オーシャンシステムの年収は377万円｜年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】
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株式会社オーシャンシステムは、新潟県に本社を構える、小売業で事業を手掛ける企業です。 オーシャンシステムの平均年収は377万円で、業界ランキング334位の平均年収となっています。 今回は、そんなオーシャンシステムに就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください！また、面接対策に役立つオーシャンシステムの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね！
また、下記の記事では、オーシャンシステムについて、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください！
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オーシャンシステムの平均年収はいくら？
平均年収のサマリー
2022年度のオーシャンシステムの平均年収は、377万円でした（有価証券報告書調べ）。全国平均の年収が620万円であることを考えると、
全国平均よりも低い水準となっています。
ここで、平均年収の推移をみてみましょう。
平均年収の推移
オーシャンシステムの平均年収は直近7年間で、 +6.5%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。
年代別の平均年収
次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は273万円で、
30~34歳になると304万円と平均年収が31万円プラスとなります。
さらに、35~39歳になると343万円で、40~45歳になると377万円、40~45歳になると400万円となります。
そして、50~54歳になると434万円、55~59歳になると417万円となります。
※こちらの試算は、株式会社オーシャンシステムが発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている
賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。
詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。
ここまで、オーシャンシステムの平均年収のサマリーについてみてきました。
しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。
オーシャンシステムの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、
上位何位なのでしょうか？
それでは、ランキングについて確認をしていきましょう！
ランキング
業界内ランキング
オーシャンシステムが属する業界である、「小売業」の上場企業平均年収は512万円でした。
そのため、オーシャンシステムの平均年収は業界平均と比較をして
135万円低く、
業界内ランキングでは、372社中334位と比較的低い平均年収となっています。
次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう！
エリア内ランキング
オーシャンシステムの本社がある新潟県における上場企業の平均年収は550万円となります。
そのため、オーシャンシステムの平均年収はエリア平均と比較をして
173万円低く、
エリア内ランキングでは、46社中43位と
比較的低い平均年収となっています。
以上、オーシャンシステムの年収ランキングについて見てきました。
ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。
それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう！
オーシャンシステムでキャリアを重ねると
ボーナスはどれくらい貰える？
オーシャンシステムのボーナス額の平均値は、60万円でした。
同業種の業界平均が82万円であることから、
22万円程低い金額になっています。
出世するといくら貰える？
次に、オーシャンシステムの役職別平均年収をみてみましょう。
係長の平均年収は467万円、
課長の平均年収は611万円、
部長の平均年収は737万円と、
同業界の平均と比較をして
比較的低い水準にあることが分かります。
オーシャンシステムの生涯年収はいくら？
調査の結果、オーシャンシステムの平均生涯年収は1.3億円でした。
全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、
オーシャンシステムの生涯年収は
比較的低い水準となっています。
※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで株式会社オーシャンシステムで働いたと仮定して算出しています。
オーシャンシステムの従業員調査
ここまでオーシャンシステムの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。
オーシャンシステムの従業員数
有価証券報告書によると、オーシャンシステムの従業員数は、870人でした。
小売業の従業情報員の平均従業員数が、743人であることから、
業界より比較的多い人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが84位（372社中）であることからも、
かなり規模の大きい企業であることが分かります。
オーシャンシステムの従業員の平均勤続年数
有価証券報告書によると、オーシャンシステムの平均勤続年数は、9.4年でした。
小売業の従業員の平均属年数が、11.6年であることから、
比較的、出入りの多い職場であると言えるでしょう。
オーシャンシステムの従業員平均年齢
有価証券報告書によると、オーシャンシステムの従業員の平均年齢は、40.9歳でした。 小売業の従業員の平均年齢が、41.1歳であることから、 比較的若い人の多い職場であると言えます。
オーシャンシステムの離職率
オーシャンシステムの10年以内の離職率は男性従業員が90.0%、女性従業員が90.0%
でした。 卸売業、小売業の10年以内の平均離職率が、男性従業員が46.7%、女性従業員が56.3%であることから、 男女ともに比較的離職率が高いことが分かります。※ 参考：厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2021年10月25日時点）を加工して作成
オーシャンシステムの勤務環境はブラック？それともホワイト？
ここまで、オーシャンシステムの平均年収と従業員について分析してきました。 ところで、オーシャンシステムの勤務環境はブラックなのでしょうか？それともホワイトなのでしょうか？ 見極める一つの判断材料として残業時間や有給休暇日数について確認してみましょう！
オーシャンシステムの平均残業時間
オーシャンシステムの従業員の平均残業時間は、一月あたり27.7時間でした。 卸売業、小売業の従業員の平均残業時間が、14.2時間であることから、 比較的残業時間が長いことが分かります。
オーシャンシステムの有給休暇の取得日数
オーシャンシステムの従業員の有給休暇の平均取得日数は、一年で7.2日でした。 卸売業、小売業の従業員の平均日数が、9.9日であることから、 比較的有給休暇をとりにくいことが分かります。
オーシャンシステムは女性にとって働きやすい？
オーシャンシステムが女性にとって働きやすい環境か気になる方も多いと思います。 それでは、育休取得率と女性従業員の割合をみてみましょう！
オーシャンシステムの女性の育休取得率
オーシャンシステムの女性従業員の育休取得率は、100.0%でした。 卸売業、小売業の女性従業員の育休取得率が平均83.6%であることから、 比較的育休がとりやすいことが分かります。
オーシャンシステムの女性従業員の割合
オーシャンシステムの従業員に占める女性従業員の割合は、49.9%でした。 卸売業、小売業の女性従業員の割合が平均34.1%であることから、 比較的女性従業員が多いことが分かります。
オーシャンシステムの事業展望
「せっかくオーシャンシステムに採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。
そのためにも、オーシャンシステムが今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。
また、それだけでなくオーシャンシステムがどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。
それでは一緒に事業展望を見ていきましょう！
オーシャンシステムは、事業戦略として、「良いものをより安く」の理念のもと、一人ひとりのお客様に「満足と豊かさ」を提供することにより社会に貢献することを目的に、「高い商品力でお客様からの圧倒的な支持を得られる」よう努力し、商品調達コストの削減で生じた利益はお客様に還元することを基本方針としている」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。
- 「IDEA&INNOVATIONで、新たな価値をつくる」をテーマに掲げ、柔軟な発想と企画力で既成概念を変革する独自のサービスとシステムを構築することと、リアルとネットを融合したイノベーティブな仕組みを提案し、夢と笑顔が生まれる新たな価値の創出を目指す
- スーパーマーケット事業、業務スーパー事業及び弁当給食事業の分野を積極的に展開し、事業規模の拡大を推し進めるとともに、スーパーマーケット事業及び業務スーパー事業につきましては、直営店とサブＦＣ店との相乗効果を図りながら出店エリアの拡大とシェアアップを目指していく
- 売上高につきましては、建設コストの高騰を踏まえ、出店スケジュールを精査した結果、当初計画より遅らせることにより減収となるが、連結経常利益率につきましては、出店費用の抑制や経費構造の見直しにより当初計画を上回る見込みである
業績分析
続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、オーシャンシステムの将来性を分析していきしょう！
売上額から見るオーシャンシステムの将来性
オーシャンシステムは、主な事業として、スーパーマーケット事業・業務スーパー事業・弁当給食事業・食材宅配事業・旅館、その他事業を手がけています。
ここで、オーシャンシステムの売上高推移についてみて見ましょう。
直近7年間の売上成長率は33.6%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、オーシャンシステムの売上高ランキングは、
同業種で161位と
業界を牽引している企業となっています。
純利益から見るオーシャンシステムの将来性
次に、オーシャンシステムの純利益推移についてみてみましょう。
直近7年間の純利益成長率は34.2%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、オーシャンシステムの売上高ランキングは、
同業種で170位と
業界を牽引している企業となっています。
オーシャンシステムの競合企業は？
オーシャンシステムと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。
| 企業名 | 平均年収 | 事業内容 |
| 株式会社マミーマート | 553万円 | 小売業 |
| 元気寿司株式会社 | 495万円 | 小売業 |
| カッパ・クリエイト株式会社 | 417万円 | 小売業 |
| 愛眼株式会社 | 374万円 | 小売業 |
| 株式会社魚力 | 581万円 | 小売業 |
| 株式会社ニトリホールディングス | 835万円 | 小売業 |
| 大黒天物産株式会社 | 451万円 | 小売業 |
| 株式会社ヤマザワ | 484万円 | 小売業 |
| アプライド株式会社 | 482万円 | 小売業 |
| 株式会社アトム | 442万円 | 小売業 |
小売業業界の企業年収ランキングは？
オーシャンシステムが属する小売業業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、小売業業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！
| 順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
| 1位 | 株式会社クリエイトＳＤホールディングス | 1182万円 | 7人 |
| 2位 | 株式会社ファーストリテイリング | 959万円 | 1698人 |
| 3位 | 株式会社ＦＯＯＤ ＆ ＬＩＦＥ ＣＯＭＰＡＮＩＥＳ | 865万円 | 236人 |
| 4位 | イオン株式会社 | 838万円 | 444人 |
| 5位 | 株式会社ニトリホールディングス | 835万円 | 867人 |
| 6位 | 株式会社マツモトキヨシホールディングス | 834万円 | 72人 |
| 7位 | 株式会社ＡＴグループ | 828万円 | 56人 |
| 8位 | 株式会社フジ | 808万円 | 12人 |
| 9位 | ユナイテッド・スーパーマーケット・ホールディングス株式会社 | 800万円 | 100人 |
| 10位 | ウエルシアホールディングス株式会社 | 794万円 | 37人 |
小売業業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください！
新潟県の企業年収ランキングは？
オーシャンシステムが属する新潟県において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、新潟県における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！
| 順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
| 1位 | 株式会社第四北越フィナンシャルグループ | 1179万円 | 9人 |
| 2位 | 株式会社 新潟放送 | 784万円 | 119人 |
| 3位 | アクシアル リテイリング株式会社 | 753万円 | 16人 |
| 4位 | 第一建設工業株式会社 | 751万円 | 1010人 |
| 5位 | 株式会社遠藤製作所 | 741万円 | 115人 |
| 6位 | 株式会社福田組 | 723万円 | 883人 |
| 7位 | 株式会社第四北越銀行 | 677万円 | 2270人 |
| 8位 | 株式会社植木組 | 665万円 | 614人 |
| 9位 | サトウ食品株式会社 | 633万円 | 467人 |
| 10位 | 株式会社 北越銀行 | 622万円 | 1437人 |
新潟県に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください！
企業データ
最後に、オーシャンシステムの企業データについて調査した結果を記載します。
| 項目 | 詳細 |
| 会社名 | 株式会社オーシャンシステム |
| 所在地 | 新潟県三条市西本成寺２丁目２６番５７号 |
| 代表取締役社長 | 代表取締役社長 樋口 勝人 |
| 業種 | 小売業 |
オーシャンシステムの歴史
|
年月 |
事項 |
|
昭和53年11月 |
㈱ヨシケイ新潟（資本金3,000千円）を新潟県三条市に設立。（現宅配事業部新潟支店） |
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昭和54年６月 |
㈲ヨシケイ新潟長岡販売（資本金2,000千円）を新潟県長岡市に設立。（現宅配事業部新潟支店長岡営業所） |
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昭和54年11月 |
ひぐち食品新潟を新潟県新潟市（現新潟市中央区）に開業。後に㈱ひぐち食品新潟を設立。（現ランチサービス事業部新潟店） |
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昭和57年１月 |
㈱ランチボックス（資本金2,000千円）を新潟県新発田市に設立。後に本店を新潟県長岡市に移転。（現ランチサービス事業部長岡店） |
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昭和58年９月 |
㈱ヨシケイ新潟の群馬支店を群馬県前橋市に開業。後に㈱ヨシケイ群馬に社名変更。（現宅配事業部群馬支店） |
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昭和59年９月 |
宅配のノウハウを生かし健康食品分野に進出。後に㈱けんこう村新潟に社名変更。 |
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昭和62年６月 |
㈱ひぐち食品新潟を㈱ランチサービスに社名変更。 |
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昭和63年３月 |
㈱ランチボックスを㈱ランチサービス長岡に社名変更。 |
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平成２年４月 |
㈱ヨシケイ新潟の北海道支店を札幌市西区に開業。（現宅配事業部北海道支店） |
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平成２年12月 |
食品の小売事業に進出するため㈱新潟カウボーイ（資本金50,000千円）を新潟県燕市に設立。後に㈱チャレンジャー本社に社名変更。（現チャレンジャー事業部燕三条店） |
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平成６年２月 |
食分野の事業拡大を図るため旅館事業に進出し、㈱日本海サービス（資本金30,000千円）を新潟県三島郡寺泊町（現長岡市）に設立。（現海風亭 寺泊 日本海） |
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平成８年２月 |
酒類ディスカウント事業を行う㈱エルジョイ（平成５年５月設立、資本金10,000千円）を子会社化。 |
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平成10年４月 |
㈱ヨシケイ新潟を存続会社として㈱ヨシケイ群馬、㈱けんこう村新潟、㈲ヨシケイ新潟長岡販売、㈱ランチサービス、㈱ランチサービス長岡及び㈱チャレンジャー本社の６社を吸収合併し、社名を㈱オーシャンシステムに変更。 |
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平成11年４月 |
ティベリウス㈱を形式上の存続会社とし、株式額面変更のための合併を行い、同日付けで商号を㈱オーシャンシステムに変更。 |
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平成11年10月 |
100％子会社の㈱日本海サービスを吸収合併。 |
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平成11年11月 |
食品スーパーマーケットの㈱セイフーから新潟県内８店舗の営業権を譲受。 |
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平成12年４月 |
㈲ヨシケイ江別から宅配事業の営業権を譲受、これにより北海道全域の営業権を取得。 |
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平成12年４月 |
弁当のフランチャイズ事業を行う㈱サンキューオールジャパン（昭和62年10月設立、資本金20,000千円）の株式を取得、100％子会社化。（現連結子会社） |
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平成13年12月 |
チャレンジャー事業部（現業務スーパー事業部）において、「業務スーパー」１号店を「チャレンジャー燕三条店」内に開店。 |
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平成14年１月 |
ランチサービス事業部において「ぐるめし」ブランド初出店となる、「ぐるめし本舗新潟店」を新潟県新潟市（現新潟市東区）に開店。 |
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平成14年４月 |
連結子会社の㈱エルジョイを吸収合併。 |
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平成14年６月 |
チャレンジャー事業部（現業務スーパー事業部）の福島県初出店となる「業務スーパー笹谷店」を福島県福島市に開店。 |
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平成14年８月 |
ランチサービス事業部が埼玉県に進出し「ランチサービス三郷店」を埼玉県三郷市に開設。（現ランチサービス事業部つくば店三郷営業所） |
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平成15年４月 |
ランチサービス事業部が北海道に進出し「ランチサービス札幌店」を札幌市白石区に開設。 |
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平成15年５月 |
チャレンジャー事業部（現業務スーパー事業部）の茨城県初出店となる「業務スーパー牛久店」を茨城県牛久市に開店。 |
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平成15年８月 |
チャレンジャー事業部（現業務スーパー事業部）の群馬県初出店となる「業務スーパー高崎江木店」を群馬県高崎市に開店。 |
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平成15年12月 |
チャレンジャー事業部（現業務スーパー事業部）の宮城県初出店となる「業務スーパー古川店」を宮城県古川市（現大崎市）に開店。 |
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平成16年７月 |
ランチサービス事業部が茨城県に進出し「ランチサービスつくば店」を茨城県つくば市に開設。 |
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平成16年12月 |
宅配事業部の健康食品課を廃止し、同事業から撤退。 |
まとめ
今回の記事では、オーシャンシステムの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。
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出典
- 厚生労働省：毎月勤労統計調査（全国調査・地方調査）
- 厚生労働省：国民生活基礎調査
- 厚生労働省：賃金構造基本統計調査
- 厚生労働省：職業情報提供サイト（日本版O-NET）
- 国税庁：民間給与実態統計調査
- 総務省統計局：家計調査（家計収支）
- 人事院：職種別民間給与実態調査
- 金融庁：EDINET
- 厚生労働省発表：女性の活躍推進企業データベースオープンデータ