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【2022年最新版】アドウェイズに転職すると年収はいくら? | 年代・役職別年収を業界比較で徹底分析!

最終更新日:


アドウェイズの平均年収ランキングのまとめ

株式会社アドウェイズは、東京都に本社を構える、サービス業で事業を手掛ける企業です。 アドウェイズの平均年収は608万円で、業界ランキング713位の平均年収となっています。 今回は、そんなアドウェイズに転職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひご自身と照らし合わせながら読んでみてください!また、面接対策に役立つアドウェイズの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、転職活動の参考にしてくださいね!

また、下記の記事では、就活生向けにアドウェイズの平均年収について解説しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください!


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アドウェイズの平均年収はいくら?

平均年収のサマリー

2022年度のアドウェイズの平均年収は、608万円でした(有価証券報告書調べ)。全国平均の年収が436万円であることを考えると、 全国平均よりも高い水準となっています。

ここで、平均年収の推移をみてみましょう。

平均年収の推移

アドウェイズの平均年収の推移

アドウェイズの平均年収は直近7年間で、 +16.9%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。

年代別の平均年収

アドウェイズの年代別平均年収

次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は413万円で、 30~34歳になると504万円と平均年収が91万円プラスとなります。 さらに、35~39歳になると608万円で、40~45歳になると665万円40~45歳になると686万円となります。 そして、50~54歳になると758万円55~59歳になると759万円となります。

※こちらの試算は、株式会社アドウェイズが発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている 賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。 詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。

ここまで、アドウェイズの平均年収のサマリーについてみてきました。 しかし、転職活動をする上で他社との比較は欠かせません。 アドウェイズの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、 上位何位なのでしょうか?

それでは、ランキングについて確認をしていきましょう!


ランキング

業界内ランキング

アドウェイズの業界内年収ランキング

アドウェイズが属する業界である、「サービス業」の上場企業平均年収は519万円でした。 そのため、アドウェイズの平均年収は業界平均と比較をして 89万円高く、 業界内ランキングでは、3448社中713位と比較的高い平均年収となっています。

次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう!

エリア内ランキング

アドウェイズの役職別平均年収の比較

アドウェイズの本社がある東京都における上場企業の平均年収は643万円となります。
そのため、アドウェイズの平均年収はエリア平均と比較をして 35万円低く、 エリア内ランキングでは、11996社中6126位同程度の平均年収となっています。

以上、アドウェイズの年収ランキングについて見てきました。 ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。

それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう!


アドウェイズでキャリアを重ねると

ボーナスはどれくらい貰える?

アドウェイズのボーナス額の平均値は、98万円でした。 同業種の業界平均が70万円であることから、 28万円程高い金額になっています。

出世するといくら貰える?

アドウェイズのエリア内年収ランキング

次に、アドウェイズの役職別平均年収をみてみましょう。

係長の平均年収は755万円、 課長の平均年収は987万円、 部長の平均年収は1190万円と、 同業界の平均と比較をして 比較的高い水準にあることが分かります。

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アドウェイズの生涯年収はいくら?

アドウェイズの生涯年収ランキング

調査の結果、アドウェイズの平均生涯年収は2.2億円でした。

全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、 アドウェイズの生涯年収は 比較的高い水準となっています。

※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで株式会社アドウェイズで働いたと仮定して算出しています。


アドウェイズの従業員調査

ここまでアドウェイズの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、転職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。

アドウェイズの従業員数

アドウェイズの従業員数比較

有価証券報告書によると、アドウェイズの従業員数は、611人でした。 サービス業の従業情報員の平均従業員数が、589人であることから、 業界より比較的多い人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが652位(3448社中)であることからも、 かなり規模の大きい企業であることが分かります。

アドウェイズの従業員の平均勤続年数

アドウェイズの平均勤続年数比較

有価証券報告書によると、アドウェイズの平均勤続年数は、4.2年でした。 サービス業の従業員の平均属年数が、8.3年であることから、 比較的、出入りの多い職場であると言えるでしょう。

アドウェイズの従業員平均年齢

アドウェイズの従業員の平均年齢比較

有価証券報告書によると、アドウェイズの従業員の平均年齢は、32.8歳でした。 サービス業の従業員の平均年齢が、39.7歳であることから、 比較的若い人の多い職場であると言えます。


アドウェイズの事業展望

「せっかくアドウェイズに採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。 そのためにも、アドウェイズが今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。 また、それだけでなくアドウェイズがどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。 それでは一緒に事業展望を見ていきましょう!

アドウェイズは、事業戦略として、「全員の共通の価値観として「BeyondEverythingInternet~インターネットの全てを越えていく~」というビジョンを持ち、世界中の人々に「なにこれすげーこんなのはじめて」と言われることを目指し、本当の意味でそこで働く人々が成長できる場であること、このような代表の使命を言葉にしたものが「人儲け」という経営理念である」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。

  • 新型コロナウイルス感染症が与える直接的な影響は限定的であり、軽微であると考えておるが、新型コロナウイルス感染症の感染拡大や終息時期によって、環境は著しく変化すると想定されるため、今後も動向に注視するとともに、市場の回復時期を見極めつつ、収束後を見据えた環境づくりにも積極的に取り組んでいく
  • 博報堂DYグループとの協業案件の増加、マンガアプリを展開する広告主(クライアント)からの需要増が継続したほか、感染対策の徹底やワクチン接種率の上昇等により経済活動の段階的な引き上げとともに、金融関連企業の広告主(クライアント)からの需要も回復してきている
  • 事業環境下において、新型コロナウイルス感染症拡大による将来の動向を予測することは困難であるが、メインとなる国内の広告事業におきましては、全自動マーケティングプラットフォーム「UNICORN」の高い広告効果が評価されたことによりジャンル拡大が進み、広告需要は高まっている

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業績分析

続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、アドウェイズの将来性を分析していきしょう!

売上額から見るアドウェイズの将来性

アドウェイズの売上高推移のグラフ

アドウェイズは、主な事業として、広告事業・メディアコンテンツ事業・海外事業・その他を手がけています。 ここで、アドウェイズの売上高推移についてみて見ましょう。 直近7年間の売上成長率は-80.5%で、 成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、アドウェイズの売上高ランキングは、 同業種で1313位業界を牽引している企業となっています。

純利益から見るアドウェイズの将来性

アドウェイズの純利益高推移のグラフ

次に、アドウェイズの純利益推移についてみてみましょう。 直近7年間の純利益成長率は153.8%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、アドウェイズの売上高ランキングは、 同業種で891位業界を牽引している企業となっています。

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アドウェイズに転職するには?

ここまでアドウェイズの年収について様々な角度から分析してきました。それでは、アドウェイズに転職するためにはどうしたらよいのでしょうか?最も有効な手段は、転職エージェントを活用することです。

転職エージェント活用のメリット


  • 非公開求人にアクセスすることができる
  • 面接対策を行ってもらえる
  • 採用担当者や人事から直接仕入れた情報を提供してくれる
    表には出ていない各社の中途採用情報や求める人材像を教えてくれるかも!

転職エージェントに登録することで、アドウェイズの過去の転職実績に基づいた対策を行ってくれたり、非公開求人に案内してくれたりする可能性もあるでしょう。
ここからは、転職エージェントの中でも特におすすめの3社を紹介していきます!各社の特徴や強みは様々なので、気になった転職エージェントがあれば複数登録してみるのもいいでしょう!

アドウェイズの求人もあるかも…?
転職エージェントおすすめ3選

1. キャリアスタート

キャリアスタート

おすすめポイント


  • 【高給与+安定雇用】の正社員案件
  • 履歴書・職務経歴書の添削から面接対策まで徹底的にサポート
  • 経験豊富なコンサルタントがあなたの強みや価値観を分析

キャリアスタートは、高給与+安定雇用の案件を多数取り扱う転職エージェントです。書類添削から面接対策まで全て無料でサポートしてくれます。また、経験豊富なコンサルタントがあなたの強みや価値観を分析してくれるため、ご自身にあった企業を紹介可能です。

キャリアスタートの口コミを調べてみると、担当コンサルタントに信頼を寄せる声が多くありました。

キャリアスタートの口コミ

LINEで連絡できるので、困ったときにすぐ相談することができました。履歴書の添削や模擬面接のお願いにもすぐに対応していただきとても感謝しています。

キャリアスタートの口コミ

担当の方がとても気さくで質問しやすい環境でした。初めての転職活動で分からないことが多かったのでありがたかったです。

対象エリア 全国
運営会社 キャリアスタート株式会社

出典: https://careerstart.co.jp/

2. パソナキャリア

パソナキャリア

おすすめポイント


  • 転職者の3人に2人が年収アップ
  • 高い満足度を誇る手厚いフォローや親身なサポート
  • 多くの非公開求人

パソナキャリアは、親身で丁寧なサポートに定評のある大手転職エージェントです。はじめての転職活動も安心して進めることができます。また、ハイクラス向けのサービスは多くの非公開求人があり、高年収を目指す方にもおすすめです。

パソナキャリアの口コミを調べてみると、親身で丁寧なサポートが評判でした。

パソナキャリアの口コミ

新卒で入社した企業に勤めて15年ほど経ち、転職を決意。手厚いサポートのおかげで希望通りの条件で転職することができました。パソナキャリアは紹介してくださる求人の質が一番よかったです。

パソナキャリアの口コミ

応募書類の書き方や面接の仕方など細やかに指導してくださいました。転職成功後も困ったことがないかを気にかけてくださったのがとても好印象です。

対象エリア 全国
運営会社 株式会社パソナ

出典: https://www.pasonacareer.jp/

3. doda

doda

おすすめポイント


  • 求人数約10万件
  • 書類・面接の対策などあらゆる面でサポート
  • 転職者満足度No1

dodaは約10万件の求人数を誇る、大手転職エージェントです。業界・職種も網羅しているため、あなたの希望に沿った転職活動が可能。また人事担当者をひきつける履歴書や職務経歴書を書くための秘訣を、丁寧にアドバイスしてくれるため、初めての転職でも安心して進められます。

dodaの口コミを調べてみると、サポートの充実さを評価する声が多くありました。

dodaの口コミ

履歴書・職務経歴書の書き方を指導していただいたおかげで書類選考の通過率を上げることができました。また、面接対策でも、自己PRするときのポイントなど丁寧にアドバイスいただきました。

dodaの口コミ

履歴書の提出、筆記試験、面接など選考ステップごとに相談や対策をしていただいただけでなく、企業に直接言いにくい交渉も代わりにしてくださいました。

対象エリア 全国
運営会社 パーソルキャリア株式会社

出典: https://doda.jp/


アドウェイズの競合企業は?

アドウェイズと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。

企業名 平均年収 事業内容
デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社 602万円 サービス業
UTグループ株式会社 516万円 サービス業
株式会社ミクシィ 735万円 サービス業
株式会社ナガセ 751万円 サービス業
株式会社タケエイ 590万円 サービス業
ワタベウェディング株式会社 428万円 サービス業
株式会社ウィザス 514万円 サービス業
株式会社ユー・エス・エス 616万円 サービス業
株式会社 サイネックス 431万円 サービス業
株式会社長大 675万円 サービス業

サービス業業界の企業年収ランキングは?

アドウェイズが属するサービス業業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、サービス業業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 株式会社ストライク 1432万円 191人
2位 株式会社電通グループ 1341万円 164人
3位 EPSホールディングス株式会社 1253万円 59人
4位 株式会社日本M&Aセンター 1243万円 653人
5位 フロンティア・マネジメント株式会社 1217万円 226人
6位 株式会社シグマクシス 1169万円 548人
7位 ケネディクス株式会社 1160万円 67人
8位 RPAホールディングス株式会社 1101万円 17人
9位 株式会社博報堂DYホールディングス 1090万円 248人
10位 株式会社アイ・アールジャパンホールディングス 1015万円 7人

サービス業業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください!


東京都の企業年収ランキングは?

アドウェイズが属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 ヒューリック株式会社 1803万円 189人
2位 三菱商事株式会社 1631万円 4629人
3位 ショーボンドホールディングス株式会社 1563万円 10人
4位 株式会社リゾート&メディカル 1560万円 2人
5位 株式会社TBSホールディングス 1501万円 96人
6位 三井物産株式会社 1482万円 5587人
7位 株式会社スクウェア・エニックス・ホールディングス 1469万円 24人
8位 株式会社ストライク 1432万円 191人
9位 野村ホールディングス株式会社 1414万円 154人
10位 ソフトバンクグループ株式会社 1404万円 241人

東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください!


企業データ

最後に、アドウェイズの企業データについて調査した結果を記載します。

項目詳細
会社名株式会社アドウェイズ
会社ホームページhttp://www.adways.net
所在地東京都新宿区西新宿8丁目17番1号
代表取締役社長代表取締役 岡村 陽久
業種サービス業
事業内容インターネット(PC)アフィリエイト広告事業 モバイルアフィリエイト広告事業 メディア開発・運営事業

アドウェイズの歴史

歴史をもっと見る

年月

事項

2000年 8月

当社取締役会長岡村陽久が大阪市東淀川区にて、個人事業としてインターネット専門の広告配信ネットワークサービスを目的とした「アドウェイズエージェンシー」を創業

2001年 2月

大阪市東淀川区西淡路一丁目11番23号に株式会社アドウェイズ(資本金1,000万円)を設立

2001年 4月

成果報酬型広告サービス「Adways Network」を提供開始

2001年 8月

成果報酬型広告サービス「Adways Network」(モバイル版)を提供開始

2002年 5月

本社を大阪市東淀川区西淡路一丁目3番32号に移転

2002年 6月

台東区東上野三丁目30番1号に東京オフィスを開設

2003年 6月

「Adways Network」(モバイル版)をバージョンアップし、成果報酬型広告サービス「スマートクリック」を提供開始

2003年 8月

「Adways Network」(PC版)をバージョンアップし、成果報酬型広告サービス「JANet」を提供開始

2003年12月

中国上海市にシステム開発拠点として、愛徳威軟件開発(上海)有限公司を設立(連結子会社)

2004年 2月

「スマートクリック」をバージョンアップし、成果報酬型広告サービス「Smart-C」を提供開始

2004年 4月

株式会社セプテーニから成果報酬型広告システム「AD4commerce」の全営業権を譲受け

2004年 9月

本社を台東区東上野三丁目30番1号(東京オフィス)に移転

2004年12月

本社を台東区東上野六丁目9番3号に移転

2006年 5月

本社を新宿区西新宿六丁目8番1号に移転

2006年 6月

東京証券取引所マザーズ市場に株式を上場

2007年 2月

中国上海市に営業拠点として、愛徳威広告(上海)有限公司を設立(連結子会社)

2007年 6月

伊藤忠商事株式会社との資本業務提携

2008年 8月

モバイルコンテンツ事業を運営するトイビィー・エンタテインメント株式会社の株式を取得して子会社化し、商号を株式会社アドウェイズ・エンタテインメントに変更(連結子会社)

2008年11月

株式会社ビバフリークからフリーペーパー事業の一部事業の譲受け

2009年 4月

株式会社アドウェイズ・プラネット(現 株式会社おくりバント)を設立(連結子会社)

2009年 6月

コスメ・美容における出版事業を運営する株式会社ベルブックスの株式を取得して、商号を株式会社アドウェイズブックスに変更(連結子会社)

2009年 7月

株式会社プロデュース・アソシエーションからモバイルコンテンツ事業を譲受け

2010年 3月

株式会社アドウェイズブックス(連結子会社)の全株式を譲渡して連結から除外

2010年11月

スマートフォンアプリ向け広告サービス「AppDriver」を提供開始

2011年 3月

株式会社IMJモバイルからモバイルアフィリエイト広告事業を譲受け

2011年 7月

株式会社ラビオンソーシャルの株式を取得し、スマートフォンアプリ事業を強化(連結子会社)

香港にADWAYS ASIA HOLDINGS LTD.を設立(連結子会社)

香港にADWAYS TECHNOLOGY LTD.(現 NINT TECHNOLOGY HK LIMITED)を設立(連結子会社)

2011年11月

伊藤忠商事株式会社への第三者割当てによる自己株式の処分により、伊藤忠商事株式会社の持分法適用会社になり資本・業務提携を強化

シンガポールにADWAYS INNOVATIONS SINGAPORE PTE. LTD.を設立(連結子会社)

2012年 3月

株式会社ディー・エヌ・エーと広告事業及びソーシャルゲーム事業において戦略的提携

2012年 4月

米国に子会社 ADWAYS INERACTIVE, INC.を設立(連結子会社)

台湾において傑思媒體事業股份有限公司の株式を取得して、商号をJS ADWAYS MEDIA INC.に変更(連結子会社)

2012年 5月

株式会社アドウェイズ・エンタテインメント(連結子会社)の全株式を譲渡して連結から除外

株式会社サムライリンク(現 株式会社サムライ・アドウェイズ)の株式を取得して子会社化(連結子会社)

2012年 7月

株式会社アドウェイズ・ラボット(現 774株式会社)を設立(連結子会社)

2012年 9月

株式会社muamua games(現 株式会社パシオリユース)を設立(連結子会社)

2012年10月

株式会社Adways Frontier(現 Brasta株式会社)を設立(連結子会社)

韓国に子会社 ADWAYS KOREA INC.を設立(連結子会社)

2013年 4月

株式会社アドウェイズ・スタジオ(現 株式会社昭和デジタル)を設立(連結子会社)

ライヴエイド株式会社の株式を取得して関連会社化

2013年 5月

株式会社サムライベイビーを設立(連結子会社)


まとめ

今回の記事では、アドウェイズの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、転職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。

関連する業界については、下記で詳しく紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。

また、他の同業種の企業についても企業研究をしたい方は、こちらの記事もぜひ参考にしてみて下さい!

【関連企業の年収を徹底調査】

このサイトについて

各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。

出典

監修 年収チェッカー編集部


本サイトの記事は、人材業界と統計学の双方に専門的な知識を持つ、年収チェッカー編集部によって作成されています。