藤倉化成

【2021年最新版】藤倉化成に転職すると年収はいくら？ | 年代・役職別年収を業界比較で徹底分析！

最終更新日：2022-06-07

藤倉化成株式会社は、東京都に本社を構える、化学で事業を手掛ける企業です。藤倉化成の平均年収は680万円で、業界ランキング493位の平均年収となっています。今回は、そんな藤倉化成に転職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。ぜひご自身と照らし合わせながら読んでみてください！また、面接対策に役立つ藤倉化成の事業内容や沿革も紹介していきます。是非最後まで読んで、転職活動の参考にしてくださいね！

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また、下記の記事では、就活生向けに藤倉化成の平均年収について解説しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください！

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【藤倉化成】平均年収680万円｜年収推移・業界・年代・役職別など徹底解説！ | CareerMine（キャリアマイン）

藤倉化成の平均年収はいくら？

平均年収のサマリー

2021年度の藤倉化成の平均年収は、680万円でした（有価証券報告書調べ）。全国平均の年収が436万円であることを考えると、全国平均よりも高い水準となっています。

ここで、平均年収の推移をみてみましょう。

平均年収の推移

藤倉化成の平均年収は直近6年間で、 –-0.4%減少と減少トレンドとなり、平均年収が減少していることが分かります。

年代別の平均年収

次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は485万円で、 30~34歳になると559万円と平均年収が74万円プラスとなります。さらに、35~39歳になると637万円で、40~45歳になると680万円、40~45歳になると728万円となります。そして、50~54歳になると786万円、55~59歳になると785万円となります。

※こちらの試算は、藤倉化成株式会社が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。

ここまで、藤倉化成の平均年収のサマリーについてみてきました。しかし、転職活動をする上で他社との比較は欠かせません。藤倉化成の平均年収は業界やエリア別で分析した際に、上位何位なのでしょうか？

それでは、ランキングについて確認をしていきましょう！

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ボーナスはどれくらい貰える？

藤倉化成のボーナス額の平均値は、109万円でした。同業種の業界平均が70万円であることから、 39万円程高い金額になっています。

出世するといくら貰える？

次に、藤倉化成の役職別平均年収をみてみましょう。

係長の平均年収は844万円、課長の平均年収は1103万円、部長の平均年収は1330万円と、同業界の平均と比較をして比較的高い水準にあることが分かります。

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藤倉化成の生涯年収はいくら？

調査の結果、藤倉化成の平均生涯年収は2.3億円でした。

全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、藤倉化成の生涯年収は比較的高い水準となっています。

※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで藤倉化成株式会社で働いたと仮定して算出しています。

藤倉化成の従業員調査

ここまで藤倉化成の年収を様々な角度から分析してきました。しかし、転職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。

藤倉化成の従業員数

有価証券報告書によると、藤倉化成の従業員数は、433人でした。化学の従業情報員の平均従業員数が、891人であることから、業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが680位（1316社中）であることからも、規模の比較的小さい企業であることが分かります。

藤倉化成の従業員の平均勤続年数

有価証券報告書によると、藤倉化成の平均勤続年数は、16.2年でした。化学の従業員の平均属年数が、15.4年であることから、一度藤倉化成に就職した人が比較的長い期間働いている、定着率の高い職場と言えそうです。

藤倉化成の従業員平均年齢

有価証券報告書によると、藤倉化成の従業員の平均年齢は、41.0歳でした。化学の従業員の平均年齢が、41.2歳であることから、比較的若い人の多い職場であると言えます。

藤倉化成の離職率

藤倉化成の10年以内の離職率は男性従業員が0.0%、女性従業員が33.3%

でした。化学工業の10年以内の平均離職率が、男性従業員が30.1%、女性従業員が41.0%であることから、男女ともに比較的離職率が低いことが分かります。
※ 参考：厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2021年10月25日時点）を加工して作成

藤倉化成の勤務環境はブラック？それともホワイト？

藤倉化成の長時間労働是正のための取組内容

藤倉化成は次のような取り組みによって、長時間労働是正に励んでいるようです。

研究所のノー残業デーの設定。
労働組合による、残業アンケートの実施。

出典：厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2021年10月25日時点）

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藤倉化成の事業展望

「せっかく藤倉化成に採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。そのためにも、藤倉化成が今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。また、それだけでなく藤倉化成がどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。それでは一緒に事業展望を見ていきましょう！

藤倉化成は、事業戦略として、「経営理念のもと2019年度から2021年度までを対象とした「第10次中期経営計画」を策定し、「次世代に繋げる新しい姿の追求」（バックキャスティング思考によるリスタート）を基本コンセプトに次の項目を重点施策とし、企業価値の向上に向けて現行事業の再強化を図るとともに、新市場への取り組みを強化、推進していく」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。

事業はエレクトロニクス、自動車、住宅等の分野に関連しておるが、培ってきた技術力と規模を活かした機動力で時代の変化に即応し、より価値のある、そして地球環境に優しい製品・サービスを創出することで、お客様はじめ社会に貢献していく
事業におけるグローバルな事業展開を加速させており、米国、欧州、ASEAN諸国、中国及びインドにおいて現地法人を設立し、「藤倉化成グローバルネットワーク」として、製品の供給体制網の整備を更に進めている
製品の需要家は、地球環境保全の点から、省エネルギー型製品、溶剤系製品から水系製品への移行及びリサイクル可能なプラスチック用塗料の開発等を強く要望している

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業績分析

続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、藤倉化成の将来性を分析していきしょう！

売上額から見る藤倉化成の将来性

藤倉化成は、主な事業として、コーティング・塗料・電子材料・化成品を手がけています。ここで、藤倉化成の売上高推移についてみて見ましょう。直近6年間の売上成長率は-5.7%で、成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、藤倉化成の売上高ランキングは、同業種で839位と業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。

純利益から見る藤倉化成の将来性

次に、藤倉化成の純利益推移についてみてみましょう。直近6年間の純利益成長率は70.9%で、高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、藤倉化成の売上高ランキングは、同業種で575位と業界を牽引している企業となっています。

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藤倉化成に転職するには？

ここまで藤倉化成の年収について様々な角度から分析してきました。それでは、藤倉化成に転職するためにはどうしたらよいのでしょうか？最も有効な手段は、転職エージェントを活用することです。

転職エージェント活用のメリット

非公開求人にアクセスすることができる
面接対策を行ってもらえる
採用担当者や人事から直接仕入れた情報を提供してくれる
表には出ていない各社の中途採用情報や求める人材像を教えてくれるかも！

転職エージェントに登録することで、藤倉化成の過去の転職実績に基づいた対策を行ってくれたり、非公開求人に案内してくれたりする可能性もあるでしょう。
ここからは、転職エージェントの中でも特におすすめの3社を紹介していきます！各社の特徴や強みは様々なので、気になった転職エージェントがあれば複数登録してみるのもいいでしょう！

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転職エージェントおすすめ3選

1. キャリアスタート

おすすめポイント

【高給与＋安定雇用】の正社員案件
履歴書・職務経歴書の添削から面接対策まで徹底的にサポート
経験豊富なコンサルタントがあなたの強みや価値観を分析

キャリアスタートは、高給与＋安定雇用の案件を多数取り扱う転職エージェントです。書類添削から面接対策まで全て無料でサポートしてくれます。また、経験豊富なコンサルタントがあなたの強みや価値観を分析してくれるため、ご自身にあった企業を紹介可能です。

キャリアスタートの口コミを調べてみると、担当コンサルタントに信頼を寄せる声が多くありました。

LINEで連絡できるので、困ったときにすぐ相談することができました。履歴書の添削や模擬面接のお願いにもすぐに対応していただきとても感謝しています。

担当の方がとても気さくで質問しやすい環境でした。初めての転職活動で分からないことが多かったのでありがたかったです。

対象エリア	全国
運営会社	キャリアスタート株式会社

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出典: https://careerstart.co.jp/

2. パソナキャリア

おすすめポイント

転職者の3人に2人が年収アップ
高い満足度を誇る手厚いフォローや親身なサポート
多くの非公開求人

パソナキャリアは、親身で丁寧なサポートに定評のある大手転職エージェントです。はじめての転職活動も安心して進めることができます。また、ハイクラス向けのサービスは多くの非公開求人があり、高年収を目指す方にもおすすめです。

パソナキャリアの口コミを調べてみると、親身で丁寧なサポートが評判でした。

新卒で入社した企業に勤めて15年ほど経ち、転職を決意。手厚いサポートのおかげで希望通りの条件で転職することができました。パソナキャリアは紹介してくださる求人の質が一番よかったです。

応募書類の書き方や面接の仕方など細やかに指導してくださいました。転職成功後も困ったことがないかを気にかけてくださったのがとても好印象です。

対象エリア	全国
運営会社	株式会社パソナ

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出典: https://www.pasonacareer.jp/

3. doda

おすすめポイント

求人数約10万件
書類・面接の対策などあらゆる面でサポート
転職者満足度No1

dodaは約10万件の求人数を誇る、大手転職エージェントです。業界・職種も網羅しているため、あなたの希望に沿った転職活動が可能。また人事担当者をひきつける履歴書や職務経歴書を書くための秘訣を、丁寧にアドバイスしてくれるため、初めての転職でも安心して進められます。

dodaの口コミを調べてみると、サポートの充実さを評価する声が多くありました。

履歴書・職務経歴書の書き方を指導していただいたおかげで書類選考の通過率を上げることができました。また、面接対策でも、自己PRするときのポイントなど丁寧にアドバイスいただきました。

履歴書の提出、筆記試験、面接など選考ステップごとに相談や対策をしていただいただけでなく、企業に直接言いにくい交渉も代わりにしてくださいました。

対象エリア	全国
運営会社	パーソルキャリア株式会社

dodaの
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出典: https://doda.jp/

藤倉化成の競合企業は？

藤倉化成と企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。

企業名	平均年収	事業内容
日本化学工業株式会社	650万円	化学
ミライアル株式会社	569万円	化学
神東塗料株式会社	524万円	化学
ケミプロ化成株式会社	492万円	化学
株式会社バルカー	708万円	化学
株式会社有沢製作所	582万円	化学
ラサ工業株式会社	587万円	化学
ロックペイント株式会社	598万円	化学
ヤスハラケミカル株式会社	565万円	化学
中国塗料株式会社	691万円	化学

化学業界の企業年収ランキングは？

藤倉化成が属する化学業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。そこで、化学業界における平均年収のランキングをまとめてみました。同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！

順位	企業名	平均年収	従業員数
1位	ウルトラファブリックス・ホールディングス株式会社	1157万円	8人
2位	株式会社三菱ケミカルホールディングス	1011万円	201人
3位	富士フイルムホールディングス株式会社	970万円	633人
4位	日本酸素ホールディングス株式会社	960万円	81人
5位	日本ペイントホールディングス株式会社	898万円	404人
6位	積水化学工業株式会社	869万円	2745人
7位	東京応化工業株式会社	859万円	1261人
8位	住友化学株式会社	855万円	6277人
9位	信越化学工業株式会社	848万円	3238人
10位	三菱瓦斯化学株式会社	847万円	2427人

化学業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください！

東京都の企業年収ランキングは？

藤倉化成が属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！

順位	企業名	平均年収	従業員数
1位	ヒューリック株式会社	1803万円	189人
2位	三菱商事株式会社	1631万円	4629人
3位	ショーボンドホールディングス株式会社	1563万円	10人
4位	株式会社リゾート＆メディカル	1560万円	2人
5位	株式会社ＴＢＳホールディングス	1501万円	96人
6位	三井物産株式会社	1482万円	5587人
7位	株式会社スクウェア・エニックス・ホールディングス	1469万円	24人
8位	株式会社ストライク	1432万円	191人
9位	野村ホールディングス株式会社	1414万円	154人
10位	ソフトバンクグループ株式会社	1404万円	241人

東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください！

企業データ

最後に、藤倉化成の企業データについて調査した結果を記載します。

項目	詳細
会社名	藤倉化成株式会社
会社ホームページ	http://www.fkkasei.co.jp/
所在地	東京都板橋区蓮根３丁目２０番７号
代表取締役社長	代表取締役社長　　加藤　大輔
業種	化学
事業内容	各種コーティング材、建築用塗料、導電性樹脂材料、合成樹脂の製造および販売

藤倉化成の歴史

歴史をもっと見る


年月	沿革
1938年９月	藤倉工業㈱（現藤倉コンポジット㈱）及び藤倉電線㈱（現㈱フジクラ）の化学部門を分離し、航空機用有機硝子（メタアクリル樹脂）、塗料及び作動油、その他の製造販売を目的として、東京都板橋区に藤倉化学工業㈱を設立
1943年９月	片岡塗料㈱を吸収合併して、大島工場を設立（1945年３月同工場閉鎖）
1945年10月	商号を藤化成㈱に変更
1958年12月	商号を藤倉化成㈱に変更
1962年８月	東京証券取引所市場第２部上場
1964年11月	岡本化成㈱と資本提携、岡本化成㈱は商号を関西藤倉ペイント㈱に変更
1971年１月	栃木県に佐野事業所を新設し、1973年12月までに東京都板橋区の工場を移転
1971年８月	藤倉化成㈱九州営業所を分社し、九州化成品㈱を設立
1973年６月	事業目的に不動産の売買、賃貸借、管理、仲介及び開発を追加
1973年９月	藤光樹脂㈱と資本提携
1974年11月	愛知県東海市に名古屋営業所、調色工場を新設
1979年３月	本社事務所として、管理部門及び東京営業所を東京都港区に移転集約
1982年７月	事業目的に電子、電気機械器具部品の製造及び販売を追加
1984年５月	九州化成品㈱は商号をフジケミカル㈱に変更
1985年12月	米国ペンシルベニア州にポリトライボ・インコーポレイテッドを設立
1986年７月	関西藤倉ペイント㈱は商号をフジケミ近畿㈱に変更
	フジケミ東京㈱を設立
1990年７月	埼玉県鷲宮町（現久喜市）に鷲宮事業所を新設
1995年６月	佐野事業所第２工場を新設
1995年７月	シンガポール駐在員事務所を開設
1996年５月	シンガポール駐在員事務所を改組、FUJIKURA KASEI(SINGAPORE)PTE LTDを現地法人として設立
1996年６月	埼玉県に開発研究所を新設し、東京都板橋区と栃木県に分散していた研究開発部門を同所に移転集約
1997年６月	バンコク駐在員事務所を開設
1999年４月	フジケミ東京㈱、フジケミ近畿㈱、フジケミカル㈱、藤光樹脂㈱、FUJIKURA KASEI(SINGAPORE)PTE LTDを子会社化（連結子会社）
1999年６月	ポリトライボ・インコーポレイテッドを子会社化（連結子会社）
2001年３月	東京証券取引所の市場第１部に指定
2002年３月	ポリトライボ・インコーポレイテッドを営業終了、清算
2002年４月	バンコク駐在員事務所を改組、FUJIKURA KASEI(THAILAND)CO.,LTD.を現地法人として設立（子会社化）
2002年10月	上海駐在員事務所を開設
2004年７月	中国天津に藤倉化成塗料（天津）有限公司を現地法人として設立（子会社化）
2005年７月	中国佛山に藤倉化成（佛山）塗料有限公司を現地法人として設立（子会社化）
2007年２月	佐野事業所第３工場を新設
2007年３月	名古屋営業所内に水系塗料工場を新設
2007年４月	FUJIKURA KASEI(THAILAND)CO.,LTD.を連結子会社化
2008年２月	FUJICHEM,INC.を設立（子会社化）
2008年４月	藤倉化成塗料（天津）有限公司を連結子会社化
2008年５月	RED SPOT PAINT & VARNISH CO.,INC.を買収し、完全子会社化
2008年６月	FUJICHEM,INC.を連結子会社化
2009年12月	中国上海に上海藤倉化成塗料有限公司を設立（子会社化）
2010年４月	藤倉化成（佛山）塗料有限公司を連結子会社化