TDKの年収は782万円|年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】

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TDKの平均年収ランキングのまとめ

TDK株式会社は、東京都に本社を構える、電気機器で事業を手掛ける企業です。 TDKの平均年収は782万円で、業界ランキング42位の平均年収となっています。 今回は、そんなTDKに就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください!また、面接対策に役立つTDKの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね!

また、下記の記事では、TDKについて、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください!


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TDKの平均年収はいくら?

平均年収のサマリー

2022年度のTDKの平均年収は、782万円でした(有価証券報告書調べ)。全国平均の年収が614万円であることを考えると、 全国平均よりも高い水準となっています。

ここで、平均年収の推移をみてみましょう。

平均年収の推移

TDKの平均年収の推移

TDKの平均年収は直近7年間で、 -3.2%減少と減少トレンドとなり、平均年収が減少していることが分かります。

年代別の平均年収

TDKの年代別平均年収

次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は521万円で、 30~34歳になると600万円と平均年収が79万円プラスとなります。 さらに、35~39歳になると684万円で、40~45歳になると730万円40~45歳になると782万円となります。 そして、50~54歳になると844万円55~59歳になると843万円となります。

※こちらの試算は、TDK株式会社が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている 賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。 詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。

ここまで、TDKの平均年収のサマリーについてみてきました。 しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。 TDKの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、 上位何位なのでしょうか?

それでは、ランキングについて確認をしていきましょう!


ランキング

業界内ランキング

TDKの業界内年収ランキング

TDKが属する業界である、「電気機器」の上場企業平均年収は667万円でした。 そのため、TDKの平均年収は業界平均と比較をして 115万円高く、 業界内ランキングでは、271社中42位と比較的高い平均年収となっています。

次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう!

エリア内ランキング

TDKのエリア内年収ランキング

TDKの本社がある東京都における上場企業の平均年収は652万円となります。
そのため、TDKの平均年収はエリア平均と比較をして 130万円高く、 エリア内ランキングでは、2266社中416位比較的高い平均年収となっています。

以上、TDKの年収ランキングについて見てきました。 ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。

それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう!

TDKでキャリアを重ねると

ボーナスはどれくらい貰える?

TDKのボーナス額の平均値は、125万円でした。 同業種の業界平均が107万円であることから、 18万円程高い金額になっています。

出世するといくら貰える?

TDKの役職別平均年収の比較

次に、TDKの役職別平均年収をみてみましょう。

係長の平均年収は970万円、 課長の平均年収は1268万円、 部長の平均年収は1529万円と、 同業界の平均と比較をして 比較的高い水準にあることが分かります。


TDKの生涯年収はいくら?

TDKの生涯年収ランキング

調査の結果、TDKの平均生涯年収は2.5億円でした。

全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、 TDKの生涯年収は 比較的高い水準となっています。

※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳までTDK株式会社で働いたと仮定して算出しています。


TDKの従業員調査

ここまでTDKの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。

TDKの従業員数

TDKの従業員数比較

有価証券報告書によると、TDKの従業員数は、5719人でした。 電気機器の従業情報員の平均従業員数が、1958人であることから、 業界より比較的多い人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが15位(271社中)であることからも、 かなり規模の大きい企業であることが分かります。

TDKの従業員の平均勤続年数

TDKの平均勤続年数比較

有価証券報告書によると、TDKの平均勤続年数は、18.3年でした。 電気機器の従業員の平均属年数が、15.7年であることから、 一度TDKに就職した人が比較的長い期間働いている、定着率の高い職場と言えそうです。

TDKの従業員平均年齢

TDKの従業員の平均年齢比較

有価証券報告書によると、TDKの従業員の平均年齢は、43.4歳でした。 電気機器の従業員の平均年齢が、43.5歳であることから、 比較的若い人の多い職場であると言えます。

TDKの離職率

TDKの従業員の離職率

TDKの10年以内の離職率は男性従業員が18.1%女性従業員が16.7%

でした。 電子部品・デバイス・電子回路・電気機械器具・情報通信機械器具製造業の10年以内の平均離職率が、男性従業員が28.3%、女性従業員が38.4%であることから、 男女ともに比較的離職率が低いことが分かります。
※ 参考:厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2021年10月25日時点)を加工して作成


TDKの勤務環境はブラック?それともホワイト?

ここまで、TDKの平均年収と従業員について分析してきました。 ところで、TDKの勤務環境はブラックなのでしょうか?それともホワイトなのでしょうか? 見極める一つの判断材料として残業時間や有給休暇日数について確認してみましょう!

TDKにおける従業員の平均残業時間と有給休暇の取得日数

TDKの平均残業時間

TDKの従業員の平均残業時間は、一月あたり16.0時間でした。 電子部品・デバイス・電子回路・電気機械器具・情報通信機械器具製造業の従業員の平均残業時間が、15.5時間であることから、 比較的残業時間が長いことが分かります。

TDKの従業員の有給休暇の平均取得日数は、一年で10.7日でした。 電子部品・デバイス・電子回路・電気機械器具・情報通信機械器具製造業の従業員の平均日数が、12.8日であることから、 比較的有給休暇をとりにくいことが分かります。

TDKの長時間労働是正のための取組内容

TDKは次のような取り組みによって、長時間労働是正に励んでいるようです。

・正確な在社時間を把握し、勤務時間との差を確認し、管理職に連絡
・ICT活用による、リモートワーク等も含めた労働時間管理
・ノー残業デーの推奨

出典:厚生労働省発表 – 女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2021年10月25日時点)


TDKは女性にとって働きやすい?

TDKが女性にとって働きやすい環境か気になる方も多いと思います。 それでは、育休取得率と女性従業員の割合をみてみましょう!

TDKにおける女性の育休取得率と女性従業員の割合

TDKの女性の育休取得率

TDKの女性従業員の育休取得率は、85.7%でした。 電子部品・デバイス・電子回路・電気機械器具・情報通信機械器具製造業の女性従業員の育休取得率が平均96.6%であることから、 比較的育休がとりにくいことが分かります。

TDKの女性従業員の割合

TDKの従業員に占める女性従業員の割合は、16.6%でした。 電子部品・デバイス・電子回路・電気機械器具・情報通信機械器具製造業の女性従業員の割合が平均20.2%であることから、 比較的女性従業員が少ないことが分かります。


TDKの事業展望

「せっかくTDKに採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。 そのためにも、TDKが今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。 また、それだけでなくTDKがどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。 それでは一緒に事業展望を見ていきましょう!

TDKは、事業戦略として、「エレクトロニクスを取り巻く環境は、大きな変革期を迎えており、化石燃料から再生可能エネルギーをベースとする社会への転換(エネルギートランスフォーメーション、EX)及びIoT(モノのインターネット)やAI(人工知能)といったデジタル技術が社会のあらゆる領域に浸透することによりもたらされる変革(デジタルトランスフォーメーション、DX)が始まっている」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。

  • 社会環境の変化を、新たな社会貢献と事業成長の機会と捉えて、2022年3月期から2024年3月期までを対象とした中期経営計画「ValueCreation2023」を策定し、遂行している
  • 結果、受動部品、センサ応用製品、磁気応用製品及びエナジー応用製品を主要事業として展開している

業績分析

続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、TDKの将来性を分析していきしょう!

売上額から見るTDKの将来性

TDKの売上高推移のグラフ

TDKは、主な事業として、受動部品・センサ応用製品・磁気応用製品・エナジー応用製品・その他を手がけています。 ここで、TDKの売上高推移についてみて見ましょう。 直近7年間の売上成長率は59.1%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、TDKの売上高ランキングは、 同業種で32位業界を牽引している企業となっています。

純利益から見るTDKの将来性

TDKの純利益高推移のグラフ

次に、TDKの純利益推移についてみてみましょう。 直近7年間の純利益成長率は-499.0%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、TDKの売上高ランキングは、 同業種で13位業界を牽引している企業となっています。


TDKの競合企業は?

TDKと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。

企業名 平均年収 事業内容
コニカミノルタ株式会社 747万円 電気機器
アンリツ株式会社 760万円 電気機器
ミネベアミツミ株式会社 713万円 電気機器
FDK株式会社 551万円 電気機器
株式会社JVCケンウッド 697万円 電気機器
シャープ株式会社 736万円 電気機器
クラリオン株式会社 684万円 電気機器
ファナック株式会社 1248万円 電気機器
ウシオ電機株式会社 721万円 電気機器
アズビル株式会社 773万円 電気機器

電気機器業界の企業年収ランキングは?

TDKが属する電気機器業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、電気機器業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 株式会社キーエンス 2182万円 2599人
2位 株式会社リゾート&メディカル 1560万円 2人
3位 レーザーテック株式会社 1379万円 328人
4位 東京エレクトロン株式会社 1285万円 1771人
5位 ファナック株式会社 1248万円 4257人
6位 株式会社ワコム 1122万円 410人
7位 ソニーグループ株式会社 1084万円 2839人
8位 株式会社アクセル 1057万円 92人
9位 JALCOホールディングス株式会社 1040万円 9人
10位 株式会社アドバンテスト 1019万円 1986人

電気機器業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください!


東京都の企業年収ランキングは?

TDKが属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社 2735万円 731人
2位 M&Aキャピタルパートナーズ株式会社 2688万円 150人
3位 ヒューリック株式会社 1803万円 189人
4位 株式会社光通信 1682万円 7人
5位 三菱商事株式会社 1631万円 4629人
6位 ショーボンドホールディングス株式会社 1563万円 10人
7位 株式会社リゾート&メディカル 1560万円 2人
8位 株式会社めぶきフィナンシャルグループ 1490万円 16人
9位 ソレイジア・ファーマ株式会社 1490万円 21人
10位 三井物産株式会社 1482万円 5587人

東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください!


企業データ

最後に、TDKの企業データについて調査した結果を記載します。

項目 詳細
会社名 TDK株式会社
設立年月日 1935年
会社ホームページ http://www.tdk.co.jp/
所在地 東京都中央区日本橋2丁目5番1号
代表取締役社長 代表取締役社長      石黒 成直
業種 電気機器
事業内容 電子部品・産業用電子機器の製造・販売

TDKの歴史

歴史を知っておくことは、その会社の安定性を理解するだけでなく、面接対策の観点からもとても重要です。 TDKの創設年は1935年で88年の社歴を持っており、 電気機器の中では 比較的長い社歴を持っています。

歴史をもっと見る

年月

沿革

1935年12月

世界最初のフェライトコアの工業化を目的として東京市芝区に資本金20千円をもって東京電気化学工業株式会社を設立(1935年12月7日)

1937年7月

蒲田工場新設

1940年7月

平沢工場新設

1951年4月

目黒研究所開設

1952年10月

東京・清水工場を開設し磁気録音テープの生産を開始

1953年3月

秋田・琴浦工場を建設、平沢工場より磁器コンデンサの全生産設備を移転

1956年7月

市川工場を建設、目黒研究所及び蒲田工場を閉鎖しその全設備を移転

1961年6月

事業部制組織形態を採用

1961年9月

東京証券取引所に上場

1962年9月

本社を東京都千代田区内神田に移転

1965年9月

米国ニューヨークに現地法人「TDK Electronics Corporation」を設立(以後海外各地に製造販売等の拠点を設ける。)

1969年12月

長野県佐久市に千曲川工場を竣工、磁気テープの生産開始

1970年6月

静岡県相良町に静岡工場を竣工、マグネットの生産開始

1974年7月

国際資本市場進出のためS-12方式ADR(米国預託証券)を発行

1978年5月

本社を東京都中央区日本橋に移転

1978年10月

千葉県成田市に成田工場を竣工、希土類磁石の生産開始

1980年3月

ホワイトセラミックス専門の秋田工場新設

1982年6月

ニューヨーク証券取引所に上場(2009年4月上場廃止)

1982年10月

大分県日田市に三隈川工場を竣工、磁気テープの生産開始

1982年11月

山梨県甲西町に甲府南工場を竣工、磁気ヘッドの生産開始

1983年3月

社名をティーディーケイ株式会社に変更

1983年5月

ロンドン証券取引所に上場(2013年7月上場廃止)

1985年1月

国内初の「完全無担保普通社債」を発行

1986年8月

香港の磁気ヘッド製造会社「SAE Magnetics(H.K.)Ltd.」を買収

1989年3月

決算期を11月30日から3月31日に変更

1990年5月

千葉県成田市に基礎材料研究所を新設

1990年9月

千葉県市川市に市川テクニカルセンターを新設

2000年3月

米国の磁気ヘッド製造会社「Headway Technologies Inc.」を買収

2000年8月

1単位の株式数を1,000株から100株に変更

2003年10月

国内全事業所でゼロエミッション達成

2005年5月

香港のリチウムポリマー電池製造販売会社「Amperex Technology Limited」を買収

2005年10月

「Invensys plc」から電源事業「ラムダパワーグループ」を買収

2007年8月

TDKブランドの記録メディア販売事業を米国イメーション社に譲渡

2007年11月

タイのHDD用サスペンションメーカー

「Magnecomp Precision Technology Public Company Limited」を買収

2008年3月

デンセイ・ラムダ株式会社を完全子会社化

2008年10月

ドイツの電子部品会社「EPCOS AG」を買収(その後、TDK Electronics AGに社名変更)

2009年10月

会社分割によりTDK-EPC株式会社設立(2020年7月にTDK株式会社へ吸収合併)

2013年4月

本社を東京都港区芝浦に移転

2013年10月

磁気テープの生産から撤退

2016年3月

スイスの磁気センサ開発製造会社「Micronas Semiconductor Holding AG」を買収(その後、TDK Magnetic Field Sensor Switzerland AGへ吸収合併)

2017年2月

「Qualcomm Incorporated」との合弁会社「RF360 Holdings Singapore PTE.Ltd.」への高周波部品事業の事業移管を完了(2019年9月にRF360 Holdings Singapore PTE.Ltd.の持分を売却)

2017年5月

米国のセンサ事業会社「InvenSense,Inc.」を買収

2018年11月

本社を東京都中央区日本橋に移転


まとめ

今回の記事では、TDKの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。

関連する業界については、下記で詳しく紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。

また、他の同業種の企業についても企業研究をしたい方は、こちらの記事もぜひ参考にしてみて下さい!

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各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。

出典

監修 年収チェッカー編集部


本サイトの記事は、人材業界と統計学の双方に専門的な知識を持つ、年収チェッカー編集部によって作成されています。