年収チェッカー

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの年収は504万円｜年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【2025年最新版】

#小売業の会社#東京都の会社

最終更新日：

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの平均年収ランキングのまとめ

株式会社Ｏｌｙｍｐｉｃグループは、東京都に本社を構える、小売業で事業を手掛ける企業です。 Ｏｌｙｍｐｉｃグループの平均年収は504万円で、業界ランキング201位の平均年収となっています。 今回は、そんなＯｌｙｍｐｉｃグループに就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください！また、面接対策に役立つＯｌｙｍｐｉｃグループの事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね！

また、下記の記事では、Ｏｌｙｍｐｉｃグループについて、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください！

就活生必見！
【Ｏｌｙｍｐｉｃグループ】平均年収489万円｜年収推移・業界・年代・役職別など徹底解説！ | CareerMine（キャリアマイン）

【Ｏｌｙｍｐｉｃグループ】平均年収489万円｜年収推移・業界・年代・役職別など徹底解説！ | CareerMine（キャリアマイン）

おすすめコンテンツ

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの平均年収はいくら？

平均年収のサマリー

2025年度のＯｌｙｍｐｉｃグループの平均年収は、504万円でした（有価証券報告書調べ）。全国平均の年収が683万円であることを考えると、 全国平均よりも低い水準となっています。

ここで、平均年収の推移をみてみましょう。

平均年収の推移

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの平均年収の推移

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの平均年収は直近9年間で、 +4.8%増加と上昇トレンドとなり、平均年収が増加していることが分かります。

年代別の平均年収

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの年代別平均年収

次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は344万円で、 30~34歳になると382万円と平均年収が38万円プラスとなります。 さらに、35~39歳になると432万円で、40~45歳になると475万円、40~45歳になると504万円となります。 そして、50~54歳になると545万円、55~59歳になると524万円となります。

※こちらの試算は、株式会社Ｏｌｙｍｐｉｃグループが発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている 賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。 詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。

ここまで、Ｏｌｙｍｐｉｃグループの平均年収のサマリーについてみてきました。 しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。 Ｏｌｙｍｐｉｃグループの平均年収は業界やエリア別で分析した際に、 上位何位なのでしょうか？

それでは、ランキングについて確認をしていきましょう！

ランキング

業界内ランキング

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの業界内年収ランキング

Ｏｌｙｍｐｉｃグループが属する業界である、「小売業」の上場企業平均年収は683万円でした。 そのため、Ｏｌｙｍｐｉｃグループの平均年収は業界平均と比較をして 179万円低く、 業界内ランキングでは、372社中201位と比較的低い平均年収となっています。

次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう！

エリア内ランキング

Ｏｌｙｍｐｉｃグループのエリア内年収ランキング

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの本社がある東京都における上場企業の平均年収は738万円となります。
そのため、Ｏｌｙｍｐｉｃグループの平均年収はエリア平均と比較をして 234万円低く、 エリア内ランキングでは、2272社中1962位と 比較的低い平均年収となっています。

以上、Ｏｌｙｍｐｉｃグループの年収ランキングについて見てきました。 ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。

それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう！

Ｏｌｙｍｐｉｃグループでキャリアを重ねると

ボーナスはどれくらい貰える？

Ｏｌｙｍｐｉｃグループのボーナス額の平均値は、81万円でした。 同業種の業界平均が110万円であることから、 29万円程低い金額になっています。

出世するといくら貰える？

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの役職別平均年収の比較

次に、Ｏｌｙｍｐｉｃグループの役職別平均年収をみてみましょう。

係長の平均年収は625万円、 課長の平均年収は817万円、 部長の平均年収は985万円と、 同業界の平均と比較をして 比較的低い水準にあることが分かります。

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの生涯年収はいくら？

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの生涯年収ランキング

調査の結果、Ｏｌｙｍｐｉｃグループの平均生涯年収は1.6億円でした。

全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、 Ｏｌｙｍｐｉｃグループの生涯年収は 比較的低い水準となっています。

※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで株式会社Ｏｌｙｍｐｉｃグループで働いたと仮定して算出しています。

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの従業員調査

ここまでＯｌｙｍｐｉｃグループの年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの従業員数

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの従業員数比較

有価証券報告書によると、Ｏｌｙｍｐｉｃグループの従業員数は、31人でした。 小売業の従業情報員の平均従業員数が、781人であることから、 業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが333位（372社中）であることからも、 規模の比較的小さい企業であることが分かります。

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの従業員の平均勤続年数

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの平均勤続年数比較

有価証券報告書によると、Ｏｌｙｍｐｉｃグループの平均勤続年数は、15.0年でした。 小売業の従業員の平均属年数が、11.8年であることから、 一度Ｏｌｙｍｐｉｃグループに就職した人が比較的長い期間働いている、定着率の高い職場と言えそうです。

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの従業員平均年齢

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの従業員の平均年齢比較

有価証券報告書によると、Ｏｌｙｍｐｉｃグループの従業員の平均年齢は、47.3歳でした。 小売業の従業員の平均年齢が、41.5歳であることから、 比較的年齢の高い職場であると言えます。

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの事業展望

「せっかくＯｌｙｍｐｉｃグループに採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。 そのためにも、Ｏｌｙｍｐｉｃグループが今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。 また、それだけでなくＯｌｙｍｐｉｃグループがどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。 それでは一緒に事業展望を見ていきましょう！

Ｏｌｙｍｐｉｃグループは、事業戦略として、「食品事業につきましては、店舗を小型店と大型店に分類して、店舗規模に応じた最適な運営を行い、一層お客様のニーズに応える体制とするとともに、製造と販売の機能と役割を明確化したうえで製造業務の効率性をさらに高めることにより製造原価の低減を図るとともに、仕入原価並びに関連コストの削減を図ることにより原価率の改善を進めていく」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。

  • 今後の事業成長のために顧客増加策を積極的に展開するとともに、お客様のニーズを的確に把握し、それに伴った商品を提供するための売場を展開していくために「ＯＳＣ倶楽部」として会員制度を設立し、モバイルアプリを導入することによるポイント制度を導入すべくシステム開発を始めている
  • ＤＩＹ・ガーデニング専門会社の㈱おうちDEPOでは、職人さんにとって便利でお得なお店として、職人さんの求める品揃えを追求し、早朝営業、お声掛け、商品の積込サービス、資材カットサービス等を行うと同時に、一般のお客様が気軽にお買い物いただけるようなお店づくりにも努めていく
  • 可能な社会の実現に向けた取り組みとしてエネルギー効率の向上を目指し、省エネルギー性能に優れた冷凍・冷蔵設備や照明設備・太陽光発電を導入するとともに、ＥＭＳ（エネルギーマネージメントシステム）による電力使用の最適化を図ることで、エネルギーの効率的な利用を推進し、資源の有効活用と環境負荷の低減を目指している

業績分析

続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、Ｏｌｙｍｐｉｃグループの将来性を分析していきしょう！

純利益から見るＯｌｙｍｐｉｃグループの将来性

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの純利益高推移のグラフ

次に、Ｏｌｙｍｐｉｃグループの純利益推移についてみてみましょう。 直近9年間の純利益成長率は-318.6%で、 高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、Ｏｌｙｍｐｉｃグループの売上高ランキングは、 同業種で160位と 業界を牽引している企業となっています。

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの競合企業は？

Ｏｌｙｍｐｉｃグループと企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。

企業名 平均年収 事業内容
株式会社オーエムツーネットワーク 476万円 小売業
株式会社三洋堂ホールディングス 486万円 小売業
アシードホールディングス株式会社 478万円 小売業
株式会社Ｇ‐７ホールディングス 545万円 小売業
株式会社クリエイトＳＤホールディングス 1151万円 小売業
株式会社ヴィア・ホールディングス 505万円 小売業
株式会社松屋フーズホールディングス 657万円 小売業
株式会社文教堂グループホールディングス 580万円 小売業
ウエルシアホールディングス株式会社 866万円 小売業
ＳＲＳホールディングス株式会社 667万円 小売業

小売業業界の企業年収ランキングは？

Ｏｌｙｍｐｉｃグループが属する小売業業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、小売業業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 株式会社ベルーナ 5.4億円 709人
2位 株式会社ファーストリテイリング 1179万円 1601人
3位 株式会社クリエイトＳＤホールディングス 1151万円 8人
4位 ゼビオホールディングス株式会社 1062万円 6人
5位 株式会社ジンズホールディングス 989万円 57人
6位 イオン株式会社 947万円 490人
7位 エイチ・ツー・オー　リテイリング株式会社 901万円 170人
8位 株式会社三越伊勢丹ホールディングス 883万円 394人
9位 スギホールディングス株式会社 881万円 44人
10位 株式会社パルグループホールディングス 867万円 74人

小売業業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください！

東京都の企業年収ランキングは？

Ｏｌｙｍｐｉｃグループが属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください！

順位 企業名 平均年収 従業員数
1位 株式会社ＬＩＦＵＬＬ 6.7億円 669人
2位 株式会社識学 4.9億円 227人
3位 モルガン・スタンレーＭＵＦＧ証券株式会社 2735万円 731人
4位 インテグラル株式会社 2577万円 82人
5位 Ｍ＆Ａキャピタルパートナーズ株式会社 2277万円 244人
6位 三菱商事株式会社 2090万円 4400人
7位 株式会社光通信 2062万円 2人
8位 ヒューリック株式会社 2035万円 233人
9位 そーせいグループ株式会社 1952万円 58人
10位 霞ヶ関キャピタル株式会社 1677万円 256人

東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください！

企業データ

最後に、Ｏｌｙｍｐｉｃグループの企業データについて調査した結果を記載します。

項目 詳細
会社名 株式会社Ｏｌｙｍｐｉｃグループ
所在地 東京都立川市曙町１丁目２５番１２号
代表取締役社長 代表取締役社長　　木住野　福寿
業種 小売業

Ｏｌｙｍｐｉｃグループの歴史

歴史をもっと見る

年月

変遷の内容

1973年２月

東京都国分寺市に、食料品、雑貨、衣料品の販売を主たる目的とした㈱オリンピックショッピングセンターを、資本金50百万円で設立いたしました。

1973年３月

㈱オリンピックショッピングセンター（現㈱ヘルスケアジャパン）より、４店舗の営業を譲り受け、事業を開始いたしました。

1988年５月

事業の拡大及び国際化に対応すべく、商号を㈱Ｏｌｙｍｐｉｃ（登記上、㈱オリンピック）に変更いたしました。

1988年10月

日本証券業協会に株式を店頭登録いたしました。

1992年12月

損害保険の代理店業を主たる業務とする当社100％子会社として㈱アバンセ（資本金300百万円）を設立いたしました。

1995年11月

電気製品及びカー用品の修理を主たる業務とする㈱ファーストケアー（資本金15百万円）を当社100％子会社といたしました。

1996年２月

運送業を主たる業務とする㈱キララは、株式譲受により当社の持分比率が80％となったため子会社となりました。

1996年12月

東京証券取引所市場第二部に株式を上場いたしました。

1997年８月

ホームセンターを主たる業務とする当社100％子会社として㈱ホームピック（資本金90百万円）を設立いたしました。

1998年６月

㈱キララを当社100％子会社といたしました。

1998年10月

店舗開発を主たる業務とする㈱データプラン（資本金40百万円）を当社100％子会社といたしました。

2000年11月

㈱ホームピックは㈱タントムより同社の４店舗の営業を譲り受けました。

2000年11月

㈱ホームピック（所在地東京都中野区）は㈱長崎屋並びに㈱金沢長崎屋より㈱長崎屋ホームセンター株式を譲り受けました。

2000年11月

㈱長崎屋ホームセンターは㈱ホームピック（所在地東京都足立区）に商号変更いたしました。

2001年２月

東京証券取引所市場第一部銘柄に指定されました。

2001年２月

コンピュータシステムの開発、運用を主たる業務とする㈱スコア（資本金30百万円）を当社100％子会社といたしました。

2001年４月

弁当・折詰、調理食品等の製造、販売を主たる業務とする当社100％子会社として㈱オー・エス・シー・フーズ（資本金30百万円）を設立いたしました。

2002年８月

当社の100％子会社でありました㈱キララの株式の61％を売却したことにより、㈱キララは連結子会社から持分法適用の関連会社となりました。

2005年２月

靴の販売を主たる業務とする㈱ＯＳＣフットウェアー（資本金50百万円）を設立いたしました。

2005年３月

ゴルフ用品の販売を主たる業務とする当社100％子会社として㈱ＯＳＣゴルフワールド（資本金10百万円）を設立いたしました。

2005年９月

カー用品の販売を主たる業務とする㈱エムケイカーズ（資本金20百万円）の株式を100％取得し、当社の子会社といたしました。

2006年２月

当社の100％子会社でありました㈱ホームピックを吸収合併いたしました。

2006年５月

簡易分割により、当社家電満載館事業部門を新設子会社㈱ＯＳＣ家電満載館（資本金100百万円）に承継いたしました。

2006年６月

簡易分割により、当社ホームセンター事業部門を新設子会社㈱ホームピック（資本金100百万円）に承継いたしました。

2006年９月

簡易分割により、当社フード営業部門を新設子会社㈱フードランド・オリンピック（資本金100百万円）に承継いたしました。また、㈱フードランド・オリンピックは㈱フードマーケット・オリンピックに商号を変更いたしました。

2006年９月

簡易分割により、当社ハイパー営業部門を新設子会社㈱ハイパーマーケット・オリンピック（資本金100百万円）に承継いたしました。

まとめ

今回の記事では、Ｏｌｙｍｐｉｃグループの年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。

関連する業界については、下記で詳しく紹介しています。ぜひ参考にしてみてください。

また、他の同業種の企業についても企業研究をしたい方は、こちらの記事もぜひ参考にしてみて下さい！

【関連企業の年収を徹底調査】

このサイトについて

各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。

出典

監修 年収チェッカー編集部

本サイトの記事は、人材業界と統計学の双方に専門的な知識を持つ、年収チェッカー編集部によって作成されています。