北越コーポレーションの年収は557万円|年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】

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北越コーポレーションの平均年収ランキングのまとめ

北越コーポレーション株式会社は、新潟県に本社を構える、パルプ・紙で事業を手掛ける企業です。 北越コーポレーションの平均年収は557万円で、業界ランキング12位の平均年収となっています。 今回は、そんな北越コーポレーションに就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください!また、面接対策に役立つ北越コーポレーションの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね!

また、下記の記事では、北越コーポレーションについて、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください!


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北越コーポレーションの平均年収はいくら?

平均年収のサマリー

2022年度の北越コーポレーションの平均年収は、557万円でした(有価証券報告書調べ)。全国平均の年収が614万円であることを考えると、 全国平均よりも低い水準となっています。

ここで、平均年収の推移をみてみましょう。

平均年収の推移

北越コーポレーションの平均年収の推移

北越コーポレーションの平均年収は直近7年間で、 -3.3%減少と減少トレンドとなり、平均年収が減少していることが分かります。

年代別の平均年収

北越コーポレーションの年代別平均年収

次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は371万円で、 30~34歳になると427万円と平均年収が56万円プラスとなります。 さらに、35~39歳になると487万円で、40~45歳になると520万円40~45歳になると557万円となります。 そして、50~54歳になると601万円55~59歳になると600万円となります。

※こちらの試算は、北越コーポレーション株式会社が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている 賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。 詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。

ここまで、北越コーポレーションの平均年収のサマリーについてみてきました。 しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。 北越コーポレーションの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、 上位何位なのでしょうか?

それでは、ランキングについて確認をしていきましょう!


ランキング

業界内ランキング

北越コーポレーションの業界内年収ランキング

北越コーポレーションが属する業界である、「パルプ・紙」の上場企業平均年収は573万円でした。 そのため、北越コーポレーションの平均年収は業界平均と比較をして 16万円低く、 業界内ランキングでは、26社中12位と比較的低い平均年収となっています。

次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう!

エリア内ランキング

北越コーポレーションのエリア内年収ランキング

北越コーポレーションの本社がある新潟県における上場企業の平均年収は543万円となります。
そのため、北越コーポレーションの平均年収はエリア平均と比較をして 14万円高く、 エリア内ランキングでは、46社中18位同程度の平均年収となっています。

以上、北越コーポレーションの年収ランキングについて見てきました。 ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。

それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう!

北越コーポレーションでキャリアを重ねると

ボーナスはどれくらい貰える?

北越コーポレーションのボーナス額の平均値は、89万円でした。 同業種の業界平均が92万円であることから、 3万円程低い金額になっています。

出世するといくら貰える?

北越コーポレーションの役職別平均年収の比較

次に、北越コーポレーションの役職別平均年収をみてみましょう。

係長の平均年収は690万円、 課長の平均年収は903万円、 部長の平均年収は1089万円と、 同業界の平均と比較をして 比較的低い水準にあることが分かります。


北越コーポレーションの生涯年収はいくら?

北越コーポレーションの生涯年収ランキング

調査の結果、北越コーポレーションの平均生涯年収は1.8億円でした。

全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、 北越コーポレーションの生涯年収は 比較的低い水準となっています。

※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで北越コーポレーション株式会社で働いたと仮定して算出しています。


北越コーポレーションの従業員調査

ここまで北越コーポレーションの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。

北越コーポレーションの従業員数

北越コーポレーションの従業員数比較

有価証券報告書によると、北越コーポレーションの従業員数は、1537人でした。 パルプ・紙の従業情報員の平均従業員数が、932人であることから、 業界より比較的多い人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが4位(26社中)であることからも、 かなり規模の大きい企業であることが分かります。

北越コーポレーションの従業員の平均勤続年数

北越コーポレーションの平均勤続年数比較

有価証券報告書によると、北越コーポレーションの平均勤続年数は、21.0年でした。 パルプ・紙の従業員の平均属年数が、17.3年であることから、 一度北越コーポレーションに就職した人が比較的長い期間働いている、定着率の高い職場と言えそうです。

北越コーポレーションの従業員平均年齢

北越コーポレーションの従業員の平均年齢比較

有価証券報告書によると、北越コーポレーションの従業員の平均年齢は、43.9歳でした。 パルプ・紙の従業員の平均年齢が、41.6歳であることから、 比較的年齢の高い職場であると言えます。


北越コーポレーションの事業展望

「せっかく北越コーポレーションに採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。 そのためにも、北越コーポレーションが今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。 また、それだけでなく北越コーポレーションがどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。 それでは一緒に事業展望を見ていきましょう!

北越コーポレーションは、事業戦略として、「フランスのBernardDumasS.A.S.におけるバッテリーセパレータ、中国の東拓(上海)電材有限公司におけるチップキャリアテープ等の機能材事業は、前年を上回る販売を達成しており、BernardDumasS.A.S.においては、ロシア・ウクライナ情勢による原材料価格の高騰、東拓(上海)電材有限公司においては、新型コロナウイルス感染症の影響を見極めつつ海外事業を推進していく」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。

  • カナダのAlberta-PacificForestIndustriesInc.におけるパルプ事業は、国際的なパルプ価格の回復による北米向けのパルプ販売が堅調に推移したこと、回収ボイラー熱回収設備導入工事等による売電事業や物流体制の強化などにより、連結売上高及び収益を大きく下支えをしている
  • 新型コロナウイルス感染症の影響は、国内外の紙・パルプ需要減退及び需要構造転換のスピードを加速させており、また足元では世界情勢の不安定化などによる原燃料価格の高騰などが続いておるが、長期経営ビジョン「Vision2030」に基づき、さらなるグローバル企業としての持続的な成長を目指していく
  • 国土交通省が制定し公益社団法人鉄道貨物協会が運用するエコレールマーク取組企業に、また商品の「洋紙」がエコレールマーク商品にそれぞれ認定されるなど、鉄道貨物輸送の活用によるCO2排出量の低減と生産物流の効率改善に取り組んでいる

業績分析

続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、北越コーポレーションの将来性を分析していきしょう!

売上額から見る北越コーポレーションの将来性

北越コーポレーションの売上高推移のグラフ

北越コーポレーションは、主な事業として、紙パルプ事業を手がけています。 ここで、北越コーポレーションの売上高推移についてみて見ましょう。 直近7年間の売上成長率は-13.1%で、 成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、北越コーポレーションの売上高ランキングは、 同業種で5位業界を牽引している企業となっています。

純利益から見る北越コーポレーションの将来性

北越コーポレーションの純利益高推移のグラフ

次に、北越コーポレーションの純利益推移についてみてみましょう。 直近7年間の純利益成長率は52.0%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、北越コーポレーションの売上高ランキングは、 同業種で4位業界を牽引している企業となっています。


北越コーポレーションの競合企業は?

北越コーポレーションと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。

企業名 平均年収 事業内容
三菱製紙株式会社 621万円 パルプ・紙
朝日印刷株式会社 449万円 パルプ・紙
中越パルプ工業株式会社 593万円 パルプ・紙
株式会社トーモク 519万円 パルプ・紙
特種東海製紙株式会社 617万円 パルプ・紙
ザ・パック株式会社 631万円 パルプ・紙
ダイナパック株式会社 532万円 パルプ・紙
株式会社イムラ封筒 553万円 パルプ・紙

パルプ・紙業界の企業年収ランキングは?

北越コーポレーションが属するパルプ・紙業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、パルプ・紙業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 王子ホールディングス株式会社 858万円 354人
2位 ニッポン高度紙工業株式会社 833万円 384人
3位 レンゴー株式会社 726万円 4181人
4位 日本製紙株式会社 666万円 5237人
5位 大王製紙株式会社 632万円 2725人
6位 ザ・パック株式会社 631万円 841人
7位 三菱製紙株式会社 621万円 577人
8位 特種東海製紙株式会社 617万円 480人
9位 株式会社巴川製紙所 598万円 382人
10位 中越パルプ工業株式会社 593万円 779人

パルプ・紙業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください!


新潟県の企業年収ランキングは?

北越コーポレーションが属する新潟県において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、新潟県における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 株式会社第四北越フィナンシャルグループ 1179万円 9人
2位 株式会社福田組 805万円 897人
3位 株式会社 新潟放送 784万円 119人
4位 アクシアル リテイリング株式会社 753万円 16人
5位 第一建設工業株式会社 751万円 1010人
6位 株式会社遠藤製作所 709万円 119人
7位 株式会社第四北越銀行 677万円 2270人
8位 株式会社植木組 665万円 614人
9位 サトウ食品株式会社 640万円 485人
10位 株式会社 北越銀行 622万円 1437人

新潟県に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください!


企業データ

最後に、北越コーポレーションの企業データについて調査した結果を記載します。

項目 詳細
会社名 北越コーポレーション株式会社
会社ホームページ http://www.hokuetsucorp.com/
所在地 新潟県長岡市西蔵王3丁目5番1号
代表取締役社長 代表取締役社長 CEO  岸 本 晢 夫
業種 パルプ・紙
事業内容 紙・パルプの製造・販売

北越コーポレーションの歴史

歴史をもっと見る

1907年4月

長岡市にて設立総会を開催、北越製紙㈱創業(同年5月9日設立登記)

1908年10月

長岡工場で板紙の製造を開始

1914年7月

新潟市に北越板紙㈱を設立

1917年2月

北越板紙㈱を合併、新潟工場と称す

1920年12月

市川市に市川工場を建設、上質紙の製造を開始

1935年12月

長岡工場でファイバーの生産を開始

1937年5月

新潟市に北越パルプ㈱を設立

1944年3月

北越パルプ㈱を合併、パルプ工場と称す

1947年1月

北越水運㈱(現 北越物流㈱)を設立、運送事業を開始(現 連結子会社)

1949年5月

東京証券取引所に株式を上場

1950年10月

三重県南牟婁郡に紀州製紙パルプ㈱(紀州製紙㈱)を設立

1951年8月

紀州製紙パルプ㈱紀州工場を建設、未晒クラフトパルプの生産を開始

1954年11月

紀州製紙パルプ㈱紀州工場で洋紙の生産を開始

1955年9月

吹田市に紀州製紙パルプ㈱大阪工場を建設、洋紙の生産を開始

1956年7月

長岡工場に上質紙抄紙機(3号機)を新設

1957年3月

パルプ工場に晒クラフトパルプ製造設備完成

1958年2月

新潟工場、パルプ工場、新潟支社の三事業所を統合、新たに新潟工場と称す

1960年5月

紀州製紙パルプ㈱は紀州製紙㈱に商号変更

1961年10月

市川工場に塗工白板紙抄紙機(4号機)を新設

1964年5月

市川工場に塗工白板紙抄紙機(5号機)を新設

1964年6月

新潟工場は新潟地震により被災、ただちに再建工事(新鋭抄紙設備を含む)に入る

1966年3月

新潟工場の再建工事完成(2号機移設、3号機新設)

1968年8月

新潟工場に長網三層高級白板紙抄紙機(4号機)を新設、わが国初の表裏のない板紙の生産開始

1970年4月

新潟工場に大型上質紙抄紙機(5号機)を新設

1971年6月

総合建設業を営む㈱北越エンジニアリングを設立(現 連結子会社)

1971年9月

長岡工場に繊維板「パスコ」製造設備完成

1971年10月

勝田工場を新設、第一期工事として液体紙容器及び紙加工設備完成

1975年4月

勝田工場に特殊白板紙抄紙機(1号機)を新設

1977年11月

北越パッケージ㈱を設立、勝田工場の液体紙容器及び紙加工品の製造、販売の業務を移管(現 連結子会社)

1986年7月

新潟工場に上・中質微塗工紙抄紙機(6号機)を新設

1990年9月

新潟工場に上・中質塗工紙抄紙機(7号機)を新設

1998年7月

新潟工場に上質塗工紙抄紙機(8号機)を新設、ECFパルプを生産開始

2000年4月

全社のパルプをECF法に転換

2000年4月

市川工場と勝田工場を組織統合し、関東工場と称す

2002年3月

長岡工場に特殊紙抄紙機(6号機)を新設

2004年10月

新潟県中越地震で長岡工場が被災、早期復旧果たす

2007年4月

創業百周年を迎える

2008年9月

新潟工場に上質塗工紙抄紙機(9号機)を新設

2009年10月

紀州製紙㈱との株式交換により同社を完全子会社とする
同時に当社商号を「北越紀州製紙㈱」に変更

 


まとめ

今回の記事では、北越コーポレーションの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。

関連する業界については、下記で詳しく紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。

また、他の同業種の企業についても企業研究をしたい方は、こちらの記事もぜひ参考にしてみて下さい!

【関連企業の年収を徹底調査】

このサイトについて

各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。

出典

監修 年収チェッカー編集部


本サイトの記事は、人材業界と統計学の双方に専門的な知識を持つ、年収チェッカー編集部によって作成されています。