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日本パーカライジングの年収は772万円｜年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】

#化学の会社#東京都の会社

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日本パーカライジングの平均年収ランキングのまとめ

日本パーカライジング株式会社は、東京都に本社を構える、化学で事業を手掛ける企業です。 日本パーカライジングの平均年収は772万円で、業界ランキング30位の平均年収となっています。 今回は、そんな日本パーカライジングに就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください！また、面接対策に役立つ日本パーカライジングの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね！

また、下記の記事では、日本パーカライジングについて、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください！

就活生必見！
【日本パーカライジング】平均年収721万円｜年収推移・業界・年代・役職別など徹底解説！ | CareerMine（キャリアマイン）

【日本パーカライジング】平均年収721万円｜年収推移・業界・年代・役職別など徹底解説！ | CareerMine（キャリアマイン）

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日本パーカライジングの平均年収はいくら？

平均年収のサマリー

2022年度の日本パーカライジングの平均年収は、772万円でした（有価証券報告書調べ）。全国平均の年収が614万円であることを考えると、 全国平均よりも高い水準となっています。

ここで、平均年収の推移をみてみましょう。

平均年収の推移

日本パーカライジングの平均年収の推移

日本パーカライジングの平均年収は直近7年間で、 +0.3%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。

年代別の平均年収

日本パーカライジングの年代別平均年収

次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は551万円で、 30~34歳になると634万円と平均年収が83万円プラスとなります。 さらに、35~39歳になると723万円で、40~45歳になると772万円、40~45歳になると826万円となります。 そして、50~54歳になると892万円、55~59歳になると891万円となります。

※こちらの試算は、日本パーカライジング株式会社が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている 賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。 詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。

ここまで、日本パーカライジングの平均年収のサマリーについてみてきました。 しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。 日本パーカライジングの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、 上位何位なのでしょうか？

それでは、ランキングについて確認をしていきましょう！

ランキング

業界内ランキング

日本パーカライジングの業界内年収ランキング

日本パーカライジングが属する業界である、「化学」の上場企業平均年収は646万円でした。 そのため、日本パーカライジングの平均年収は業界平均と比較をして 126万円高く、 業界内ランキングでは、228社中30位と比較的高い平均年収となっています。

次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう！

エリア内ランキング

日本パーカライジングのエリア内年収ランキング

日本パーカライジングの本社がある東京都における上場企業の平均年収は652万円となります。
そのため、日本パーカライジングの平均年収はエリア平均と比較をして 120万円高く、 エリア内ランキングでは、2266社中446位と 比較的高い平均年収となっています。

以上、日本パーカライジングの年収ランキングについて見てきました。 ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。

それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう！

日本パーカライジングでキャリアを重ねると

ボーナスはどれくらい貰える？

日本パーカライジングのボーナス額の平均値は、124万円でした。 同業種の業界平均が104万円であることから、 20万円程高い金額になっています。

出世するといくら貰える？

日本パーカライジングの役職別平均年収の比較

次に、日本パーカライジングの役職別平均年収をみてみましょう。

係長の平均年収は957万円、 課長の平均年収は1251万円、 部長の平均年収は1509万円と、 同業界の平均と比較をして 比較的高い水準にあることが分かります。

日本パーカライジングの生涯年収はいくら？

日本パーカライジングの生涯年収ランキング

調査の結果、日本パーカライジングの平均生涯年収は2.6億円でした。

全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、 日本パーカライジングの生涯年収は 比較的高い水準となっています。

※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで日本パーカライジング株式会社で働いたと仮定して算出しています。

日本パーカライジングの従業員調査

ここまで日本パーカライジングの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。

日本パーカライジングの従業員数

日本パーカライジングの従業員数比較

有価証券報告書によると、日本パーカライジングの従業員数は、943人でした。 化学の従業情報員の平均従業員数が、890人であることから、 業界より比較的多い人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが56位（228社中）であることからも、 かなり規模の大きい企業であることが分かります。

日本パーカライジングの従業員の平均勤続年数

日本パーカライジングの平均勤続年数比較

有価証券報告書によると、日本パーカライジングの平均勤続年数は、17.6年でした。 化学の従業員の平均属年数が、15.4年であることから、 一度日本パーカライジングに就職した人が比較的長い期間働いている、定着率の高い職場と言えそうです。

日本パーカライジングの従業員平均年齢

日本パーカライジングの従業員の平均年齢比較

有価証券報告書によると、日本パーカライジングの従業員の平均年齢は、42.0歳でした。 化学の従業員の平均年齢が、41.6歳であることから、 比較的年齢の高い職場であると言えます。

日本パーカライジングの勤務環境はブラック？それともホワイト？

日本パーカライジングの長時間労働是正のための取組内容

日本パーカライジングは次のような取り組みによって、長時間労働是正に励んでいるようです。

・従来からやっていることが当たり前ではないという意識付け
・絶対にやらなければいけないことのピックアップ
・時間単位有給休暇取得枠の拡大
・フレックスタイムの導入

出典：厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2021年10月25日時点）

日本パーカライジングの事業展望

「せっかく日本パーカライジングに採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。 そのためにも、日本パーカライジングが今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。 また、それだけでなく日本パーカライジングがどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。 それでは一緒に事業展望を見ていきましょう！

日本パーカライジングは、事業戦略として、「考えに基づき、(ⅰ)取締役会による重要な意思決定と職務の監督、(ⅱ)グループ全般を視野においた経営管理体制による意思決定の迅速化、(ⅲ)監査等委員による取締役の職務執行の監査、(ⅳ)社長直轄の内部監査室による内部監査の実施、(ⅴ)化学メーカーとしての責任である製商品に関する安全性確保、品質保証、環境対応及び法令遵守を全社統合的に推進する組織の編成、(ⅵ)コンプライアンス委員会・リスク管理委員会の設置、リスク管理規程・子会社管理規程の整備等の施策を実行している」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。

  • 地球上に限りある資源の有効活用を図り、あらゆる素材の表面改質を通じて、資源の新しい価値を創造し、地球環境の保全と豊かな社会作りに貢献する」を企業理念に、環境保全への積極的な取り組みを経営における最重点課題の一つとして捉え、表面改質を通じて地球環境の保全に貢献することを経営の基本方針としている
  • 1928年に創業し、2028年に創業100周年を迎えるが、「地球上に限りある資源の有効活用を図り、あらゆる素材の表面改質を通じて、資源の新しい価値を創造し、地球環境の保全と豊かな社会作りに貢献する」という企業理念のもと、これまで以上の大きなチャレンジに果敢に取り組み、社会と共に持続的な成長・発展を目指していく
  • 2050年のカーボンニュートラルに向けては、2030年までに、単体でCO2排出量を30%削減することを目標として、再生エネルギーの利用拡大など、製造および加工段階でのCO2の削減に取り組む他、工程短縮や低温処理などを通じてCO2削減に寄与する製品（PALLUCID、PULS）の拡販などを推進し、サプライチェーン全体でのCO2削減にも取り組む

業績分析

続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、日本パーカライジングの将来性を分析していきしょう！

売上額から見る日本パーカライジングの将来性

日本パーカライジングの売上高推移のグラフ

日本パーカライジングは、主な事業として、薬品事業・装置事業・加工事業・その他を手がけています。 ここで、日本パーカライジングの売上高推移についてみて見ましょう。 直近7年間の売上成長率は1.1%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、日本パーカライジングの売上高ランキングは、 同業種で86位と 業界を牽引している企業となっています。

純利益から見る日本パーカライジングの将来性

日本パーカライジングの純利益高推移のグラフ

次に、日本パーカライジングの純利益推移についてみてみましょう。 直近7年間の純利益成長率は13.9%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、日本パーカライジングの売上高ランキングは、 同業種で53位と 業界を牽引している企業となっています。

日本パーカライジングの競合企業は？

日本パーカライジングと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。

企業名 平均年収 事業内容
中国塗料株式会社 689万円 化学
日華化学株式会社 514万円 化学
株式会社サンエー化研 613万円 化学
株式会社エフピコ 680万円 化学
東京応化工業株式会社 859万円 化学
東京インキ株式会社 703万円 化学
アイカ工業株式会社 681万円 化学
三光合成株式会社 454万円 化学
株式会社ファンケル 615万円 化学
住友精化株式会社 628万円 化学

化学業界の企業年収ランキングは？

日本パーカライジングが属する化学業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、化学業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 ウルトラファブリックス・ホールディングス株式会社 1157万円 8人
2位 富士フイルムホールディングス株式会社 1017万円 815人
3位 日本酸素ホールディングス株式会社 960万円 81人
4位 株式会社三菱ケミカルホールディングス 949万円 223人
5位 日本ペイントホールディングス株式会社 898万円 404人
6位 積水化学工業株式会社 897万円 2761人
7位 住友化学株式会社 883万円 6488人
8位 三菱瓦斯化学株式会社 871万円 2461人
9位 東京応化工業株式会社 859万円 1261人
10位 信越化学工業株式会社 854万円 3341人

化学業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください！

東京都の企業年収ランキングは？

日本パーカライジングが属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 モルガン・スタンレーＭＵＦＧ証券株式会社 2735万円 731人
2位 Ｍ＆Ａキャピタルパートナーズ株式会社 2688万円 150人
3位 ヒューリック株式会社 1803万円 189人
4位 株式会社光通信 1682万円 7人
5位 三菱商事株式会社 1631万円 4629人
6位 ショーボンドホールディングス株式会社 1563万円 10人
7位 株式会社リゾート＆メディカル 1560万円 2人
8位 株式会社めぶきフィナンシャルグループ 1490万円 16人
9位 ソレイジア・ファーマ株式会社 1490万円 21人
10位 三井物産株式会社 1482万円 5587人

東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください！

企業データ

最後に、日本パーカライジングの企業データについて調査した結果を記載します。

項目 詳細
会社名 日本パーカライジング株式会社
設立年月日 1928年
所在地 東京都中央区日本橋１丁目１５番１号
代表取締役社長 代表取締役社長 社長執行役員　　松　本　満
業種 化学

日本パーカライジングの歴史

歴史を知っておくことは、その会社の安定性を理解するだけでなく、面接対策の観点からもとても重要です。 日本パーカライジングの創設年は1928年で95年の社歴を持っており、 化学の中では 比較的長い社歴を持っています。

歴史をもっと見る

1928年７月

 

会社創立、東京都千代田区に本社を設置

1928年７月

 

米国のパーカー・ラストプルーフ社から技術導入

1948年12月

 

㈱城南パーカライジング工場(現　パーカー加工㈱)を設立

1951年８月

 

当社営業部門の一部を分離し、パーカー商事㈱(現　㈱パーカーコーポレーション)を設立

1960年３月

 

新東和通商㈱(現　パーカーエンジニアリング㈱)を買収

1961年10月

 

東京証券取引所市場第二部に上場

1962年２月

 

熱処理事業部を設置、熱処理事業を開始

1963年５月

 

群馬県前橋市に前橋工場を設置

1964年11月

 

大阪市に関西事業部を設置

1965年９月

 

神奈川県平塚市に平塚第二工場を設置

1965年12月

 

台湾に合弁会社中日金属化工㈱を設立

1967年９月

 

東京証券取引所市場第一部に上場

 

 

兵庫県伊丹市に伊丹工場を設置

1968年４月

 

茨城県総和町に古河工場を設置

1968年５月

 

北九州市に九州第一工場・九州第二工場を設置

1969年２月

 

茨城県勝田市に勝田工場を設置

1969年５月

 

神奈川県平塚市に平塚第一工場を設置

1970年５月

 

大阪証券取引所市場第一部に上場

1971年３月

 

千葉県船橋市に船橋工場を設置

1971年５月

 

名古屋市に中京事業部を設置

1971年６月

 

広島県福山市に福山工場を設置

1972年５月

 

パーカー興産㈱を設立

1973年12月

 

福岡県水巻町に九州第三工場を設置

1978年12月

 

宮城県岩沼市に仙台工場を設置

1979年６月

 

米国にツルテック㈱を設立

1979年７月

 

タイにタイパーカライジング㈱を設立

1979年12月

 

栃木県宇都宮市に宇都宮工場を設置

1981年２月

 

新潟県燕市に新潟工場を設置

1986年11月

 

北九州市に九州営業所を設置

1987年５月

 

神奈川県平塚市に総合技術研究所を設置

1988年３月

 

愛知県半田市に愛知工場を設置

1988年５月

 

米国・ヘンケル社と技術提携

1989年３月

 

滋賀県八日市市に関西工場を設置

1989年10月

 

㈱パーカーコーポレーションが(社)日本証券業協会の店頭市場に登録

1990年６月

 

岡山県倉敷市に関西SEセンターを設置

1991年２月

 

名古屋市に中京SEセンターを設置

1993年３月

 

栃木県宇都宮市に北関東SEセンターを設置

1996年４月

 

アイオニクス事業(粉体塗装機器の製造・販売)を秩父小野田㈱より買収

2002年６月

 

日本カニゼン㈱を買収

2004年11月

 

大阪証券取引所市場第一部の上場を廃止

2005年３月

 

㈱パーカーコーポレーションが東京証券取引所市場第二部に上場

2005年10月

 

パーカー加工㈱が京都パーカライジング㈱及び大阪パーカライジング㈱と合併

2007年４月

 

パーカー加工㈱が東海パーカライジング㈱と合併

2010年12月

 

インドに日本パーカライジングインディア㈱を設立

2013年６月

 

中国にパーカー表面処理技術（上海）を設立

2018年４月

 

日本パーカライジング㈱がパーカー興産㈱と合併

2018年９月

 

中国に日照パーカー表面処理を設立

2022年４月

 

東京証券取引所プライム市場へ移行

 

まとめ

今回の記事では、日本パーカライジングの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。

関連する業界については、下記で詳しく紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。

また、他の同業種の企業についても企業研究をしたい方は、こちらの記事もぜひ参考にしてみて下さい！

【関連企業の年収を徹底調査】

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各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。

出典

監修 年収チェッカー編集部

本サイトの記事は、人材業界と統計学の双方に専門的な知識を持つ、年収チェッカー編集部によって作成されています。