安川電機の年収は787万円|年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【2022年最新版】

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安川電機の平均年収ランキングのまとめ

株式会社安川電機は、福岡県に本社を構える、電気機器で事業を手掛ける企業です。 安川電機の平均年収は787万円で、業界ランキング41位の平均年収となっています。 今回は、そんな安川電機に就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください!また、面接対策に役立つ安川電機の事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね!

また、下記の記事では、安川電機について、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください!


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安川電機の平均年収はいくら?

平均年収のサマリー

2022年度の安川電機の平均年収は、787万円でした(有価証券報告書調べ)。全国平均の年収が614万円であることを考えると、 全国平均よりも高い水準となっています。

ここで、平均年収の推移をみてみましょう。

平均年収の推移

安川電機の平均年収の推移

安川電機の平均年収は直近7年間で、 -4.3%減少と減少トレンドとなり、平均年収が減少していることが分かります。

年代別の平均年収

安川電機の年代別平均年収

次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は561万円で、 30~34歳になると647万円と平均年収が86万円プラスとなります。 さらに、35~39歳になると737万円で、40~45歳になると787万円40~45歳になると842万円となります。 そして、50~54歳になると910万円55~59歳になると909万円となります。

※こちらの試算は、株式会社安川電機が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている 賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。 詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。

ここまで、安川電機の平均年収のサマリーについてみてきました。 しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。 安川電機の平均年収は業界やエリア別で分析した際に、 上位何位なのでしょうか?

それでは、ランキングについて確認をしていきましょう!


ランキング

業界内ランキング

安川電機の業界内年収ランキング

安川電機が属する業界である、「電気機器」の上場企業平均年収は667万円でした。 そのため、安川電機の平均年収は業界平均と比較をして 120万円高く、 業界内ランキングでは、271社中41位と比較的高い平均年収となっています。

次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう!

エリア内ランキング

安川電機のエリア内年収ランキング

安川電機の本社がある福岡県における上場企業の平均年収は566万円となります。
そのため、安川電機の平均年収はエリア平均と比較をして 221万円高く、 エリア内ランキングでは、104社中13位比較的高い平均年収となっています。

以上、安川電機の年収ランキングについて見てきました。 ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。

それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう!

安川電機でキャリアを重ねると

ボーナスはどれくらい貰える?

安川電機のボーナス額の平均値は、126万円でした。 同業種の業界平均が107万円であることから、 19万円程高い金額になっています。

出世するといくら貰える?

安川電機の役職別平均年収の比較

次に、安川電機の役職別平均年収をみてみましょう。

係長の平均年収は976万円、 課長の平均年収は1276万円、 部長の平均年収は1538万円と、 同業界の平均と比較をして 比較的高い水準にあることが分かります。


安川電機の生涯年収はいくら?

安川電機の生涯年収ランキング

調査の結果、安川電機の平均生涯年収は2.7億円でした。

全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、 安川電機の生涯年収は 比較的高い水準となっています。

※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで株式会社安川電機で働いたと仮定して算出しています。


安川電機の従業員調査

ここまで安川電機の年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。

安川電機の従業員数

安川電機の従業員数比較

有価証券報告書によると、安川電機の従業員数は、3313人でした。 電気機器の従業情報員の平均従業員数が、1958人であることから、 業界より比較的多い人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが34位(271社中)であることからも、 かなり規模の大きい企業であることが分かります。

安川電機の従業員の平均勤続年数

安川電機の平均勤続年数比較

有価証券報告書によると、安川電機の平均勤続年数は、18.8年でした。 電気機器の従業員の平均属年数が、15.7年であることから、 一度安川電機に就職した人が比較的長い期間働いている、定着率の高い職場と言えそうです。

安川電機の従業員平均年齢

安川電機の従業員の平均年齢比較

有価証券報告書によると、安川電機の従業員の平均年齢は、42.2歳でした。 電気機器の従業員の平均年齢が、43.5歳であることから、 比較的若い人の多い職場であると言えます。


安川電機の勤務環境はブラック?それともホワイト?

ここまで、安川電機の平均年収と従業員について分析してきました。 ところで、安川電機の勤務環境はブラックなのでしょうか?それともホワイトなのでしょうか? 見極める一つの判断材料として残業時間や有給休暇日数について確認してみましょう!

安川電機における従業員の平均残業時間と有給休暇の取得日数

安川電機の平均残業時間

安川電機の従業員の平均残業時間は、一月あたり16.0時間でした。 電子部品・デバイス・電子回路・電気機械器具・情報通信機械器具製造業の従業員の平均残業時間が、15.5時間であることから、 比較的残業時間が長いことが分かります。

安川電機の従業員の有給休暇の平均取得日数は、一年で15.1日でした。 電子部品・デバイス・電子回路・電気機械器具・情報通信機械器具製造業の従業員の平均日数が、12.8日であることから、 比較的有給休暇をとりやすいことが分かります。

安川電機の長時間労働是正のための取組内容

安川電機は次のような取り組みによって、長時間労働是正に励んでいるようです。

・労使による「働き方検討委員会」を設置し、労働時間短縮に向けての取組み(2003年~)
・PC稼働情報システムによる労働時間管理の強化(2008年~)
・定時外申請提出の徹底等による定時外管理の適正運用(2014年~)
・勤務時間管理を徹底し、業務効率化・生産性向上に向けた職場の課題を見える化する取組み(2015年~)
・長時間労働面談対象者の基準を80H/月→70H/月へ引き下げ(2019年下期~)
・ノー残業デーの取り組みなど

出典:厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2021年10月25日時点)


安川電機は女性にとって働きやすい?

安川電機が女性にとって働きやすい環境か気になる方も多いと思います。 それでは、育休取得率と女性従業員の割合をみてみましょう!

安川電機における女性の育休取得率と女性従業員の割合

安川電機の女性の育休取得率

安川電機の女性従業員の育休取得率は、100.0%でした。 電子部品・デバイス・電子回路・電気機械器具・情報通信機械器具製造業の女性従業員の育休取得率が平均96.6%であることから、 比較的育休がとりやすいことが分かります。

安川電機の女性従業員の割合

安川電機の従業員に占める女性従業員の割合は、12.0%でした。 電子部品・デバイス・電子回路・電気機械器具・情報通信機械器具製造業の女性従業員の割合が平均20.2%であることから、 比較的女性従業員が少ないことが分かります。

安川電機の女性活躍を推進する取り組み

安川電機は次のような取り組みによって、女性の活躍を推進しているようです。

○新・ダイバーシティ経営企業100選 2017受賞(経済産業省)
○大阪市女性活躍リーディングカンパニー 2020年二つ星認証

出典:厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2021年10月25日時点)


安川電機の事業展望

「せっかく安川電機に採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。 そのためにも、安川電機が今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。 また、それだけでなく安川電機がどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。 それでは一緒に事業展望を見ていきましょう!

安川電機は、事業戦略として、「状況下、中期経営計画「Challenge25Plus」(2019年度~2022年度)の最終年度となる今年度においては、長期経営計画「2025年ビジョン」の目標達成に向けて、ソリューションコンセプト「i3-Mechatronics」によるビジネスモデルの変革ならびに成長市場における収益拡大、そして、YDX(YaskawaDigitalTransformation)を通じた効率化と収益性の拡大、さらには、持続可能な社会の実現に向けて掲げているサステナビリティ方針に基づいた活動の推進を通じ、新たな事業領域への展開を加速しながら、より一層の企業価値の向上に努めていく」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。

  • 以来「事業の遂行を通じて広く社会の発展、人類の福祉に貢献すること」を使命とし、この使命達成のため「品質重視の考えに立ち、常に世界に誇る技術を開発、向上させる」「経営効率の向上に努め、企業の存続と発展に必要な利益を確保する」「市場志向の精神に従い、そのニーズにこたえるとともに、需要家への奉仕に徹する」の3項目を掲げ、その実現に努めることを経営理念といたしている
  • サステナビリティ方針では、「1.最先端のメカトロニクス技術によるイノベーション創出で、お客さまをはじめ社会への価値創造に貢献」「2.世界中のステークホルダーとの対話と連携を通じ、公正かつ透明性の高い信頼ある経営の実現」「3.世界共通の目標であるSDGsの達成を目指し、グローバルでの社会的課題の解決」の3つを方針として掲げている
  • サステナビリティ方針に基づき、持続的に成長するための重要課題として「事業を通じた社会価値の創造と社会的課題の解決」と「サステナブルな社会/事業に寄与する経営基盤の強化」の2つを軸としたサステナビリティ課題・目標(マテリアリティ)を特定し、中期経営計画の方策へ展開を図っている

業績分析

続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、安川電機の将来性を分析していきしょう!

売上額から見る安川電機の将来性

安川電機の売上高推移のグラフ

安川電機は、主な事業として、モーションコントロール・ロボット・システムエンジニアリング・その他を手がけています。 ここで、安川電機の売上高推移についてみて見ましょう。 直近7年間の売上成長率は14.6%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、安川電機の売上高ランキングは、 同業種で46位業界を牽引している企業となっています。

純利益から見る安川電機の将来性

安川電機の純利益高推移のグラフ

次に、安川電機の純利益推移についてみてみましょう。 直近7年間の純利益成長率は96.0%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、安川電機の売上高ランキングは、 同業種で28位業界を牽引している企業となっています。


安川電機の競合企業は?

安川電機と企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。

企業名 平均年収 事業内容
株式会社ダイヘン 836万円 電気機器
株式会社 東芝 892万円 電気機器
シンフォニアテクノロジー株式会社 620万円 電気機器
株式会社ミツバ 515万円 電気機器
株式会社堀場製作所 619万円 電気機器
横河電機株式会社 877万円 電気機器
株式会社キーエンス 2182万円 電気機器
日新電機株式会社 715万円 電気機器
ローム株式会社 789万円 電気機器
新電元工業株式会社 731万円 電気機器

電気機器業界の企業年収ランキングは?

安川電機が属する電気機器業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、電気機器業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 株式会社キーエンス 2182万円 2599人
2位 株式会社リゾート&メディカル 1560万円 2人
3位 レーザーテック株式会社 1379万円 328人
4位 東京エレクトロン株式会社 1285万円 1771人
5位 ファナック株式会社 1248万円 4257人
6位 株式会社ワコム 1122万円 410人
7位 ソニーグループ株式会社 1084万円 2839人
8位 株式会社アクセル 1057万円 92人
9位 JALCOホールディングス株式会社 1040万円 9人
10位 株式会社アドバンテスト 1019万円 1986人

電気機器業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください!


福岡県の企業年収ランキングは?

安川電機が属する福岡県において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、福岡県における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 株式会社RKB毎日ホールディングス 1240万円 22人
2位 九州朝日放送株式会社 1234万円 231人
3位 株式会社 テレビ西日本 1203万円 168人
4位 株式会社西日本フィナンシャルホールディングス 1054万円 10人
5位 三井松島ホールディングス株式会社 914万円 37人
6位 若築建設株式会社 868万円 751人
7位 株式会社西日本新聞社 859万円 561人
8位 株式会社ふくおかフィナンシャルグループ 799万円 299人
9位 株式会社シノケングループ 789万円 14人
10位 株式会社安川電機 787万円 3313人

福岡県に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください!


企業データ

最後に、安川電機の企業データについて調査した結果を記載します。

項目詳細
会社名株式会社安川電機
設立年月日1919年
会社ホームページhttp://www.yaskawa.co.jp
所在地福岡県北九州市八幡西区黒崎城石2番1号
代表取締役社長代表取締役社長  小笠原  浩
業種電気機器
事業内容産業用ロボット、サーボモータ、インバータ製品等の研究・開発・販売および高炉、鉄鋼プラント、上下水道プラント設備等のシステム制御・管理事業

安川電機の歴史

歴史を知っておくことは、その会社の安定性を理解するだけでなく、面接対策の観点からもとても重要です。 安川電機の創設年は1919年で103年の社歴を持っており、 電気機器の中では 比較的長い社歴を持っています。

歴史をもっと見る

年月

沿革

 

 

1915年7月

合資会社安川電機製作所を設立。

1919年12月

株式会社安川電機製作所を設立。

1920年3月

株式会社安川電機製作所は、合資会社安川電機製作所を吸収合併し、今日の当社の基礎を確立。

1949年5月

東京証券取引所に株式を上場。

1949年6月

福岡証券取引所に株式を上場。

1967年9月

アメリカにおける製品の販売業務を担当する米国安川電機株式会社を設立。

1971年5月

電気機械設備の保全・整備および技術指導業務を担当する安川エンジニアリング株式会社(現・株式会社安川電機)を設立。

1973年9月

電算機周辺端末機器の事業分野へ進出するため、株式会社ワイ・イー・データを設立(安川コントロール株式会社(現・連結子会社)に吸収合併)。

1976年3月

倉庫・発送部門を分離し、総合物流事業を担当する株式会社安川ロジステック(現・連結子会社)を設立。

1980年10月

欧州における製品の販売業務を担当する欧州安川電機有限会社を設立。

1991年9月

商号を株式会社安川電機に変更。

東南アジア地域におけるメカトロ製品の販売およびサービス業務を担当するシンガポール安川電機有限会社(現・安川アジアパシフィック有限会社(現・連結子会社))を設立。

1992年9月

東京および中京地区の安川電機代理店を統合し、株式会社安川メカトレック(現・連結子会社)を設立。

1994年2月

アメリカにおける産業用ロボットの販売業務を担当するモートマン株式会社に追加出資し、経営権を取得。

1994年4月

ヨーロッパにおける産業用ロボットの販売、ロボットシステムの設計・製造を担当するロボテック有限会社に追加出資し、経営権を取得。あわせて、商号をモートマンロボテック有限会社に変更。

1994年10月

韓国における製品の販売およびサービス業務を担当する韓国安川電機株式会社(現・連結子会社)を設立。

1999年4月

中国における電気機器の輸入・販売およびサービス業務を担当する安川電機(上海)有限公司を設立。

1999年10月

安川システムエンジニアリング株式会社(1999年4月設立)株式の50%をシーメンス社(ドイツ)に譲渡し、産業用ドライブシステム分野での合弁事業を開始。あわせて、商号を安川シーメンス オートメーション・ドライブ株式会社(現商号・安川オートメーション・ドライブ株式会社(現・連結子会社))に変更。

2000年6月

中・大型回転機部門を分社し、安川モートル株式会社を設立(2019年11月解散)。

2010年6月

米国安川電機株式会社とモートマン株式会社を統合し、商号を米国安川株式会社(現・連結子会社)に変更。

欧州安川電機有限会社とモートマンロボテック有限会社を統合し、商号を欧州安川有限会社(現・連結子会社)に変更。

2012年1月

安川電機(上海)有限公司を投資性公司に改組し、中国統括会社として安川電機(中国)有限公司(現・連結子会社)に商号を変更。

2018年11月

シーメンス株式会社との合弁会社である、安川シーメンス オートメーション・ドライブ株式会社のシーメンス株式会社持分を100%取得。完全子会社化し商号を安川オートメーション・ドライブ株式会社に変更(現・連結子会社)。

2019年3月

当社の鉄鋼エンジニアリング事業を安川オートメーション・ドライブ株式会社(現・連結子会社)に吸収分割。

安川モートル株式会社(2019年11月解散)のサーボモータ・EVモータの生産機能およびPMモータ事業を当社に吸収分割。

安川モートル株式会社(2019年11月解散)の一般産業用電動機事業を安川オートメーション・ドライブ株式会社(現・連結子会社)に吸収分割。

安川コントロール株式会社(現・連結子会社)を存続会社とし、株式会社ワイ・イー・データを消滅会社とする吸収合併。

2020年3月

安川エンジニアリング株式会社を存続会社とし、モートマンエンジニアリング株式会社を消滅会社とする吸収合併。

吸収合併後の安川エンジニアリング株式会社の製品修理・修繕機能を会社分割により安川コントロール株式会社(現・連結子会社)に承継。

その後、当社を存続会社とし、安川エンジニアリング株式会社を消滅会社とする吸収合併。

2022年3月

当社の社会システム事業を安川オートメーション・ドライブ株式会社に吸収分割。


まとめ

今回の記事では、安川電機の年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。

関連する業界については、下記で詳しく紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。

また、他の同業種の企業についても企業研究をしたい方は、こちらの記事もぜひ参考にしてみて下さい!

【関連企業の年収を徹底調査】

このサイトについて

各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。

出典

監修 年収チェッカー編集部


本サイトの記事は、人材業界と統計学の双方に専門的な知識を持つ、年収チェッカー編集部によって作成されています。