麻生の年収は588万円|年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】

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麻生の平均年収ランキングのまとめ

株式会社麻生は、福岡県に本社を構える、ガラス・土石製品で事業を手掛ける企業です。 麻生の平均年収は588万円で、業界ランキング33位の平均年収となっています。 今回は、そんな麻生に就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください!また、面接対策に役立つ麻生の事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね!

また、下記の記事では、麻生について、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください!


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麻生の平均年収はいくら?

平均年収のサマリー

2022年度の麻生の平均年収は、588万円でした(有価証券報告書調べ)。全国平均の年収が614万円であることを考えると、 全国平均よりも低い水準となっています。

ここで、平均年収の推移をみてみましょう。

平均年収の推移

麻生の平均年収の推移

麻生の平均年収は直近7年間で、 +12.0%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。

年代別の平均年収

麻生の年代別平均年収

次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は419万円で、 30~34歳になると483万円と平均年収が64万円プラスとなります。 さらに、35~39歳になると550万円で、40~45歳になると588万円40~45歳になると629万円となります。 そして、50~54歳になると679万円55~59歳になると678万円となります。

※こちらの試算は、株式会社麻生が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている 賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。 詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。

ここまで、麻生の平均年収のサマリーについてみてきました。 しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。 麻生の平均年収は業界やエリア別で分析した際に、 上位何位なのでしょうか?

それでは、ランキングについて確認をしていきましょう!


ランキング

業界内ランキング

麻生の業界内年収ランキング

麻生が属する業界である、「ガラス・土石製品」の上場企業平均年収は590万円でした。 そのため、麻生の平均年収は業界平均と比較をして 2万円低く、 業界内ランキングでは、65社中33位と比較的低い平均年収となっています。

次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう!

エリア内ランキング

麻生のエリア内年収ランキング

麻生の本社がある福岡県における上場企業の平均年収は566万円となります。
そのため、麻生の平均年収はエリア平均と比較をして 22万円高く、 エリア内ランキングでは、104社中43位同程度の平均年収となっています。

以上、麻生の年収ランキングについて見てきました。 ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。

それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう!

麻生でキャリアを重ねると

ボーナスはどれくらい貰える?

麻生のボーナス額の平均値は、94万円でした。 同業種の業界平均が95万円であることから、 1万円程低い金額になっています。

出世するといくら貰える?

麻生の役職別平均年収の比較

次に、麻生の役職別平均年収をみてみましょう。

係長の平均年収は729万円、 課長の平均年収は953万円、 部長の平均年収は1149万円と、 同業界の平均と比較をして 比較的低い水準にあることが分かります。


麻生の生涯年収はいくら?

麻生の生涯年収ランキング

調査の結果、麻生の平均生涯年収は2.0億円でした。

全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、 麻生の生涯年収は 比較的低い水準となっています。

※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで株式会社麻生で働いたと仮定して算出しています。


麻生の従業員調査

ここまで麻生の年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。

麻生の従業員数

麻生の従業員数比較

有価証券報告書によると、麻生の従業員数は、1986人でした。 ガラス・土石製品の従業情報員の平均従業員数が、859人であることから、 業界より比較的多い人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが6位(65社中)であることからも、 かなり規模の大きい企業であることが分かります。

麻生の従業員の平均勤続年数

麻生の平均勤続年数比較

有価証券報告書によると、麻生の平均勤続年数は、9.7年でした。 ガラス・土石製品の従業員の平均属年数が、16.0年であることから、 比較的、出入りの多い職場であると言えるでしょう。

麻生の従業員平均年齢

麻生の従業員の平均年齢比較

有価証券報告書によると、麻生の従業員の平均年齢は、37.7歳でした。 ガラス・土石製品の従業員の平均年齢が、43.2歳であることから、 比較的若い人の多い職場であると言えます。


麻生の事業展望

「せっかく麻生に採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。 そのためにも、麻生が今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。 また、それだけでなく麻生がどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。 それでは一緒に事業展望を見ていきましょう!

麻生は、事業戦略として、「従来からのTQM活動に代表される改善活動の推進によって提供する医療の質を高め、日本の医療の改善・改革に寄与する取り組みも継続的に行うとともに積極的な周辺医療機関との交流等情報収集に努めつつ、地域包括ケア体制の構築を目指していく」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。

  • 飯塚病院におきましては、手術支援ロボット導入等、高度化する医療技術に対応するための投資による病院機能の充実、並びに医師及び医療サービスを提供する専門スタッフの安定確保と育成に全力で取り組み、地域医療の充実に一層貢献していく
  • 具体的には、優秀な人材の獲得や継続的な成長を促す人事制度の構築、そして国際対応力を備えた人材の育成に取り組むとともに、業務の適正化および効率性を確保する組織体制の再構築を通して、グループ全体のリスクマネジメント強化に取り組んでいく
  • 情勢のもと、麻生セメント㈱におきまして、安全第一を最優先に行動し、人材育成、業績志向、顧客志向を価値観の中核に据え、日々の行動に反映し、製品の安定供給を推進していく

業績分析

続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、麻生の将来性を分析していきしょう!

売上額から見る麻生の将来性

麻生の売上高推移のグラフ

麻生は、主な事業として、セメント事業・医療関連事業・商社・流通事業・人材・教育事業・情報・ソフト事業・建築土木事業・その他事業を手がけています。 ここで、麻生の売上高推移についてみて見ましょう。 直近7年間の売上成長率は1.2%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、麻生の売上高ランキングは、 同業種で20位業界を牽引している企業となっています。

純利益から見る麻生の将来性

麻生の純利益高推移のグラフ

次に、麻生の純利益推移についてみてみましょう。 直近7年間の純利益成長率は178.0%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、麻生の売上高ランキングは、 同業種で14位業界を牽引している企業となっています。


麻生の競合企業は?

麻生と企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。

企業名 平均年収 事業内容
株式会社ヤマックス 476万円 ガラス・土石製品
太平洋セメント株式会社 729万円 ガラス・土石製品
株式会社ノリタケカンパニーリミテド 636万円 ガラス・土石製品
石塚硝子株式会社 530万円 ガラス・土石製品
品川リフラクトリーズ株式会社 583万円 ガラス・土石製品
ニチアス株式会社 707万円 ガラス・土石製品
黒崎播磨株式会社 530万円 ガラス・土石製品
日本ヒューム株式会社 656万円 ガラス・土石製品
日本板硝子株式会社 733万円 ガラス・土石製品
チヨダウーテ株式会社 530万円 ガラス・土石製品

ガラス・土石製品業界の企業年収ランキングは?

麻生が属するガラス・土石製品業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、ガラス・土石製品業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 株式会社フジミインコーポレーテッド 897万円 693人
2位 アジアパイルホールディングス株式会社 861万円 13人
3位 株式会社MARUWA 812万円 343人
4位 AGC株式会社 800万円 7223人
5位 日本碍子株式会社 769万円 4382人
6位 日本電気硝子株式会社 748万円 1682人
7位 日本カーボン株式会社 748万円 175人
8位 日本板硝子株式会社 733万円 1692人
9位 太平洋セメント株式会社 729万円 1874人
10位 TOTO株式会社 710万円 7984人

ガラス・土石製品業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください!


福岡県の企業年収ランキングは?

麻生が属する福岡県において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、福岡県における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 株式会社RKB毎日ホールディングス 1240万円 22人
2位 九州朝日放送株式会社 1234万円 231人
3位 株式会社 テレビ西日本 1203万円 168人
4位 株式会社西日本フィナンシャルホールディングス 1054万円 10人
5位 三井松島ホールディングス株式会社 914万円 37人
6位 若築建設株式会社 868万円 751人
7位 株式会社西日本新聞社 859万円 561人
8位 株式会社ふくおかフィナンシャルグループ 799万円 299人
9位 株式会社シノケングループ 789万円 14人
10位 株式会社安川電機 787万円 3313人

福岡県に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください!


企業データ

最後に、麻生の企業データについて調査した結果を記載します。

項目 詳細
会社名 株式会社麻生
設立年月日 1966年
会社ホームページ https://www.aso-corp.jp/
所在地 福岡県飯塚市芳雄町7番18号
代表取締役社長 取締役社長  麻生 巌
業種 ガラス・土石製品
事業内容 医療関連事業、環境関連事業、建設コンサルティング事業、不動産事業

麻生の歴史

歴史を知っておくことは、その会社の安定性を理解するだけでなく、面接対策の観点からもとても重要です。 麻生の創設年は1966年で57年の社歴を持っており、 ガラス・土石製品の中では 比較的若い企業であると言えます。

歴史をもっと見る

昭和41年

麻生セメント株式会社設立

42年

麻生産業株式会社よりセメント部門営業を譲受

43年

麻生芳雄商事株式会社設立(現・連結子会社)

44年

麻生産業株式会社の附属病院である飯塚病院の事業を譲受

45年

株式会社筑豊電算センター設立(現・連結子会社株式会社麻生情報システム)

46年

株式会社麻生地所設立(現・連結子会社)

50年

飯塚病院中央病棟竣工

56年

福岡本部開設

57年

飯塚病院救命救急センター竣工

59年

株式会社アソウ・テンポラリーセンター設立(現・連結子会社株式会社アソウ・ヒューマニーセンター)

60年

麻生開発株式会社設立

61年

麻生メディカルサービス株式会社設立(現・連結子会社)

平成2年

飯塚病院脳神経病センター開設

株式会社アソウレジコン設立

4年

飯塚病院漢方診療科開設

株式会社ベターナーシング設立

9年

飯塚病院エネルギーセンター竣工

10年

百道浜福岡ソフトリサーチパークにAIビル竣工

13年

株式会社麻生に社名変更

麻生セメント株式会社分社化

16年

麻生セメント株式会社を麻生ラファージュセメント株式会社に社名変更

19年

麻生メディカルサービス株式会社が株式会社ベターナーシングを吸収合併

麻生介護サービス株式会社設立(現・連結子会社)

21年

株式会社麻生が麻生開発株式会社を吸収合併

麻生商事株式会社が株式会社アソウレジコンを吸収合併

24年

株式会社ぎょうせい株式取得により連結子会社化

25年

麻生ラファージュセメント株式会社が麻生セメント株式会社に社名変更

飯塚病院北棟竣工

30年

日特建設株式会社株式取得により連結子会社化

令和4年

株式会社エンスカイPLUS株式取得により連結子会社化


まとめ

今回の記事では、麻生の年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。

関連する業界については、下記で詳しく紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。

また、他の同業種の企業についても企業研究をしたい方は、こちらの記事もぜひ参考にしてみて下さい!

【関連企業の年収を徹底調査】

このサイトについて

各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。

出典

監修 年収チェッカー編集部


本サイトの記事は、人材業界と統計学の双方に専門的な知識を持つ、年収チェッカー編集部によって作成されています。