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スカラの年収は886万円｜年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】

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スカラの平均年収ランキングのまとめ

株式会社スカラは、東京都に本社を構える、情報・通信業で事業を手掛ける企業です。 スカラの平均年収は886万円で、業界ランキング42位の平均年収となっています。 今回は、そんなスカラに就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください！また、面接対策に役立つスカラの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね！

また、下記の記事では、スカラについて、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください！

就活生必見！
【スカラ】平均年収886万円｜年収推移・業界・年代・役職別など徹底解説！ | CareerMine（キャリアマイン）

【スカラ】平均年収886万円｜年収推移・業界・年代・役職別など徹底解説！ | CareerMine（キャリアマイン）

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スカラの平均年収はいくら？

平均年収のサマリー

2021年度のスカラの平均年収は、886万円でした（有価証券報告書調べ）。全国平均の年収が614万円であることを考えると、 全国平均よりも高い水準となっています。

ここで、平均年収の推移をみてみましょう。

平均年収の推移

スカラの平均年収の推移

スカラの平均年収は直近7年間で、 +33.1%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。

年代別の平均年収

スカラの年代別平均年収

次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は629万円で、 30~34歳になると762万円と平均年収が133万円プラスとなります。 さらに、35~39歳になると886万円で、40~45歳になると1005万円、40~45歳になると1099万円となります。 そして、50~54歳になると1225万円、55~59歳になると1312万円となります。

※こちらの試算は、株式会社スカラが発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている 賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。 詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。

ここまで、スカラの平均年収のサマリーについてみてきました。 しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。 スカラの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、 上位何位なのでしょうか？

それでは、ランキングについて確認をしていきましょう！

ランキング

業界内ランキング

スカラの業界内年収ランキング

スカラが属する業界である、「情報・通信業」の上場企業平均年収は638万円でした。 そのため、スカラの平均年収は業界平均と比較をして 248万円高く、 業界内ランキングでは、554社中42位と比較的高い平均年収となっています。

次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう！

エリア内ランキング

スカラのエリア内年収ランキング

スカラの本社がある東京都における上場企業の平均年収は652万円となります。
そのため、スカラの平均年収はエリア平均と比較をして 234万円高く、 エリア内ランキングでは、2266社中226位と 比較的高い平均年収となっています。

以上、スカラの年収ランキングについて見てきました。 ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。

それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう！

スカラでキャリアを重ねると

ボーナスはどれくらい貰える？

スカラのボーナス額の平均値は、142万円でした。 同業種の業界平均が102万円であることから、 40万円程高い金額になっています。

出世するといくら貰える？

スカラの役職別平均年収の比較

次に、スカラの役職別平均年収をみてみましょう。

係長の平均年収は1099万円、 課長の平均年収は1436万円、 部長の平均年収は1732万円と、 同業界の平均と比較をして 比較的高い水準にあることが分かります。

スカラの生涯年収はいくら？

スカラの生涯年収ランキング

調査の結果、スカラの平均生涯年収は3.5億円でした。

全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、 スカラの生涯年収は 比較的高い水準となっています。

※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで株式会社スカラで働いたと仮定して算出しています。

スカラの従業員調査

ここまでスカラの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。

スカラの従業員数

スカラの従業員数比較

有価証券報告書によると、スカラの従業員数は、52人でした。 情報・通信業の従業情報員の平均従業員数が、541人であることから、 業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが446位（554社中）であることからも、 規模の比較的小さい企業であることが分かります。

スカラの従業員の平均勤続年数

スカラの平均勤続年数比較

有価証券報告書によると、スカラの平均勤続年数は、5.1年でした。 情報・通信業の従業員の平均属年数が、8.1年であることから、 比較的、出入りの多い職場であると言えるでしょう。

スカラの従業員平均年齢

スカラの従業員の平均年齢比較

有価証券報告書によると、スカラの従業員の平均年齢は、36.4歳でした。 情報・通信業の従業員の平均年齢が、38.6歳であることから、 比較的若い人の多い職場であると言えます。

スカラの事業展望

「せっかくスカラに採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。 そのためにも、スカラが今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。 また、それだけでなくスカラがどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。 それでは一緒に事業展望を見ていきましょう！

スカラは、事業戦略として、「具体的には、カスタマーサポート部門の業務効率化を目的として、既存サービスのFAQシステム『i-ask』やWebチャットボットシステム『i-assist』の運用の自動化、電話で自動音声応答する『IVRサービス』とAIを連携させた、無人オペレーターでの対応の実現、人に替わりに作業を行う、IVRとAIOCR、RPAの連携サービスの実現に向けた取り組みを進めていく」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。

  • IT/AI/IoT技術を用いて、大企業クライアントのDXを推進するとともに、新規事業、新規サービスの創出や、既存事業を再定義し、再成長を加速するというテーマの中で、国内外のDXを推進するために各業界、関連技術に精通したパートナーとの協業を積極的に進めている
  • 人材事業において、従前の体育会学生に焦点を当てた採用支援、関連イベントの企画・運営支援にとどまらず、女子学生に特化した採用支援『女子キャリ』事業にも力を入れ、近時の女性活躍推進の流れを受けた顧客企業の取り組みを採用からその能力発揮まで幅広く支援していく
  • 真の課題を探り出す能力、リソースの埋もれた価値を炙り出す能力、及び課題とリソースの最適な組み合わせを提案・実行し価値を最大化する能力、これら3つのケイパビリティを基に、国内の民間企業のみならず、国内外の民間・政府・自治体へサービス提供を行う

業績分析

続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、スカラの将来性を分析していきしょう！

純利益から見るスカラの将来性

スカラの純利益高推移のグラフ

次に、スカラの純利益推移についてみてみましょう。 直近7年間の純利益成長率は-285.1%で、 成長がやや鈍化していると言えるでしょう。
また、スカラの売上高ランキングは、 同業種で51位と 業界を牽引している企業となっています。

スカラの競合企業は？

スカラと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。

企業名 平均年収 事業内容
株式会社クロス・マーケティンググループ 535万円 情報・通信業
株式会社ＨＣＳホールディングス 623万円 情報・通信業
ＭＩＴホールディングス株式会社 505万円 情報・通信業
株式会社イノベーション 614万円 情報・通信業
ポールトゥウィン・ピットクルーホールディングス株式会社 762万円 情報・通信業
株式会社エディア 419万円 情報・通信業
株式会社ヒト・コミュニケーションズ・ホールディングス 719万円 情報・通信業
データセクション株式会社 546万円 情報・通信業
株式会社コマースＯｎｅホールディングス 669万円 情報・通信業
ＪＮＳホールディングス株式会社 699万円 情報・通信業

情報・通信業業界の企業年収ランキングは？

スカラが属する情報・通信業業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、情報・通信業業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 株式会社光通信 1682万円 7人
2位 株式会社ＴＢＳホールディングス 1449万円 111人
3位 株式会社スクウェア・エニックス・ホールディングス 1427万円 27人
4位 株式会社テレビ朝日ホールディングス 1421万円 77人
5位 株式会社テレビ東京ホールディングス 1415万円 100人
6位 日本テレビホールディングス株式会社 1379万円 199人
7位 ソフトバンクグループ株式会社 1322万円 255人
8位 株式会社ジャストシステム 1309万円 316人
9位 株式会社スカパーＪＳＡＴホールディングス 1271万円 27人
10位 朝日放送グループホールディングス株式会社 1253万円 72人

情報・通信業業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください！

東京都の企業年収ランキングは？

スカラが属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 モルガン・スタンレーＭＵＦＧ証券株式会社 2735万円 731人
2位 Ｍ＆Ａキャピタルパートナーズ株式会社 2688万円 150人
3位 ヒューリック株式会社 1803万円 189人
4位 株式会社光通信 1682万円 7人
5位 三菱商事株式会社 1631万円 4629人
6位 ショーボンドホールディングス株式会社 1563万円 10人
7位 株式会社リゾート＆メディカル 1560万円 2人
8位 株式会社めぶきフィナンシャルグループ 1490万円 16人
9位 ソレイジア・ファーマ株式会社 1490万円 21人
10位 三井物産株式会社 1482万円 5587人

東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください！

企業データ

最後に、スカラの企業データについて調査した結果を記載します。

項目 詳細
会社名 株式会社スカラ
所在地 東京都渋谷区渋谷２丁目２１番１号
代表取締役社長 代表取締役兼社長執行役員　　梛野　憲克
業種 情報・通信業

スカラの歴史

歴史をもっと見る

年月

沿革

1991年12月

田村健三が島津英樹を共同経営者としてデータベース・コミュニケーションズ㈱（現 ㈱スカラ）を創業

1999年１月

米国Computer Corporation of America社及びSirius社と国内販売代理店契約を締結し、Model204のサポートを開始

2001年５月

㈱大阪証券取引所ナスダック・ジャパン（現東京証券取引所JASDAQ（スタンダード））市場へ上場

2003年４月

特許管理システム分野への参入を目的として、インターサイエンス㈱の特許管理システム事業（製品名：PatentManager）を買収

2003年10月

CRM分野への参入を目的として、㈱ディーベックス（現 ㈱スカラコミュニケーションズ）を子会社化

2004年４月

IVR（音声自動応答）分野への参入を目的として、ボダメディア㈱（現 ㈱スカラコミュニケーションズ）を子会社化

2004年９月

持株会社体制への移行し、㈱フュージョンパートナーに商号変更すると同時に、データベース・コミュニケーションズ㈱（現 ㈱スカラサービス）を新設会社として設立し、事業を承継

2006年６月

子会社であるボダメディア㈱と㈱ディーベックスの両社を合併し、デジアナコミュニケーションズ㈱（現 ㈱スカラコミュニケーションズ）へ商号変更

2010年11月

㈱ニューズウォッチ（現 ㈱スカラコミュニケーションズ）を子会社化

2012年４月

子会社であるデジアナコミュニケーションズ㈱と㈱ニューズウォッチの両社を合併（現 ㈱スカラコミュニケーションズ）

2013年８月

梛野憲克が代表取締役社長に就任

2014年５月

東京証券取引所市場第二部へ市場変更

2014年12月

東京証券取引所市場第一部銘柄に指定

2015年11月

トライアックス㈱（現 ㈱スカラコミュニケーションズ）を子会社化

2016年１月

子会社であるデータベース・コミュニケーションズ㈱を、㈱パレルへ商号変更

2016年７月

ソフトブレーン㈱を子会社化

2016年10月

㈱スカラサービスを設立

2016年12月

㈱スカラへ商号変更

2016年12月

子会社であるデジアナコミュニケーションズ㈱とトライアックス㈱の両社を合併し、㈱スカラコミュニケーションズへ商号変更

2017年４月

㈱スカラサービスが事業を開始

2017年８月

㈱plubeを子会社化(現 ㈱スカラプレイス）

2017年10月

子会社である㈱スカラサービスと㈱パレルの両社を合併（現 ㈱スカラサービス）

2018年３月

㈱レオコネクトを子会社化

2018年10月

㈱コネクトエージェンシーを子会社化

2018年11月

㈱スカラネクストを設立

2018年12月

㈱スカラネクスト マンダレー支店（ミャンマー）を設立

2019年７月

株式会社スカラパートナーズを設立

2019年10月

ジェイ・フェニックス・リサーチ㈱を子会社化

2019年11月

合同会社SCLキャピタルを設立

2020年４月

グリットグループホールディングス㈱（現 ㈱スカラワークス）を子会社化

2020年７月

SCALA ACE Co.,Ltd.を設立

2020年９月

㈱ソーシャルスタジオを設立

2021年３月

ソフトブレーン㈱の株式譲渡により連結対象から除外

2021年６月

㈱スカラトゥルーバを設立

まとめ

今回の記事では、スカラの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。

関連する業界については、下記で詳しく紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。

また、他の同業種の企業についても企業研究をしたい方は、こちらの記事もぜひ参考にしてみて下さい！

【関連企業の年収を徹底調査】

このサイトについて

各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。

出典

監修 年収チェッカー編集部

本サイトの記事は、人材業界と統計学の双方に専門的な知識を持つ、年収チェッカー編集部によって作成されています。