有限公司(現・連結子会社)を設立。

2005年12月

フィリピンにNagase Philippines International Services Corporation(現・連結子会社)を設立。

2006年1月

ドイツの半導体製造装置メーカーPac Tech-Packaging Technologies GmbH(現・連結子会社)の株式を取得。

2006年11月

インドにNagase India Private Ltd.(現・連結子会社)を設立。

2007年7月

兵庫県尼崎市にナガセアプリケーションワークショップを開設。

2008年4月

大阪府堺市に堺営業所を開設。

2008年9月

ベトナムにNagase Vietnam Co.,Ltd.(現・連結子会社)を設立。

2009年1月

ドバイ支店を開設。

2012年1月

米国・オハイオの変性エポキシ樹脂メーカーEngineered Materials Systems Inc.(現・Nagase ChemteX America LLC・連結子会社)の株式を取得。


まとめ

今回の記事では、長瀬産業の年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。

関連する業界については、下記で詳しく紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。

また、他の同業種の企業についても企業研究をしたい方は、こちらの記事もぜひ参考にしてみて下さい!

【関連企業の年収を徹底調査】

このサイトについて

各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。

出典

監修 年収チェッカー編集部


本サイトの記事は、人材業界と統計学の双方に専門的な知識を持つ、年収チェッカー編集部によって作成されています。