湖池屋の年収は572万円|年齢帯別・役職別年収やボーナスなどを徹底調査【最新版】
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![湖池屋の平均年収ランキングのまとめ](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E00389-company_nenshu_summary.png)
株式会社湖池屋は、東京都に本社を構える、食料品で事業を手掛ける企業です。 湖池屋の平均年収は572万円で、業界ランキング73位の平均年収となっています。 今回は、そんな湖池屋に就職すると年収がいくらになるのかについて、年代別・役職別などの軸で徹底分析をしていきます。 ぜひ就職後のイメージと照らし合わせながら読んでみてください!また、面接対策に役立つ湖池屋の事業内容や沿革も紹介していきます。 是非最後まで読んで、就職活動の参考にしてくださいね!
また、下記の記事では、湖池屋について、より就活生にたった視点で平均年収を分析しているので、就活生の方はぜひこちらもチェックしてみてください!
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湖池屋の平均年収はいくら?
平均年収のサマリー
2022年度の湖池屋の平均年収は、572万円でした(有価証券報告書調べ)。全国平均の年収が620万円であることを考えると、
全国平均よりも低い水準となっています。
ここで、平均年収の推移をみてみましょう。
平均年収の推移
![湖池屋の平均年収の推移](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E00389-company_nenshu_historical-average-salary.png)
湖池屋の平均年収は直近7年間で、 -6.7%減少と減少トレンドとなり、平均年収が減少していることが分かります。
年代別の平均年収
![湖池屋の年代別平均年収](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E00389-company_nenshu_average-salary-by-age.png)
次に、年代別の平均年収をみてみましょう。25~29歳の平均年収は407万円で、
30~34歳になると470万円と平均年収が63万円プラスとなります。
さらに、35~39歳になると535万円で、40~45歳になると572万円、40~45歳になると612万円となります。
そして、50~54歳になると660万円、55~59歳になると660万円となります。
※こちらの試算は、株式会社湖池屋が発表をしている有価証券報告書と、厚生労働省が発表をしている
賃金構造基本統計調査を元に試算をしています。
詳しい計算方法については、こちらのページを参考にしてください。
ここまで、湖池屋の平均年収のサマリーについてみてきました。
しかし、就職活動をする上で他社との比較は欠かせません。
湖池屋の平均年収は業界やエリア別で分析した際に、
上位何位なのでしょうか?
それでは、ランキングについて確認をしていきましょう!
ランキング
業界内ランキング
![湖池屋の業界内年収ランキング](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E00389-company_nenshu_compare-industry-by-average-salary.png)
湖池屋が属する業界である、「食料品」の上場企業平均年収は614万円でした。
そのため、湖池屋の平均年収は業界平均と比較をして
42万円低く、
業界内ランキングでは、140社中73位と比較的低い平均年収となっています。
次に、エリア内のランキングについて確認していきましょう!
エリア内ランキング
![湖池屋のエリア内年収ランキング](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E00389-company_nenshu_compare-area-by-average-salary.png)
湖池屋の本社がある東京都における上場企業の平均年収は659万円となります。
そのため、湖池屋の平均年収はエリア平均と比較をして
87万円低く、
エリア内ランキングでは、2268社中1535位と
比較的低い平均年収となっています。
以上、湖池屋の年収ランキングについて見てきました。
ここまで読んでボーナスの額や、出世するといくら貰えるか気になる方も多いかと思います。
それでは、ボーナスの額や役職別の平均年収について確認をしてみましょう!
湖池屋でキャリアを重ねると
ボーナスはどれくらい貰える?
湖池屋のボーナス額の平均値は、92万円でした。
同業種の業界平均が98万円であることから、
6万円程低い金額になっています。
出世するといくら貰える?
![湖池屋の役職別平均年収の比較](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E00389-company_nenshu_average-salary-by-position.png)
次に、湖池屋の役職別平均年収をみてみましょう。
係長の平均年収は709万円、
課長の平均年収は927万円、
部長の平均年収は1118万円と、
同業界の平均と比較をして
比較的低い水準にあることが分かります。
湖池屋の生涯年収はいくら?
![湖池屋の生涯年収ランキング](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E00389-company_nenshu_total-salary.png)
調査の結果、湖池屋の平均生涯年収は2.0億円でした。
全国の平均生涯年収が2.4億円であることを考えると、
湖池屋の生涯年収は
比較的低い水準となっています。
※ 生涯年収は、新卒または第二新卒から60歳まで株式会社湖池屋で働いたと仮定して算出しています。
湖池屋の従業員調査
ここまで湖池屋の年収を様々な角度から分析してきました。 しかし、就職先を検討する際には、給与・収入面だけでなく、その企業にどういった人が働いているかを知っておくことが重要です。 従業員のデータを予め分析して入社後のミスマッチを減らしておきましょう。
湖池屋の従業員数
![湖池屋の従業員数比較](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E00389-company_nenshu_compare-employees-num.png)
有価証券報告書によると、湖池屋の従業員数は、604人でした。
食料品の従業情報員の平均従業員数が、850人であることから、
業界より比較的少ない人数であることが分かります。
また、同業種内での従業員数ランキングが50位(140社中)であることからも、
規模の比較的小さい企業であることが分かります。
湖池屋の従業員の平均勤続年数
![湖池屋の平均勤続年数比較](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E00389-company_nenshu_compare-average-attendance-years.png)
有価証券報告書によると、湖池屋の平均勤続年数は、11.1年でした。
食料品の従業員の平均属年数が、14.7年であることから、
比較的、出入りの多い職場であると言えるでしょう。
湖池屋の従業員平均年齢
![湖池屋の従業員の平均年齢比較](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E00389-company_nenshu_compare-employees-average-age.png)
有価証券報告書によると、湖池屋の従業員の平均年齢は、39.3歳でした。 食料品の従業員の平均年齢が、41.3歳であることから、 比較的若い人の多い職場であると言えます。
湖池屋は女性にとって働きやすい?
湖池屋が女性にとって働きやすい環境か気になる方も多いと思います。 それでは、育休取得率と女性従業員の割合をみてみましょう!
![湖池屋における女性の育休取得率と女性従業員の割合](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E00389-company_nenshu_for-ladies.png)
湖池屋の女性の育休取得率
湖池屋の女性従業員の育休取得率は、100.0%でした。 その他製造業の女性従業員の育休取得率が平均92.5%であることから、 比較的育休がとりやすいことが分かります。
湖池屋の女性従業員の割合
湖池屋の従業員に占める女性従業員の割合は、22.0%でした。 その他製造業の女性従業員の割合が平均23.7%であることから、 比較的女性従業員が少ないことが分かります。
湖池屋の事業展望
「せっかく湖池屋に採用してもらったのに、仕事内容や社風が合わない、、、」なんてことは避けたいですよね。
そのためにも、湖池屋が今後どのような成長戦略を考えているのかを知っておくことはとても重要です。
また、それだけでなく湖池屋がどのような人を採用したいと考えているのか見えてくるかもしれません。
それでは一緒に事業展望を見ていきましょう!
湖池屋は、事業戦略として、「すべての取引先との適正な取引関係を構築することにより、常に『安全』で、『安心』できる製品を供給していくことに注力するとともに、企業活動全般にわたり、リスク管理体制の構築に取り組んでいる」ようです。
また、有価証券報告書によると、今後の事業成長のために以下の取り組みを掲げています。
- 迅速かつ柔軟に対応を行い、日本の老舗としての安全・安心感や付加価値を提供し、また、独創的な商品を生み出し続けることで、国内外で事業を拡大し、企業価値の向上に努めていく
- タイでは、新型コロナウイルス感染拡大の影響でスナック市場全体が弱含んでおり、商談活動にも支障をきたしておるが、既存品の市場での高評価を背景に取扱商品数や販売エリアを拡大していく
- 企業活動の公共性が問われる社会情勢にも鑑み、SDGsの取り組みなどを積極的に展開し、責任ある企業として消費者はもとより社会全体から信頼される企業になるべく努めていく
業績分析
続いて、有価証券報告書の決算情報をもとに、湖池屋の将来性を分析していきしょう!
売上額から見る湖池屋の将来性
![湖池屋の売上高推移のグラフ](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E00389-company_nenshu_historical-sales.png)
湖池屋は、主な事業として、国内・海外を手がけています。
ここで、湖池屋の売上高推移についてみて見ましょう。
直近6年間の売上成長率は23.1%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、湖池屋の売上高ランキングは、
同業種で84位と
業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。
純利益から見る湖池屋の将来性
![湖池屋の純利益高推移のグラフ](https://api.nenshu-checker.com/wp-content/uploads/E00389-company_nenshu_historical-profit.png)
次に、湖池屋の純利益推移についてみてみましょう。
直近7年間の純利益成長率は-70.9%で、
高い成長率を誇っている会社と言えるでしょう。
また、湖池屋の売上高ランキングは、
同業種で135位と
業界平均と同等程度、もしくは下位に位置しています。
湖池屋の競合企業は?
湖池屋と企業規模が比較的近く、かつ類似した事業内容を展開する企業は以下の企業です。 これらの企業の情報もチェックをしてみて下さいね。
企業名 | 平均年収 | 事業内容 |
エバラ食品工業株式会社 | 718万円 | 食料品 |
カンロ株式会社 | 687万円 | 食料品 |
フィード・ワン株式会社 | 682万円 | 食料品 |
株式会社なとり | 531万円 | 食料品 |
仙波糖化工業株式会社 | 584万円 | 食料品 |
太陽化学株式会社 | 695万円 | 食料品 |
伊藤ハム米久ホールディングス株式会社 | 688万円 | 食料品 |
アリアケジャパン株式会社 | 506万円 | 食料品 |
キッコーマン株式会社 | 787万円 | 食料品 |
日本甜菜製糖株式会社 | 633万円 | 食料品 |
食料品業界の企業年収ランキングは?
湖池屋が属する食料品業界において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、食料品業界における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一業界の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!
順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
1位 | アサヒグループホールディングス株式会社 | 1229万円 | 164人 |
2位 | サントリーホールディングス株式会社 | 1140万円 | 1213人 |
3位 | サントリー食品インターナショナル株式会社 | 1130万円 | 532人 |
4位 | 味の素株式会社 | 1046万円 | 3252人 |
5位 | 明治ホールディングス株式会社 | 1015万円 | 85人 |
6位 | 三井製糖株式会社 | 977万円 | 41人 |
7位 | 不二製油グループ本社株式会社 | 949万円 | 137人 |
8位 | キリンホールディングス株式会社 | 942万円 | 914人 |
9位 | 日本たばこ産業株式会社 | 903万円 | 5819人 |
10位 | ダイドーグループホールディングス株式会社 | 878万円 | 26人 |
食料品業界に属する会社の年収ランキングの続きは、こちらをご覧ください!
東京都の企業年収ランキングは?
湖池屋が属する東京都において、どの企業の年収が多いか気になる方も多いかと思います。 そこで、東京都における平均年収のランキングをまとめてみました。 同一エリア内の年収ランキングについても是非チェックしてみてください!
順位 | 企業名 | 平均年収 | 従業員数 |
1位 | M&Aキャピタルパートナーズ株式会社 | 3161万円 | 159人 |
2位 | モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社 | 2735万円 | 731人 |
3位 | ヒューリック株式会社 | 1904万円 | 202人 |
4位 | 株式会社ドリームインキュベータ | 1776万円 | 120人 |
5位 | 株式会社光通信 | 1682万円 | 7人 |
6位 | 三菱商事株式会社 | 1631万円 | 4629人 |
7位 | ショーボンドホールディングス株式会社 | 1605万円 | 9人 |
8位 | 株式会社リゾート&メディカル | 1560万円 | 2人 |
9位 | 株式会社テレビ東京ホールディングス | 1522万円 | 102人 |
10位 | 株式会社商船三井 | 1517万円 | 1168人 |
東京都に本社を構える会社の年収ランキング続きは、こちらをご覧ください!
企業データ
最後に、湖池屋の企業データについて調査した結果を記載します。
項目 | 詳細 |
会社名 | 株式会社湖池屋 |
会社ホームページ | https://koike-ya.com |
所在地 | 東京都板橋区成増5丁目9番7号 |
代表取締役社長 | 代表取締役会長 小池 孝 |
業種 | 食料品 |
事業内容 | 菓子の製造販売 |
湖池屋の歴史
年月 |
事項 |
1958年1月 |
おつまみ菓子の製造販売を目的として、東京都文京区に㈱湖池屋(2016年10月、吸収合併により消滅)を設立 |
1962年1月 |
㈱湖池屋において、ポテトチップスの製造販売を開始 |
1964年5月 |
㈱湖池屋の本社及び工場を東京都板橋区に移転 |
1970年12月 |
㈱湖池屋の生産増強のため埼玉県加須市久下に加須工場新設(現関東工場) |
1977年1月 |
飲食店の経営を目的として、東京都板橋区に㈱メリカ・フーズ(当社)を設立 |
1986年11月 |
㈱湖池屋の関西市場開拓拠点として、京都府船井郡(現南丹市)園部町に京都工場新設 |
1990年4月 |
㈱ケイコウ・フーズに商号変更するとともに休眠会社化 |
1995年11月 |
タブレット菓子などの製品開発の推進を目的とした事業を開始し、フレンテ㈱に商号変更 |
1997年9月 |
タブレット菓子「ピンキー」の製造を開始 |
2001年5月 |
㈱湖池屋の工場メンテナンス事業を営む㈲アシストの持分を取得し、同社を100%子会社化 |
7月 |
㈱湖池屋との株式交換により、同社を100%子会社化 |
2002年6月 |
㈱フレンテホールディングスに商号変更 持株会社制への移行を目的とし、100%子会社であるフレンテ㈱(後の㈱フレンテ・インターナショナル。2016年10月、吸収合併により消滅)を会社分割(新設分割)により設立、同社にタブレット菓子の製造事業を承継 |
7月 |
グループの本社機能を㈱湖池屋から移管 同社のタブレット菓子の販売事業をフレンテ㈱へ営業譲渡により移管 |
2003年10月 |
㈲アシストを株式会社に組織変更(2016年10月、吸収合併により消滅) |
11月 |
㈱フレンテホールディングスを㈱フレンテに商号変更 子会社のフレンテ㈱を㈱フレンテ・インターナショナルに商号変更 |
2004年6月 |
日本証券業協会に株式を店頭登録 |
12月 |
日本証券業協会への店頭登録を取消し、ジャスダック証券取引所に株式を上場 |
2005年10月 |
㈱湖池屋関東第二工場を新設(埼玉県加須市花崎) |
2006年8月 |
台湾にて華元食品股份有限公司と合弁により台湾湖池屋股份有限公司(現子会社)を設立 |
2009年12月 |
㈱湖池屋とふらの農業協同組合との間で締結したポテトチップスの製造委託契約に基づき、同組合によって新設された工場「シレラ富良野」が製造を開始 |
2010年4月 |
ジャスダック証券取引所と大阪証券取引所の合併に伴い、大阪証券取引所JASDAQ市場に上場 |
2011年5月 |
日清食品ホールディングス㈱(以下、「日清食品HD」)と業務・資本提携契約を締結 |
2012年5月 |
日清食品HDと業務・資本提携契約の変更契約を締結 |
6月 |
日清食品HDを割当先とする第三者割当増資を実施 |
8月 |
日清食品HDの当社株式追加取得により、同社の関連会社となる |
2013年7月 |
東京証券取引所と大阪証券取引所の統合に伴い、東京証券取引所JASDAQ(スタンダード)に上場 |
2014年1月 |
香港にて日清食品HDの子会社である日清食品有限公司との合弁会社となる日清湖池屋(中国・香港)有限公司に出資し、同社を関連会社化 |
11月 |
日清食品HDを割当先とする第三者割当増資を実施 |
2016年3月 |
ベトナムにてKoikeya Vietnam Co.,Ltd.(現子会社)を設立 |
10月 |
㈱湖池屋が㈱フレンテ・インターナショナルを吸収合併し、当該吸収合併後の㈱湖池屋及び㈱アシストを吸収合併のうえ、商号を㈱湖池屋に変更 |
2017年9月 |
Koikeya Vietnam Co.,Ltd.にて初の海外自社工場の稼動開始 |
2018年11月 |
KOIKEYA(THAILAND)CO.,LTD.設立 |
2020年11月 |
日清食品HDの当社株式追加取得により、同社の子会社となる |
2021年1月 2021年8月 2022年4月 |
関東第三工場を新設(埼玉県加須市下高柳) 九州阿蘇工場を新設(熊本県上益城郡益城町) 東京証券取引所の市場区分見直しに伴い、東京証券取引所スタンダード市場に移行 |
まとめ
今回の記事では、湖池屋の年収を中心に、業績の推移や競合企業との比較など、就職活動のためになる情報を徹底調査をしてきました。
会社選びをするうえで、インターネットの評判や社員の方による口コミも参考になりますが、企業のデータを知ることもとても重要です。
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各企業の平均年収や平均勤続年数・平均年齢・従業員数などの基本情報は、有価証券報告書をデータソースとして使用しています。また、年齢別年収・役職別年収・生涯年収は、政府が公表している各種調査情報を元に、統計的な手法によって独自に算出をしています。詳しい算出方法はこちらのページをご覧ください。
出典
- 厚生労働省:毎月勤労統計調査(全国調査・地方調査)
- 厚生労働省:国民生活基礎調査
- 厚生労働省:賃金構造基本統計調査
- 厚生労働省:職業情報提供サイト(日本版O-NET)
- 国税庁:民間給与実態統計調査
- 総務省統計局:家計調査(家計収支)
- 人事院:職種別民間給与実態調査
- 金融庁:EDINET
- 厚生労働省発表:女性の活躍推進企業データベースオープンデータ