綜研化学の年収は687万円｜年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】
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綜研化学株式会社は、東京都に本社を構える、化学で事業を手掛ける企業です。 綜研化学の平均年収は687万円で、業界ランキング94位の平均年収となっています。 今回は、そんな綜研化学に就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください！また、面接対策に役立つ綜研化学の事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね！
また、下記の記事では、綜研化学について、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください！
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綜研化学の平均年収はいくら？
平均年収のサマリー
2022年度の綜研化学の平均年収は、687万円でした（有価証券報告書調べ）。全国平均の年収が614万円であることを考えると、
全国平均よりも高い水準となっています。
ここで、平均年収の推移をみてみましょう。
平均年収の推移
綜研化学の平均年収は直近7年間で、 +1.9%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。
年代別の平均年収
次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は490万円で、
30~34歳になると565万円と平均年収が75万円プラスとなります。
さらに、35~39歳になると644万円で、40~45歳になると687万円、40~45歳になると735万円となります。
そして、50~54歳になると794万円、55~59歳になると793万円となります。
※こちらの試算は、綜研化学株式会社が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている
賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。
詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。
ここまで、綜研化学の平均年収のサマリーについてみてきました。
しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。
綜研化学の平均年収は業界やエリア別で分析した際に、
上位何位なのでしょうか？
それでは、ランキングについて確認をしていきましょう！
ランキング
業界内ランキング
綜研化学が属する業界である、「化学」の上場企業平均年収は646万円でした。
そのため、綜研化学の平均年収は業界平均と比較をして
41万円高く、
業界内ランキングでは、228社中94位と比較的高い平均年収となっています。
次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう！
エリア内ランキング
綜研化学の本社がある東京都における上場企業の平均年収は652万円となります。
そのため、綜研化学の平均年収はエリア平均と比較をして
35万円高く、
エリア内ランキングでは、2266社中819位と
同程度の平均年収となっています。
以上、綜研化学の年収ランキングについて見てきました。
ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。
それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう！
綜研化学でキャリアを重ねると
ボーナスはどれくらい貰える？
綜研化学のボーナス額の平均値は、110万円でした。
同業種の業界平均が104万円であることから、
6万円程高い金額になっています。
出世するといくら貰える？
次に、綜研化学の役職別平均年収をみてみましょう。
係長の平均年収は852万円、
課長の平均年収は1114万円、
部長の平均年収は1343万円と、
同業界の平均と比較をして
比較的高い水準にあることが分かります。
綜研化学の生涯年収はいくら？
調査の結果、綜研化学の平均生涯年収は2.4億円でした。
全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、
綜研化学の生涯年収は
比較的高い水準となっています。
※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで綜研化学株式会社で働いたと仮定して算出しています。
綜研化学の従業員調査
ここまで綜研化学の年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。
綜研化学の従業員数
有価証券報告書によると、綜研化学の従業員数は、407人でした。
化学の従業情報員の平均従業員数が、890人であることから、
業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが121位（228社中）であることからも、
規模の比較的小さい企業であることが分かります。
綜研化学の従業員の平均勤続年数
有価証券報告書によると、綜研化学の平均勤続年数は、13.8年でした。
化学の従業員の平均属年数が、15.4年であることから、
比較的、出入りの多い職場であると言えるでしょう。
綜研化学の従業員平均年齢
有価証券報告書によると、綜研化学の従業員の平均年齢は、39.7歳でした。 化学の従業員の平均年齢が、41.6歳であることから、 比較的若い人の多い職場であると言えます。
綜研化学の勤務環境はブラック？それともホワイト？
ここまで、綜研化学の平均年収と従業員について分析してきました。 ところで、綜研化学の勤務環境はブラックなのでしょうか？それともホワイトなのでしょうか？ 見極める一つの判断材料として残業時間や有給休暇日数について確認してみましょう！
綜研化学の平均残業時間
綜研化学の従業員の平均残業時間は、一月あたり4.5時間でした。 化学工業の従業員の平均残業時間が、18.4時間であることから、 比較的残業時間が短いことが分かります。
綜研化学の有給休暇の取得日数
綜研化学の従業員の有給休暇の平均取得日数は、一年で10.3日でした。 化学工業の従業員の平均日数が、13.2日であることから、 比較的有給休暇をとりにくいことが分かります。
綜研化学の長時間労働是正のための取組内容
綜研化学は次のような取り組みによって、長時間労働是正に励んでいるようです。
・在宅勤務を積極的に導入し、社員の通勤ストレスの緩和やコロナ感染の予防を図った
・残業時間が月３０時間を超えた時点でシステム上アラートメッセージを表示
・残業時間がわかりやすい就業システムを導入出典：厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2021年10月25日時点）
綜研化学は女性にとって働きやすい？
綜研化学が女性にとって働きやすい環境か気になる方も多いと思います。 それでは、育休取得率と女性従業員の割合をみてみましょう！
綜研化学の女性の育休取得率
綜研化学の女性従業員の育休取得率は、100.0%でした。 化学工業の女性従業員の育休取得率が平均94.2%であることから、 比較的育休がとりやすいことが分かります。
綜研化学の女性従業員の割合
綜研化学の従業員に占める女性従業員の割合は、18.7%でした。 化学工業の女性従業員の割合が平均26.0%であることから、 比較的女性従業員が少ないことが分かります。
綜研化学の女性活躍を推進する取り組み
綜研化学は次のような取り組みによって、女性の活躍を推進しているようです。
平均年齢：男性 41.2歳 女性 34.1歳
育児休業復職率：100％
新卒採用の3年後離職人数：男性 0人 女性 0人出典：厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2021年10月25日時点）
業績分析
続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、綜研化学の将来性を分析していきしょう！
売上額から見る綜研化学の将来性
綜研化学は、主な事業として、ケミカルズを手がけています。
ここで、綜研化学の売上高推移についてみて見ましょう。
直近7年間の売上成長率は30.0%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、綜研化学の売上高ランキングは、
同業種で148位と
業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。
純利益から見る綜研化学の将来性
次に、綜研化学の純利益推移についてみてみましょう。
直近7年間の純利益成長率は129.1%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、綜研化学の売上高ランキングは、
同業種で117位と
業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。
綜研化学の競合企業は？
綜研化学と企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。
| 企業名 | 平均年収 | 事業内容 |
| 日本化学産業株式会社 | 612万円 | 化学 |
| 株式会社ＪＣＵ | 843万円 | 化学 |
| 保土谷化学工業株式会社 | 619万円 | 化学 |
| 日本ペイントホールディングス株式会社 | 898万円 | 化学 |
| 神東塗料株式会社 | 513万円 | 化学 |
| アグロ カネショウ株式会社 | 587万円 | 化学 |
| 松本油脂製薬株式会社 | 680万円 | 化学 |
| 東京インキ株式会社 | 703万円 | 化学 |
| 互応化学工業株式会社 | 533万円 | 化学 |
| セメダイン株式会社 | 712万円 | 化学 |
化学業界の企業年収ランキングは？
綜研化学が属する化学業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、化学業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！
| 順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
| 1位 | ウルトラファブリックス・ホールディングス株式会社 | 1157万円 | 8人 |
| 2位 | 富士フイルムホールディングス株式会社 | 1017万円 | 815人 |
| 3位 | 日本酸素ホールディングス株式会社 | 960万円 | 81人 |
| 4位 | 株式会社三菱ケミカルホールディングス | 949万円 | 223人 |
| 5位 | 日本ペイントホールディングス株式会社 | 898万円 | 404人 |
| 6位 | 積水化学工業株式会社 | 897万円 | 2761人 |
| 7位 | 住友化学株式会社 | 883万円 | 6488人 |
| 8位 | 三菱瓦斯化学株式会社 | 871万円 | 2461人 |
| 9位 | 東京応化工業株式会社 | 859万円 | 1261人 |
| 10位 | 信越化学工業株式会社 | 854万円 | 3341人 |
化学業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください！
東京都の企業年収ランキングは？
綜研化学が属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！
| 順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
| 1位 | モルガン・スタンレーＭＵＦＧ証券株式会社 | 2735万円 | 731人 |
| 2位 | Ｍ＆Ａキャピタルパートナーズ株式会社 | 2688万円 | 150人 |
| 3位 | ヒューリック株式会社 | 1803万円 | 189人 |
| 4位 | 株式会社光通信 | 1682万円 | 7人 |
| 5位 | 三菱商事株式会社 | 1631万円 | 4629人 |
| 6位 | ショーボンドホールディングス株式会社 | 1563万円 | 10人 |
| 7位 | 株式会社リゾート＆メディカル | 1560万円 | 2人 |
| 8位 | 株式会社めぶきフィナンシャルグループ | 1490万円 | 16人 |
| 9位 | ソレイジア・ファーマ株式会社 | 1490万円 | 21人 |
| 10位 | 三井物産株式会社 | 1482万円 | 5587人 |
東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください！
企業データ
最後に、綜研化学の企業データについて調査した結果を記載します。
| 項目 | 詳細 |
| 会社名 | 綜研化学株式会社 |
| 会社ホームページ | http://www.soken-ce.co.jp/ |
| 所在地 | 東京都豊島区高田３丁目２９番５号 |
| 代表取締役社長 | 代表取締役社長 福 田 純 一 郎 |
| 業種 | 化学 |
| 事業内容 | アクリル系粘着剤をはじめとした化学製品の製造販売 |
綜研化学の歴史
年月 |
概要 |
1948年９月 |
株式会社綜合化工研究所(本社：東京都台東区上野花園町10番地)を設立 |
1949年10月 |
本社を東京都台東区谷中初音町四丁目60番地に移転 |
1952年９月 |
本社を現在地に移転 |
1953年６月 |
社名を綜研化学株式会社に変更 |
1963年４月 |
狭山工場化学部研究室完成、本社より研究課移転 |
1963年12月 |
狭山工場Aプラント完成、アクリル系樹脂生産開始 |
1981年３月 |
狭山新研究棟完成 |
1988年７月 |
狭山工場第１号コーター設備完成 |
1989年12月 |
狭山事業所にBACCS100(当社開発の生産管理システム)導入による粘着剤製造工場A－８プラント竣工 |
1992年６月 |
浜岡事業所第１期工事完成 |
1994年５月 |
粘着剤及び加工製品製造を目指し、中国中信大榭開発公司(現 中信興業投資寧波有限公司)との合弁会社「寧波市大榭開発区綜研化学有限公司(略称 寧波綜研化学有限公司)」を設立 |
1995年12月 |
遼河油田華油実業公司（現 遼河石油勘探局）との合弁会社「盤錦華日化学有限公司(盤錦遼河綜研化学有限公司)」を設立 |
1997年１月 |
100％子会社「綜研テクニックス株式会社」（現 連結子会社）設立 |
1997年８月 |
本社増改築施工 |
1998年２月 |
浜岡事業所に粘着剤製造プラント竣工 |
1998年９月 |
創立50周年記念式典挙行 |
1998年11月 |
ISO9002を「アクリル系粘着剤の製造及び委託製造管理並びに販売」において取得 |
1999年４月 |
シンガポール駐在事務所を開設 |
1999年９月 |
狭山事業所が埼玉県から「彩の国」工場の認定 |
1999年10月 |
狭山事業所に新粉体工場竣工 |
1999年12月 |
粘着剤に関するISO9002を拡大し、ISO9001を取得 |
2001年４月 |
100％子会社「浜岡綜研株式会社」を設立 社団法人日本証券業協会に店頭登録銘柄として登録 公募増資により資本金を590百万円に増資 |
2001年11月 |
シンガポール駐在事務所を現地法人化し、100％子会社「綜研化学シンガポール株式会社」を設立 |
2002年３月 |
狭山事業所においてISO14001を取得 |
2002年５月 |
100％子会社「綜研化学(蘇州)有限公司」（現 連結子会社）を中国江蘇省蘇州市に設立 |
2002年10月 |
装置システム事業の一部(一般プラントに関連する事業)を「綜研テクニックス株式会社」（現 連結子会社）へ譲渡 |
2003年３月 |
本社・狭山事業所・綜研テクニックス株式会社（現 連結子会社）・浜岡綜研株式会社においてISO14001を拡大取得 |
まとめ
今回の記事では、綜研化学の年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。
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出典
- 厚生労働省：毎月勤労統計調査（全国調査・地方調査）
- 厚生労働省：国民生活基礎調査
- 厚生労働省：賃金構造基本統計調査
- 厚生労働省：職業情報提供サイト（日本版O-NET）
- 国税庁：民間給与実態統計調査
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